终于劳动关系，只前的劳动合同丢失公司不给补办咋为

解除劳动合同证明丢失，劳动者可以要求用人单位为其补办一份解除劳动关系证明，如果单位拒绝办理，可以向当地劳动仲裁机构申诉。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续

劳动者与用人单位解除劳动合同，按实际原因写即可。劳动者只是履行通知用人单位的义务，不需要征求用人单位的同意。用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;

自己的劳动合同书丢了的情况下，可以与用人单位协商补签，对于劳动合同是可以补签处理的，另外还可以向劳动管理部门要求查询后复印一分，并加盖印章，具体情况下应当结合实际情况来进行处理。

把劳动合同终止书弄丢之后可以去单位补办，劳动者可以要求公司重新开具劳动合同终止书，或者把公司原来保存的劳动合同终止时重新复印一份。用人单位出具解除劳动合同证明后，要在半个月内为员工办理社保和档案转移手续。

劳动者解除终止劳动合同证明书单位没给备案，劳动者可以要求单位出具有效证件去劳动局进行备案。如果单位拒不履行义务，可以向劳动局申请仲裁。解除劳动合同书不仅要加盖公司公章，还要到社保局办理减员，并在解除劳动合同书上加盖劳动就业服务局、社保局的备案章。这样才算履行完解除劳动合同手续。