两个月前健康进厂，两个月后得了带状泡症。请问可以要求算工伤吗

[律师回复] 解析：
若您的朋友未能如期归还所借之款项，您有权依法提起诉讼。
以下是相关的诉讼程序及步骤：
首先，您需要撰写一份详尽的起诉状；
接着，请携带涉及此纠纷的关键证据以及起诉状前往贵国相应的地方法院进行立案，同时缴纳相应的诉讼费用；
在案件正式被法院接受受理之后，将会启动法庭审判程序；
审毕之后，法院将做出裁决（判决）；
最后，法院的判决具有强制性，必须得到执行。
法律依据：
《民法典》第六百七十五条
借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条
的规定仍不能确定的，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。

[律师回复] 解析：
针对抑郁症患者的取保候审申请，以下条件需得到满足：
有被判处管制、拘役或独立适用附加刑的可能性；
可能面临有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审措施不会对社会安全构成威胁；
患有严重疾病、生活无法自理，或是正处于孕期或哺乳期的女性，采取取保候审措施也不会对社会安全构成威胁；
在羁押期限届满后，案件仍未审理完毕，需要采取取保候审措施。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
在涉及到离婚问题的时候，应当承担起抚养义务的一方所支付的抚养费用应当包含生活费、医疗费以及教育费等多项内容。
根据我国现行相关法律法规的明确规定，如果当事人具有固定收入的话，那么其所需要支付的抚养费通常可以按照未直接抚养子女的另一方每月总收入的百分之二十至三十这个区间范围内进行计算和给付。
法律依据：
《民法典》第一千零八十四条
父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。
离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。
离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。
离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。
负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。

[律师回复] 解析：
具体情形需根据实际情况进行判断和决定。
首先，如果作为欠债人的父亲已离世，并且他所拥有的财产并未被其遗产继承人放弃继承，那么依照相关法律规定，人民法院可以依法对债务人进行变更，即由该名合格的继承人在其所继承的遗产范围之内承担相应的债务清偿责任。
其次，若继承人选择放弃继承权，则人民法院有权直接对父亲的遗产进行强制执行。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十一条
继承人以所得遗产实际价值为限清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务。
超过遗产实际价值部分，继承人自愿偿还的不在此限。
继承人放弃继承的，对被继承人依法应当缴纳的税款和债务可以不负清偿责任。

[律师回复] 解析：
关于是否可同时担任两项职业这一问题，其合法性需视具体情况而定。
首先，若此二项工作皆为兼职性质，或者仅有一项属于兼职并且不会对原就业单位的正常运作产生任何影响，那么这样的做法无疑是合法的。
其次，若在同一时间内与其他雇佣机构建立起劳动关系，通常而言是被禁止的。
然而，若该行为并未对现有的工作任务造成干扰，且所在单位对此表示默许，那么这种情况也可视为合法。
反之，若违反上述规定，则可能导致所在单位单方面解除劳动合同，且无需支付任何经济补偿。
只要您能够按照相关规定缴纳个人所得税，并严格遵守我国的相关法律法规，便可以从事多于两份的工作。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的。
（二）严重违反用人单位的规章制度的。
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的。
（六）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律规定，每名员工每月至少享有1个工作日的休息时间，用人单位在制定工作时间时，应充分保障劳动者的合法权益。
倘若用人单位强制要求员工每月仅可休息两天，那么劳动者有权通过单方面解除劳动合同并向用人单位提出相应补偿，即支付其加班费。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

[律师回复] 解析：
若双方均仅遭受轻微身体损伤，尚未达到需承担刑事责任的程度，然而，仍需相互承担相应的民事赔偿责任。
对于造成他人轻微身体损伤的行为，根据相关法律规定，应处以五日至十日的行政拘留，并处以二百元至五百元不等的罚款；
若情节相对较轻，则可处以五日以下拘留或五百元以下罚款。
此外，您有权向对方提出民事赔偿请求，包括但不限于医疗费用、误工工资、营养补贴、护理费用以及财产损失等方面的赔偿，如若伤势严重，甚至可能涉及到残疾赔偿金的索赔。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条
殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；
情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：
（一）结伙殴打、伤害他人的。
《公安机关办理伤害案件规定》第二十九条
及《中华人民共和国刑事诉讼法》第十五条第一项规定，对故意伤害他人致轻伤，情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的，以及被害人伤情达不到轻伤的，应当依法予以治安管理处罚。

