下班回家自己开电动车摔了算工伤吗

[律师回复] 解析：
关于电动车在规避机动车过程中发生意外事件后的责任界定，其基本原则如下：
首先，若涉事汽车在事故发生时的确存在违规驾驶行为，那么电动车为避免自身受到伤害进行避让的措施便是合法且符合情理的，在此情况下，机动车驾驶员应承担全部事故责任；
其次，若涉事汽车在事故发生时的确存在违规驾驶行为，但电动车驾驶员在避让过程中的操作并不恰当或合理，那么双方均需对此次事故承担相应的法律责任；
最后，若涉事汽车在事故发生时并未出现任何违规驾驶行为，那么电动车驾驶员应对此次事故承担全部责任。
法律依据：
《道路交通安全法》第七十四条
对交通事故损害赔偿的争议，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。
经公安机关交通管理部门调解，当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的，当事人可以向人民法院提起民事诉讼。

[律师回复] 解析：
电子版本的合同同样具有法律效应。
依据相关法律规定，当事人之间订立合同的形式可分为书面形式、口头形式以及其他非正式形式。
其中，书面协议则包括各种合同书、书信、电报、电传、传真等可以通过实体媒介形象地表达出所记载内容的形式。
另外，诸如电子数据交换和电子邮件等可以直观地呈现出所包含明确信息的虚拟文档也被视为书面形式。
并且，这些电子资料还能在需要时便捷地进行查阅和提取。
法律依据：
《民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

[律师回复] 解析：
在遭受敲诈勒索时，您应当立即采取行动寻求帮助。
首先，您可选择向当地公安机关报案并阐述事实情况，寻求公权力介入，利用法律这把锐利的武器捍卫自身的合法权益。
报案过程中，您需尽可能提供被敲诈的相关证据材料，例如施害者敲诈勒索的图像、电话录音、短信、电子邮件或其他证人的证言等。
若您在此过程中不幸受伤，请务必对受伤部位进行及时拍照留存，同时妥善保存照片以及可能造成伤害的工具等物证。
此外，还应提供您本人身体所受伤害的病历、诊断证明以及医疗费用票据等相关资料。
若公安机关经调查后认定确有犯罪事实发生，将依法予以立案侦查，随后将案件移交至人民检察院进行审查起诉，最后由人民法院作出公正判决。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
电动自行车遗失理赔程序涵盖如下几项关键环节：
首先，发生事故时需立即报案：
若您发现电动自行车已被盗窃，务必迅速向所在地公安机关刑事侦查部门报告，并妥善保存相关报案证明文件。
同时，亦须在24小时之内通知所属保险公司，详尽表述车辆遗失状况。
其次，损失认证阶段：
在完成报案之后，车主需在三个月内前往当地公安机关刑事侦查部门获取未破案证明。
除此之外，同样需要在三个月后前往车辆管理机构办理失窃车辆牌照注销手续。
此举旨在确保车辆无法再度投入使用，从而规避潜在的法律纷争。
在完成上述步骤之后，车主便可向保险公司递交理赔申请。
然而，具体的理赔流程及所需材料可能会因保险公司的差异而有所区别，因此建议车主向所投保的保险公司进行详细咨询以获取准确信息。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
根据现行的《中华人民共和国道路交通安全法》相关条例所明确，任何未经许可擅自在机动车上安装诸如电子遮牌器或翻牌器等装置的车主皆属违法之举。
具体而言，若有车主故意以种种方式掩盖其机动车号码牌，政府部门有权给予警告或处以20至200元人民币不等的罚款；
而对于那些使用伪造机动车号码牌的车主，则将面临更为严厉的处罚，包括扣押车辆以及处以200至2000元人民币的罚款。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十条
机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。

[律师回复] 解析：
赏金赛事的合法性取决于其实质与运作模式。
若赏金赛事属营利性的文化休闲娱乐项目，则应严格遵循《营业性演出管理条例》以及其他相匹配的法规规章制度。
务必确保活动内容符合社会道德规范且具有健康向上的性质，并避免触犯公共秩序和良好风俗。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第八条
民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。

[律师回复] 解析：
1.在遭受伤害的情况下，我们强烈建议您立即向警方报告此事件并寻求妥善处理。
若经法医鉴定，此次受伤程度属于轻伤及以上等级（包括但不限于轻伤），那么实施打击行为的人员已经触犯了故意伤害罪，应当依据法律规定追究其相应的刑事责任。
2.当警方对此类案件予以立案调查后，受害方当事人有权提出附带民事诉讼，以维护自身的人身权益，并要求加害方承担相应的人身损害赔偿责任。
3.若经法医鉴定，此次受伤程度仅属轻微伤，那么受害方当事人也可直接向法院提起诉讼，请求人身损害赔偿。
在此过程中，受害方还可以同时要求司法机构对加害方进行行政处罚。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
加班工资的核算依据由下述方法予以确定，然而其数额不应低于各地所设定的最低工资水平。
对于用人单位根据经营需求而安排员工在法定工作时间之外进行工作的情况，应依照以下标准发放薪资，具体而言，劳动者单人每日的计薪标准为：
加班工资的计算基础除以21.75，而劳动者单人每小时的计薪标准则是将加班工资的计算基础除以(21.75乘以8)。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 你好，自己只能交养老和医保，其他交不了

[律师回复] 不管什么情况，辞退员工，用人单位必须按照有关规定赔偿员工，向员工支付一定的经济补偿。

[律师回复] 您好，待遇怎么约定由合同双方协商确定。

[律师回复] 闯红灯责任大，报警正常走程序就行

[律师回复] 属于职业病，自诊断之日30内要求公司申请工伤认定，公司不予申请的，自行去申请工伤认定

[律师回复] 借款8000有借条之类的嘛？

[律师回复] 你可以直接到当地派出所当场核实就可以了。

[律师回复] 你好，骑行电动车受伤人员伤得严重吗，如果是电动车无责，还是可以要求对方出交强险进行赔付的

[律师回复] 可聘请专业法律服务协助您追讨

[律师回复] 骑电动车把对方骑电动车的人给撞

[律师回复] 你好，具体问题建议具体分析

[律师回复] 你好，请问你想要咨询什么呢？