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我最近在研究我国的法律法规,我对其中的名词不是很了解,所以咨询一下单位受贿罪追诉时效是多长时间?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-10-16 安徽铜陵
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律师解答 共2条
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    单位盗窃也与其他单位犯罪一样,也可以成为犯罪主体。而且本案是为本单位利益所进行的盗窃,如果单位不构成犯罪,其个人也不能构成犯罪。
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    14 2017-10-16
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    单位犯罪是一种有组织、有分工的整体性犯罪,并且在多数情况下呈现持续状态,所以对单位犯罪追诉时效的起算时间应适用《刑法》第八十九条的规定:“追诉期限从犯罪之日起计算;犯罪行为有连续或者继续状态的,从犯罪行为终了之日起计算”。单位犯罪的“终了之日”应是单位整体的犯罪行为终了之日。如果在追诉期限内单位又犯新罪的,“前罪追诉的期限从犯后罪之日起计算”,犯罪单位在人民法院、人民检察院、公安机关、国家安全机关立案侦查或者在人民法院受理案件以后,逃避侦查或审判的,“不受追诉期限的限制”。  这就是单位受贿罪追诉时效的内容
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    11 2017-10-16
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单位受贿罪追诉时效是多长时间?
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单位受贿罪追诉时效是怎么规定的
单位受贿罪追诉时效的规定主要是指法律会在规定的有效期限内,对犯罪分子追究刑事责任;如果是超过了法律规定的有效期限,那么就不会在继续追究犯罪分子的刑事责任了,所以说想要追究其受贿罪,必须在规定期限内追究。
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刑事辩护
现金受贿罪的立案标准是怎样的
[律师回复] 解析:
受贿罪案件的立案规定如下:
第一,涉案金额必须达到或超过人民币三万元整;
其次,贪污金额虽然低于人民币一万元但同时涉及侵吞救灾物资、抗洪抢险财物、优待抚恤金、扶贫基金、移民安置费、防疫物资以及社会公益组织捐赠的款项和物品;
再者,贪污金额低于一万元,但是曾经因为故意犯罪而受到过刑事追究的情况也将被视为受贿罪的立案条件之一;
最后,对涉及到其他相关事项,其立案标准也会有所不同。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
贪污数额在一万元以上不满三万元,具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:
(一)贪污救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、防疫、社会捐助等特定款物的;
(二)曾因贪污、受贿、挪用公款受过党纪、行政处分的;
(三)曾因故意犯罪受过刑事追究的;
(四)赃款赃物用于非法活动的;
(六)造成恶劣影响或者其他严重后果的。
用员工自己的工资作为绩效工资是否合法合规
[律师回复] 解析:
此种行为并不符合法律规范。
通常而言,绩效工资乃是对员工工作表现进行评估后所进行分配的薪酬,具体涵盖诸如指标达成、质量评估以及安全保障等各个层面。
因此,这一部分应当被视为奖金范畴,而非与基础薪资相勾连。
依据相关法律条文的明示,如若用人单位有任何克扣或故意拖延向劳动者发放工资的情况出现,劳动行政管理部门有权勒令其支付应得的薪资及经济补偿,同时还可以责令其给付相应的赔偿金。
法律依据:
《中华人民共和国工资支付暂行规定》第十六条
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
第十八条
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
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单位受贿罪追诉时效是怎么规定的
犯罪经过下列期限不再追诉:1、法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年。2、法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年。3、法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年。4、法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
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刑事辩护
行贿罪有没有被立案
[律师回复] 解析:
凡为了图谋不正当利益而向在职公务员进行行贿并经查证金额高达人民币三万元或以上的,应依循中华人民共和国《刑法》第三百九十条的相关法律法规,以行贿罪进行追责和处罚。
此外,对于行贿额度在人民币一万元至三万元之间但符合以下六种特殊情况之一的行贿行为,亦应依法依据中华人民共和国《刑法》第三百九十条对其追究刑事责任:
(1)对三个及以上的个人或单位进行行贿;
(2)将违法所得用于行贿;
(3)通过行贿手段谋求职务升迁或岗位调动;
(4)向负责食品、药品、安全生产以及环境保护等监督管理职责的国家公职人员行贿,并实施非法活动;
(5)向司法机关工作人员行贿,从而影响司法公正性;
(6)造成经济损失金额在人民币五十万元至一百万元之间。
法律依据:
《刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
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单位受贿罪如何认定 单位受贿与受贿罪有什么区别
国有机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体在账外暗中收受各种名义的回扣、手续费的,才能视为非法行为。单位受贿罪中要求具有 情节严重 的行为,且该 情节严重 是构成单位受贿罪的必要条件,是区分罪与非罪的标准,而受贿罪的定罪中没有该情节的要求。
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行贿罪未遂会坐牢吗
[律师回复] 解析:
首先,应当明确指出,不论行贿是否成功,只要达到了法定的数额标准,就足以被认定为犯罪行为。
然而,鉴于行贿尚未实现既定目标这一特殊情况,对于该类犯罪行为所采取的法律定性和量刑标准也相应有着细微却必要的区别。
具体而言,对于实施行贿行为但未能取得预期效果者,根据相关法律规定,应给予其适度的宽容与优惠,即适当减轻其应承担的刑事责任。
其次,根据现行刑法制度,对于犯下行贿罪的罪犯,将面临五年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚,同时还需缴纳罚金。
若行贿行为导致了不正当利益的获取,情节严重者,则可能被判处五年以上至十年以下有期徒刑,并附加罚金。
而对于情节特别恶劣,甚至给国家带来重大经济损失的行贿者,则可能被判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑,同时还需缴纳罚金或没收全部财产。
值得注意的是,在被司法机关追究责任之前,若行贿者能够主动交代自己的行贿行为,那么他们将有机会获得从轻或减轻处罚的宽大处理。
在此过程中,犯罪情节相对轻微,对侦破重大案件起到关键性作用,或者有重大立功表现的行贿者,更有可能得到减轻或免除处罚的优厚待遇。
法律依据:
《刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
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单位受贿罪与受贿罪区别
单位受贿罪与(个人)受贿罪之间的区别有:受贿罪的主体是自然人,即国家工作人员;单位受贿罪的主体为国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体。受贿罪中,行为人索取他人财物不以为他人谋取利益为必要要件;而在单位受贿罪中,无论是索取他人财物还是非法收受他人财物,均以为他人谋取利益为要件
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刑事辩护
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什么叫单位受贿罪 怎么认定单位受贿罪
单位受贿罪,是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重,或者在经济往来中,在帐外暗中收受各种名义的回手续费的行为。本罪只能由国有单位构成。本罪在客观方面表现为索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重的行为。
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