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我是工伤,单位辞退与我自己辞职有区别吗?我鉴定结果八级伤残能赔偿多少钱?

帮助5人 328浏览 匿名 2017-11-29 江苏无锡
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律师解答 共3条
  • 董梦佳律师
    董梦佳律师
    具体赔偿要结合你的月工资,光一次性就业和医疗是11.5万。建议单位辞退,可以拿补偿,具体可以致电
    全文
    4 2017-11-29
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    一次性伤残补助金,标准为:八级伤残为11个月的本人工资,解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤保险条例第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    全文
    6 2019-01-18
  • 林华律师
    林华律师
    八级可以赔偿到15万元左右,让单位辞退你比较好,还可以拿经济补偿金
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    4 2017-11-29
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