解析:
关于第三方协议的违约事项,经过核实之后,企业不会将其纳入黑名单之中。三方协议系指《全国普通高等学校毕业生就业协议书》之俗称,明确了毕业生、用人单位及学校三大主体之间在毕业生就业工作中的各自权益与义务,同时也以书面确认文件的方式为应届大学毕业生解决了户口迁移、人事档案管理、社会保险缴纳以及住房公积金等一整套专题问题。协议在毕业生抵达单位进行报到,且用人单位正式接受之后便会自动终止执行。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。