律图审稿专业委员会3轮严审

你好律师,股东大会出席人数有多少才算有效?我国法律上是怎么规定的?希望相关法律人士解答,谢谢了。

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-10-02 辽宁本溪
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律师解答 共4条
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    结论:有限责任公司中,出席会议的股东人数应当超过全体股东数的半数。
    解析:
    1、有限责任公司中,出席会议的股东人数应当超过全体股东数的半数;设有董事会的公司中,出席董事会的董事要超过全体董事的半数,方可进行表决。
    2、例如共有9位股东或者董事,应当在5位及5值以上出席的情况下才能形成合法表决,或者有的股东、董事不能出席,提供书面表决意见也视为参加了表决,视为合法。
    全文
    1 2022-05-11
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    一、公司设立股东代表大会,由全体股东代表组成,股东代表大会为公司最高权利机构,行使以下职权:
    1、决定公司的经营方向和投资计划;
    2、决定和更换董事、监事,并决定其报酬;
    3、审议批准董事会、监事会的报告;
    4、审议批准公司的年度财务预、决算方案;
    5、审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
    6、对公司增加或减少注册资本做出决议;
    7、对发行公司债券做出决议;
    8、对股东向股东以外的人转让出资做出决议;
    9、对公司合并、分立、变更形式、终止和清算等事宜做出决议;
    10、修改公司章程。
    二、股东代表大会由董事会召集,董事长主持。董事长因特殊原因不能履行职务的,由董事长指定的董事主持。
    三、股东代表会对第一条第
    6、
    9、10项做出决议,必须代表三分之二以上表决权的股东通
                                                    过。股东会对其他事项做出决议必须经代表二分之一以上表决权的股东代表通过,股东会会议由股东按照出资份额行使表决权。
    四、股东代表大会会议每年召开一次,每次会议在年度终结后三个月内召开。代表四分之一以上表决权的股东,三分之一以上董事或监事,可以提议召开临时会议。
    五、召开股东代表大会会议,应于会议召开十五日以前将表决事项通知全体股东代表,代表三分之二以上表决权的股东代表必须出席,不出席者可受权代表出席并出具受权证明。股东代表大会应对所议事项的决定做成会议记录。
    全文
    14 2017-10-02
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    为了维护公司股东的合法权益,规范股东代表大会议事和表决行为,提高公司决策水平和决策效率,根据公司章程的要求,特制定本规则。
        第一条 公司股东代表大会是公司的最高权力机构。
        第二条 股东代表大会的定期会议应按公司章程规定的时间召开。临时会议的召开必须符合章程规定的提议人数。股东代表大会由公司董事长主持。
        第三条 公司股东代表大会作出的决议,不得与国家的法律法规和现行政策,以及公司章程的规定相抵触。
        第四条 参加公司股东代表大会的人数
                                                    和其代表的股权超过公司股东代表人数及公司总股本的半数时,公司召开的股东代表大会为有效会议。否则为无效会议。
        第五条 公司董事会应按规定的时限,提前书面或电话通知公司所有股东代表召开股东代表大会的事宜,并提供需会议审议或批准的各项议案、报告等相关的文字材料。
        第六条 股东代表因故不能参加股东代表大会时,须以书面形式委托他人参加,被委托人应为股东管理小组成员。被委托人出席会议时应向会议组织者出示和上交委托书,不出示和上交委托书的,公司股东代表大会的组织者可对其授权关系不予以认可。
        第七条 公司股东代表大会召开前,股东代表应就公司、董事会和监事会提交股东代表大会审议批准的议案、报告等文件材料提前进行分析研究,形成书面修改性或建设性意见,以便公司整理采纳。
        第八条 股东代表在听取公司、董事会和监事会的各项议案、报告后,在规定的时间内可就各项议案、报告充分发表意见或建议。
        第九条 股东代表对议案或报告中的某个问题有异议时,只要该问题不是有损于股东、公司和国家及社会利益的重大原则性、方向性问题,股东代表不应据此推迟该议案或报告的表决,但公司应根据与会多数股东代表的意见进行修改。
        第十条 股东代表对股东代表大会的各项议案、报告,一般应采取判断性或决定性议事和表决方式。
        第十一条 股东代表大会的表决形式可采取举手或无记名投票两种方式,具体采用什么形式由会议主持人决定。但涉及董事、监事成员选举时,一般应采取无记名投票的方式。股东代表在表决中,如违背所在股东管理小组多数股东的意向时,其表决为无效表决。
        第十二条 须经三分之二以上多数股东代表同意,方可有效的决议事项:
        
