事故车折旧怎么算

[律师回复] 桡骨骨折做了内固定或者外固定的话属于九级工伤。公司给投保的险种应该是团体意外险，未评上残。

[律师回复] 也要看你现在恢复的怎么样，以及你是因何受伤

[律师回复] 您好，很高兴为你解答问题

[律师回复] 您好，一般是不支持折旧费的。

[律师回复] 具体以后的话就看最终的精灵结果

[律师回复] 你好，是有责任的，需要做人损评级

[律师回复] 你好，请问目前治疗终结了吗

[律师回复] 你好，可以自己准备证据材料去申报工伤。

[律师回复] 伤到什么程度？可以把片子报告发给我。

[律师回复] 胫骨平台骨折，踝间骨折，伤残鉴定能到几级

[律师回复] 你好可以电话聊下！！！！！

[律师回复] 要折旧费的事情，协商不了的让对方起诉处理。

[律师回复] 有没有报警划分事故责任？

[律师回复] 退还协商不了可以向法院起诉的

[律师回复] 先认定工伤，再做伤残等级鉴定，如果是骨折符合10级伤残，需要帮忙和我电话联系（壹捌零零壹肆伍柒肆捌玖）

[律师回复] 具体以鉴定结论为准，受伤多久了

[律师回复] 双方互殴，造成对方眼眶下壁骨折，

[律师回复] 解析：
对于骨折伤情，通常可被鉴定为十级伤残等级，从而可获得约八万元人民币的赔偿金。在道路交通事故中，赔偿义务方（如肇事者以及保险公司）向受害方提供的赔偿项目通常涵盖了多个方面，其中主要包括但不限于以下几个部分：医疗费用、误工补贴、护理费用、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费用和必要的营养补充费用。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
确实如此，在未实施手术的情况下亦可提出劳动能力鉴定的申请。关于工伤职工申请劳动能力鉴定事宜，此权益之行使与其是否已经执行手术并无直接关联。
然而，倘若工伤职工因治疗工伤确实需行手术处理，则表明其伤势尚未完全稳定，故在此种情形之下，暂时无法进行劳动能力鉴定，而应先行进行伤残鉴定。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；
其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

[律师回复] 解析：
对于未成年人在遭受骨折伤害后的索赔标准，我们可以综合考虑以下几个方面：
首先是医疗费用，该项费用通常需要根据治疗医院所出具的诊断证明以及相关的医药费、治疗费、住院费等费用单据或病历资料进行确认。
其次是伙食补贴，按照国家机关一般职员出差所享受的伙食补贴标准（具体为每日人民币若干元）乘以住院期间的天数来计算。
最后是护理费用，如果护理人员有收入，则按照其误工费的标准计算护理费用；若无收入或者未聘请护理人员，则按照当地护理人员的平均工资水平来计算。
法律依据：
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。