在工地因病突发死亡,赔偿可能包括**丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金**。具体赔偿标准如下:
1. **丧葬补助金**:一般为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
2. **供养亲属抚恤金**:按照职工本人工资的一定比例发放给由死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于死亡职工生前的工资。
3. **一次性工亡补助金**:根据《工伤保险条例》的规定,还会发放一次性工亡补助金,具体金额根据当地工伤保险政策确定。
需要注意的是,如果死亡是由于工作原因在工作时间和工作场所内发生的,或者在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,这些情况视同工伤,应当由社保或单位进行赔偿。