    (一) 董事、监事的任免;
        
    (二) 增加股本;
        
    (三) 变更公司组织形式;
        
    (四) 任意盈余公积的提取;
        
    (五) 修改公司章程;
        
    (六) 章程规定的其他事项。
        第十三条 经半数以上股东代表同意,可为有效的决议事项;
        
    (一) 向公司股东以外的人转让股权(条件许可时);
        
    (二) 清算人的选任及解任。
        第十四条 须提交全体股东表决的事项按公司章程附件一规定办理。
        第十五条 股东代表大会的各项决议须书面作出,经股东代表大会主持人签章(字)后分送各股东代表。公司股东代表大会必须建立登记、统计和会议记录制度,以备股东查阅。
        第十六条 股东代表大会的会议记录应包括如下事项:
        
    (一) 股东代表大会开会时间;
        
    (二) 股东代表大会开会地点;
        
    (三) 股东代表大会决议方法;
        
    (四) 股东代表大会基本程序;
        
    (五) 股东代表大会形成的决议。
        第十七条 股东代表大会会议记录和纪要应与出席会议的股东代表签到名册、股东名册、出席委托书一起,由公司相关职能部门立卷归档。
    以上是关于股东大会出席人数有多少才算有效的相关解答。
    全文
    6 2017-10-02
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    股东大会是公司的最高权利机关,它由全体股东组成,对公司重大事项进行决策,有权选任和解除董事,并对公司的经营管理有广泛的决定权。股东大会既是一种定期或临时举行的由全体股东出席的会议,又是一种非常设的由全体股东所组成的公司制企业的最高权力机关。它是股东作为企业财产的所有者,对企业行使财产管理权的组织。企业一切重大的人事任免和重大的经营决策一般都得股东会认可和批准方才有效。所以,股东大会由股东参加,可以授权委托代理人出席股东大会。
    全文
    6 2020-12-18 02:01:18
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股东大会出席人数有多少才算有效?
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临时股东大会出席的股东人数
股东会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。
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公司经营
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股东大会出席人数规定是什么
股东大会出席人数并没有具体规定,但是比例有限制,股东大会决议一般分为重要事项和一般事项,其出席比例分别是经三分之二和二分之一表决权的股东同意通过。也就是说法律没有明文规定出席人数,但是在公司章程里,公司可以自己规定出席的人数。
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公司经营
袭警罪的执法人数有多少
[律师回复] 解析:
当涉及到发生在执行公务期间的侵犯公安民警权益的行为时,首先需要明确的是,此类行为并不构成犯罪。
然而,根据相关法律规定,这些行为将视为违反治安管理法规的一般性违法行为。
通常情况下,行为人会受到五天至十天的拘留惩罚,并且有可能被同时判处高达五百元人民币的罚款。
而对于那些实施了更为严重的违法行为、例如使用暴力手段攻击正在依法履行职责的公安民警的人,则可能会面临更为严厉的法律制裁——涉嫌“袭警罪”。
这表示他们将会被依法追究刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十条
有下列行为之一的,处警告或者二百元以下罚款;
情节严重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)拒不执行人民政府在紧急状态情况下依法发布的决定、命令的;
(二)阻碍国家机关工作人员依法执行职务的;
(三)阻碍执行紧急任务的消防车、救护车、工程抢险车、警车等车辆通行的;
(四)强行冲闯公安机关设置的警戒带、警戒区的。
阻碍人民警察依法执行职务的,从重处罚。
《中华人民共和国刑法》第二百七十七条第五款,暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;
使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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股东大会人员出席人数是否有限制