[律师回复] 解析：
警报产生作用是理所当然的，此事件也应被视为一种盗窃行为。
根据相关法律规定，任何涉及到盗窃公共或私人财产且数额达到一定标准的行为，或者是出现了多次盗窃、入户盗窃、携带武器盗窃以及扒窃等情况的，都将面临三年以下有期徒刑、拘役或是管制的刑事审判，并且在判决中可能会被要求支付罚金；
如果犯罪数额巨大或者存在其他严重情节的，则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同时还需要支付罚金；
而对于那些犯罪数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的罪犯，他们将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，并且在判决中还可能会被要求支付罚金或者没收其全部财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
当两名犯罪分子联手实施盗窃行为时，他们所涉及的案件将被视为共同犯罪案件。
判决结果取决于具体案件情况，通常会以盗窃罪名进行审理和裁决。
在这过程中，对于从犯者的量刑自然较之主谋者要轻些，程度上可能是减轻处罚或是免于惩罚。
根据我国相关法律规定，对于盗窃公私财物价值达到了一千元至三千元、三万元至十万元以及三十万元至五十万元等不同档次的，应分别认定为“数额较大”、“数额巨大”及“数额特别巨大”。
根据这些标准，对于数额较大的盗窃行为，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需承担罚金的处罚；
而对于数额巨大或者存在其他严重情节的盗窃行为，则将面临三年以上十年以下有期徒刑，同样需要承担罚金的处罚。
至于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的盗窃行为，则将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需承担罚金或者没收财产的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
倘若涉及到数额为20,000元人民币的诈骗行为，且已获得受害者的谅解书，根据法律规定，通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需缴纳罚金或仅处罚金。
然而，若能积极退还赃款，并成功获取受害者的谅解书，那么便有可能被判以缓刑。
但是，如果存在其他严重情节或者诈骗金额巨大等情况，法院则可能会判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
而对于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的案件，法院将会判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需缴纳罚金或者没收财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
需依据合同所订立的条款进行判断。
若合同规定了退租的权利与义务，则当出现此类情况时便应按约执行。
如因出租方未能履行其契约义务，给承租方带来困扰以致不得不提出解约请求，此时，出租方应当将押金退还给承租方，同时还须承担相应的违约责任。
根据我国相关法律法规，依法签订的合同对于合同双方均具有法律约束力。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第七百零四条
租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、用途、租赁期限、租金及其支付期限和方式、租赁物维修等条款。
第七百三十条
当事人对租赁期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，视为不定期租赁；当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。

[律师回复] 解析：
若签署了两份相关的合约，则这两份合同皆具有法律约束力。
然而，当两份协议中存在相互冲突的条款时，当事人必须就此做出合理且恰当的解释和说明。
在大多数情况下，我们将会认定形成于后的那份协议是对先前所达成协议内容的修正、补充或者增补。
法律依据：
《民法典》第五百零二条
依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。
依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

[律师回复] 解析：
您可径直前往属地公安机关办公场所或选择以书信等形式向所在地公安部门进行检举揭发；
同时，您还可以直接拨打本地公安局报警电话进行举报。
亦可将相关举报信息发送至公安部网安局设立的“网络违法犯罪举报网站”。
此外，还可通过官方认证的新浪微博与微信公众号私信联系网警，进而进行举报。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第七十条
以营利为目的，为赌博提供条件的，或者参与赌博赌资较大的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节严重的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上三千元以下罚款。

