夫妻双方离婚，试管婴儿归谁抚养

[律师回复] 解析：
这个做法不仅非法，而且也损害了您的权益。作为员工，您有权利要求雇主支付您在过去三天内所应获得的合理报酬。
同时，你还可以向劳动监察部门寻求保护自己的合法权益。按照规定，用人单位应该严格按照与您事先达成的协议或者合同条款，准时、全额地支付您的薪资（并且不能低于当地政府规定的最低工资标准），并且每个月至少要进行一次这样的支付行为。如果雇主未能及时履行这些义务，那么您可以采取以下措施来维护自身权益：
首先，您可以向当地的劳动保障行政部门（通常是劳动监察大队）进行投诉，由他们出面责令雇主限期支付欠款，如果雇主仍然逾期不支付，您还可以要求其支付额外的赔偿金，具体的赔偿金比例为应付金额的50%至100%之间。在投诉过程中，您需要提供个人身份证明文件的复印件以及相关的拖欠工资的证据。
其次，您还可以以雇主未按时足额发放工资为理由，向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，请求解除与雇主的劳动关系，并要求其支付工资及相应的经济补偿金。当然，如果您仍然希望继续保持与雇主的劳动关系，您也可以仅要求其支付工资部分。
法律依据：
《劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

[律师回复] 解析：
监察部门一般是无权审理和决定涉及到职务侵占罪相关案件的。关于职务侵占罪案件，一般情况下应由案发地点的公安机关承担相应职责进行管理。在实际生活中，当公司、企事业单位或其他类别的社会组织中的工作人员，利用自身职务上存在的便利条件，将本应属于本单位所有的财产非法占为己有，并且该行为造成的涉案金额达到一定标准时，就构成了职务侵占罪这一犯罪事实。对于此类犯罪分子，根据相关法律法规，将被处以三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需缴纳一定数额的罚金作为惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于律师费应由何方支付的问题，具体情况需依据案件性质进行分析判断。如双方当事人在合同签署过程中并未对此项内容加以明确规定，则在民事诉讼纠纷解决的环节中，如当事人未能就律师费的负担问题达成共识并签订协议，通常情况下，此部分律师服务所需费用将完全由涉诉当事人自行承担。
然而，如果双方当事人曾经就律师费负担问题在相关合同或协议中予以明示，那么在这种情况下，法院通常会要求主张律师费的一方当事人提供律师委托代理合同以及相应的发票等凭证，以证明其实际产生的律师费用金额，进而确定聘请律师所支出的合理费用。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第六条
律师办理涉及财产关系的民事案件、经济案件和行政案件，除收取手续费外，还应按争议标的收取一定的报酬。
律师事务所可以预收费用，待结案后按规定收费标准予以结算。

[律师回复] 你好，现在是什么情况

[律师回复] 水表是什么原因损坏的啊

[律师回复] 你好，我是平台推荐的律师

[律师回复] 您好，这个情况具体需要分析

[律师回复] 你好，我这边是律师事务所

[律师回复] 您好，我们可以为你提供法律咨询

[律师回复] 你好，你是咨询打架的案子

[律师回复] 同，房东自己写的，甲乙双方写反了，合同有

[律师回复] 您好，您可以缴纳社保。

[律师回复] 你好！如果协商解决不了问题报警

[律师回复] 请详细介绍情况或来电进行咨询以获取更好的咨询效果。

[律师回复] 可以退的，联系客服了吗

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[律师回复] 你好 具体需要看责任划分

[律师回复] 您好，确认是婚前债务，双方离婚后另一方一般是不需要承担的。

[律师回复] 你好，可以详细写上情况这边的纠纷我们可以解决

[律师回复] 你好，其他兄弟是否有履行赡养老人的义务呢