《中华人民共和国公司法》中对股东大会中股东出席人数没有明确的规定,如果当前的事项需要召开股东大会,必须得三分之二以上股东都同意才行,这也意味着出席股东大会的人数最起码得满三分之二以上才行,否则,股东会议作出的决议是无效的。
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公司经营
约定离职时间公司让我提前走如何有效沟通
[律师回复] 解析:
在劳动者尚未完成正常的离职程序,即最后离职日期尚未到来之际,如果企业要求其提前离岗,应负责任地支付一整月的薪酬作为经济补偿,同时还需审核并核实其实际工作所得,确保其合法权益不受侵犯。
原则上来讲,这样的做法并不符合法律法规,企业在未提前通知情况下与劳动者解除劳动关系是不合法且不负责任的,因此必须依法承担相应的赔偿责任。
对于劳动者而言,他们在决定辞职时,应当提前至少30天向所在单位提交书面的辞职申请,然后再按照规定的流程办理离职手续。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
第十七条
订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
第二十六条
有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
第七十九条
劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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公司法股东大会出席人数是否有规定
公司法股东大会出席人数是没有规定的。《公司法》没有对有限责任公司的股东会会议参加人数做规定,但可以在公司章程上做规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。
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公司经营
盗窃罪数额较大判刑多久
[律师回复] 解析:
盗窃罪,即以非法获取任何形式物质为目的、未经许可并且通过行窃手段获取数量较大的公共财产或个人物品,无论此类行为发生频率如何,均属违法犯罪。
若这种行为所涉及的财产价值较大,通常将面临至少三年以下的有期徒刑、拘留监禁或者社区管理,并且可能会伴随罚金的处罚。
然而,若在犯罪过程中,展现出恶劣的情节或者对社会造成了严重负面影响,如盗窃弱势群体如老年人或残障人士的财产,即使涉案金额尚未达到“数量较大”的标准,仍可行使“数量较大”的判决权进行惩治。
对于那些由未成年人实施犯罪,或者已经全额归还赃物、赔偿损失,主动自首,或者受到威胁而被迫犯罪的情况,如果情节较轻且危害程度有限,则可考虑不予追究刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;有下列情形之一的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产:
(一)盗窃金融机构,数额特别巨大的;
(二)盗窃珍贵文物,情节严重的。
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监事列席股东大会可以吗?
监事列席股东大会是完全可以的,但前提也是要在股东会的要求下才能实施此行为;同时对于监事在股东大会上是没有任何投票的权利,只是为行驶监视权利,这都是会按公司的章程来进行规定的。
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公司经营
帮信罪涉案金额数百万判多少年
[律师回复] 解析:
针对“帮助信息网络犯罪”的罪行,根据我国相关法律规定,如果涉及到百万元的交易流水金额,那么任何参与者都将面临三年以下的有期徒刑或拘役处罚,且需同时履行罚金责任。
值得注意的是,只有在明确知晓他人正在利用信息网络实施犯罪的情况下,仍然为这种行为提供帮助的,才会被视为情节严重。
在这样的前提下,具备以下任一条件时,都应被判定为情节严重:
1、为三个及以上的对象提供了帮助;
2、支付结算的金额达到二十万元以上;
3、通过投放广告等方式提供了五万元以上的资金支持;
4、违法所得达到了一万元以上;
5、在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,并且在此之后再次帮助信息网络犯罪活动;
6、被帮助对象所实施的犯罪行为已经造成了严重的后果;
7、其他可能导致情节严重的情况。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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