[律师回复] 解析：
在严格遵循国家法律、法规及社会公德的基础上，您应在日常生活中恪守以下原则：
1.遵守社区戒毒的相关政策与程序；
2.严格执行社区戒毒协议中的各项规定；
若出现任何违反已签署的协议或严重违反协议的行为，将依据相关规定进行严肃处理；
3.每月按时向所在社区戒毒工作小组汇报个人戒毒状况；
4.积极配合定期尿检：
在第一年内，您需要接受至少12次尿检，每月进行一次；
在第二年，至少需接受6次尿检，每两个月进行一次；
在第三年，至少需接受4次尿检，每季度进行一次；
整个戒毒过程中，您至少需要接受22次尿检；
5.在社区戒毒期间，严禁吸食、注射任何形式的毒品。
法律依据：
《戒毒条例》第十三条
对吸毒成瘾人员，县级、设区的市级人民政府公安机关可以责令其接受社区戒毒，并出具责令社区戒毒决定书，送达本人及其家属，通知本人户籍所在地或者现居住地乡(镇)人民政府、城市街道办事处。
第十四条
社区戒毒人员应当自收到责令社区戒毒决定书之日起15日内到社区戒毒执行地乡(镇)人民政府、城市街道办事处报到，无正当理由逾期不报到的，视为拒绝接受社区戒毒。社区戒毒的期限为3年，自报到之日起计算。

[律师回复] 解析：
1．所谓税费，其实包括税收以及费用税收两个方面。
税收，乃是国家为了满足社会大众对于公共需求的实现，依托其所承担的社会职能，遵循法律规定，强制性且无偿性地参与到社会产品分配过程中的一种特殊形式。
而税费则是由国家机构根据相关当事人提供的特定劳务或者服务，按照规定收取的一种固定费用。
2．就出售的两限房而言，若未满五年，则需缴纳个人所得税。
值得注意的是，个人所得税的税率设定为20%，然而其计算基础并非简单的成交申报价与原值之间的差额，而是在此基础上进行所得额的计算，也就是说只有当存在实际收益时，才会产生相应的所得税。
如果您的成交申报价过低（低于原值），即便未满五年，个人所得税也可能为零。
此外，未满五年的房产上市交易将全额征收营业税。
因此，在特定情况下，出售两限房确实需要缴纳一定数额的税款。
3．针对已满五年的140平米以下房屋，无需缴纳营业税；
而对于140平米以上的房屋，营业税的计算方式为过户指导价减去原始购房价再乘以面积，最后再乘以5.6%。
具体来说，营业税的计算公式为：
（过户指导价－原始购房价×面积）×5.6%。
对于未满五年的房屋，营业税的计算方法为过户指导价乘以面积再乘以5.6%。
法律依据：
《中华人民共和国契税法》第三条
契税税率为百分之三至百分之五。契税的具体适用税率，由省、自治区、直辖市人民政府在前款规定的税率幅度内提出，报同级人民代表大会常务委员会决定，并报全国人民代表大会常务委员会和国务院备案。省、自治区、直辖市可以依照前款规定的程序对不同主体、不同地区、不同类型的住房的权属转移确定差别税率。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法律法规规定，每一位个体工商户或企业在运营过程中仅允许持有一张营业执照，用于证明其市场主体的合法经营权利。
然而，商业实体维持多张营业执照的现象并非法律所禁止，这是因为法律并未明确规定同一个经营者在同一个场所内运营必须使用唯一的营业执照。
换言之，尽管一个商铺只能在一个特定的物理空间进行商业运营，但是并没有严格规定它只能够拥有一张营业执照。
法律依据：
《中华人民共和国市场主体登记管理条例》第八条
市场主体的一般登记事项包括：
（一）名称；
（二）主体类型；
（三）经营范围；
（四）住所或者主要经营场所；
（五）注册资本或者出资额；
（六）法定代表人、执行事务合伙人或者负责人姓名。
除前款规定外，还应当根据市场主体类型登记下列事项：
（一）有限责任公司股东、股份有限公司发起人、非公司企业法人出资人的姓名或者名称；
（二）个人独资企业的投资人姓名及居所；
（三）合伙企业的合伙人名称或者姓名、住所、承担责任方式；
（四）个体工商户的经营者姓名、住所、经营场所；
（五）法律、行政法规规定的其他事项。

[律师回复] 解析：
在处理袭击警察的罪行时，我们必须依据具体情形、性质，以及惨痛程度、产生的负面影响等因素，以此来遴选合适的惩戒措施并决定其严厉程度。
若情节轻微者，我们可能采取治安管理处罚；
然而，如果情节严重，则可能面临有期徒刑、拘役、管制甚至罚金等刑事责任。
对于那些导致严重后果（如重伤或死亡）的犯罪分子，他们可能会被判处无期徒刑乃至死刑。
关于“袭警”这一概念，它特指以暴力手段对正在履行公务的人民警察实施突然的人身攻击。
法律依据：
《中华人民共和国人民警察法》第三十五条
拒绝或者阻碍人民警察依法执行职务，有下列行为之一的，给予治安管理处罚：
（一）公然侮辱正在执行职务的人民警察的；
（二）阻碍人民警察调查取证的；
（三）拒绝或者阻碍人民警察执行追捕、搜查、救险等任务进入有关住所、场所的；
（四）对执行救人、救险、追捕、警卫等紧急任务的警车故意设置障碍的；
（五）有拒绝或者阻碍人民警察执行职务的其他行为的。
以暴力、威胁方法实施前款规定的行为，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

[律师回复] 解析：
在交通事故中，若责任认定为对方全责，则其有权要求支付误工费用。
这是由于在交通事故发生之后，若当事人遭受了伤害，将会严重影响到他们的正常工作生活，因此他们应当有权向责任方索取误工费用进行补偿。
关于交通肇事逃逸的法律处罚措施如下：
首先，对于那些在造成交通事故后逃逸但尚未构成犯罪的行为人，由公安机关交通管理部门将给予二百元至二千元不等的罚款，同时还可处以十五日以下的拘留；
其次，对于那些在重大交通事故中构成犯罪并且逃逸的人员，除了依法追究其刑事责任之外，还将被吊销机动车驾驶证，并且终身不得再次获得机动车驾驶证。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条
赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、辅助器具费的，应当提供相应的担保。
人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况，确定以定期金方式给付相关费用。
但是，一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金，应当一次性给付。
第二十一条
人民法院应当在法律文书中明确定期金的给付时间、方式以及每期给付标准。
执行期间有关统计数据发生变化的，给付金额应当适时进行相应调整。
定期金按照赔偿权利人的实际生存年限给付，不受本解释有关赔偿期限的限制。

[律师回复] 解析：
在尚未步入婚姻殿堂阶段时，只要双方均已经按时足额地缴存住房公积金，那么就具备了共同申请使用住房公积金贷款的资格。
然而，这个条件并不意味着只要一方满足即可，实际上需要双方同时达到以下两点要求：
首先，必须均已足额缴费满一周年；
其次，购房额度需以双方各自的额度为基础进行累加（但不得超过政策限定的最高限额）。
在期限方面，将选取任一方中账龄最长的那部分予以适用（同样须遵循政策限定的最高时限）。
此外，包括母子关系在内的亲属关系以及其他非亲属关系如夫妻、好友、恋人，乃至由同一企业或个人共同出资购买的房产，都可视为财产共有者。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第十七条
新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

[律师回复] 解析：
在某些特定情形下，消费者有权要求退还酒店住宿费用。
然而，这仅适用于未通过网络平台预订且未支付任何押金的房间。
若您已经在线预订并提前付款，那么酒店将无法为您提供退款服务。
若您直接在酒店办理了入住手续，并希望提前离开，只需携带房卡前往酒店前台办理退房即可。
在此过程中，酒店只会扣除您实际居住天数所需的费用。
另一方面，如果您所入住的房间属于特价优惠范畴，则可能需要与酒店进行进一步协商以确定是否能够提前退房。
若在入住前已被告知特价房不可提前退房，那么酒店将无法为您提供退款服务。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百七十八条
当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。
第五百八十三条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。