律图审稿专业委员会3轮严审

在工地受伤了,手腕处轻伤,当时跟领班申报,领班认为轻伤,不给申报、到骨科诊所看了之后,医生说需要修养,随后跟领班请假休养,未说明休养多少天,20天后给领班打电话,领班说我已经自动离职了,现在也不给报工伤,找公司公司说不知道这个事情,说我几天没来自动离职了?想问一下我这种情况怎么办

3.1w浏览 匿名 2024-04-30 河南南阳
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共3条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6501位律师在线平均3分钟响应99%好评
现在也不给报工伤,领班说我已经自动离职了,20天后给领班打电话,未说明休养多少天,随后跟领班请假休养,在工地受伤了,手腕处轻伤,当时跟领班申报,领班认为轻伤,不给申报、到骨科诊所看了之后,医生说需要?
一键咨询
  • 新乡用户1分钟前提交了咨询
    开封用户3分钟前提交了咨询
    洛阳用户3分钟前提交了咨询
    三门峡用户2分钟前提交了咨询
    142****5326用户2分钟前提交了咨询
    鹤壁用户4分钟前提交了咨询
    安阳用户4分钟前提交了咨询
    鹤壁用户3分钟前提交了咨询
    驻马店用户4分钟前提交了咨询
    178****1782用户4分钟前提交了咨询
    郑州用户4分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    151****1887用户2分钟前提交了咨询
    165****4532用户3分钟前提交了咨询
  • 新乡用户1分钟前提交了咨询
    155****4732用户2分钟前提交了咨询
    135****8201用户3分钟前提交了咨询
    濮阳用户4分钟前提交了咨询
    143****2552用户4分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    137****2442用户3分钟前提交了咨询
    157****5424用户4分钟前提交了咨询
    焦作用户4分钟前提交了咨询
    154****0585用户3分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    157****5001用户1分钟前提交了咨询
    173****5003用户3分钟前提交了咨询
    焦作用户4分钟前提交了咨询
    134****1538用户3分钟前提交了咨询
    焦作用户4分钟前提交了咨询
    驻马店用户3分钟前提交了咨询
    135****4818用户1分钟前提交了咨询
    177****5418用户3分钟前提交了咨询
    郑州用户4分钟前提交了咨询
    鹤壁用户1分钟前提交了咨询
    151****7686用户4分钟前提交了咨询
    157****2321用户1分钟前提交了咨询
    153****7840用户1分钟前提交了咨询
    142****3180用户1分钟前提交了咨询
    许昌用户4分钟前提交了咨询
    新乡用户3分钟前提交了咨询
    164****5208用户3分钟前提交了咨询
    133****1845用户2分钟前提交了咨询
    157****5687用户2分钟前提交了咨询
    洛阳用户2分钟前提交了咨询
    洛阳用户3分钟前提交了咨询
    167****4676用户1分钟前提交了咨询
    信阳用户3分钟前提交了咨询
    171****3806用户3分钟前提交了咨询
    安阳用户3分钟前提交了咨询
    142****1105用户1分钟前提交了咨询
    商丘用户2分钟前提交了咨询
    周口用户4分钟前提交了咨询
    130****3153用户4分钟前提交了咨询
    154****0052用户2分钟前提交了咨询
    平顶山用户2分钟前提交了咨询
    177****3021用户2分钟前提交了咨询
    176****8154用户3分钟前提交了咨询
    133****2748用户1分钟前提交了咨询
    162****5262用户1分钟前提交了咨询
    开封用户4分钟前提交了咨询
    南阳用户4分钟前提交了咨询
    南阳用户4分钟前提交了咨询
    155****2025用户1分钟前提交了咨询
    131****6433用户2分钟前提交了咨询
    三门峡用户4分钟前提交了咨询
    170****6277用户1分钟前提交了咨询
    新乡用户4分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    171****6302用户2分钟前提交了咨询
    150****4033用户2分钟前提交了咨询
    漯河用户3分钟前提交了咨询
    商丘用户3分钟前提交了咨询
    洛阳用户1分钟前提交了咨询
    137****0327用户1分钟前提交了咨询
    160****4824用户2分钟前提交了咨询
    135****6126用户3分钟前提交了咨询
    164****1862用户3分钟前提交了咨询
    驻马店用户4分钟前提交了咨询
    平顶山用户1分钟前提交了咨询
    148****3710用户1分钟前提交了咨询
    开封用户1分钟前提交了咨询
    168****3341用户4分钟前提交了咨询
    147****8687用户1分钟前提交了咨询
    153****6714用户4分钟前提交了咨询
    洛阳用户1分钟前提交了咨询
    161****5122用户2分钟前提交了咨询
    周口用户3分钟前提交了咨询
    许昌用户1分钟前提交了咨询
    137****8348用户2分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    洛阳用户4分钟前提交了咨询
    143****2008用户1分钟前提交了咨询
    三门峡用户1分钟前提交了咨询
    133****4454用户1分钟前提交了咨询
    171****7803用户2分钟前提交了咨询
    鹤壁用户4分钟前提交了咨询
    信阳用户3分钟前提交了咨询
    140****8411用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安178****9501用户2分钟前已获取解答
镇江181****5070用户3分钟前已获取解答
南京181****5735用户3分钟前已获取解答
公司不给加班费说是自愿加班合法吗?
公司不给加班费说是自愿的,并不合法,法律上明确规定了劳动者存在加班的就是需要支付有关加班费的,具体情况下可以协商要求用人单位支付加班费,也可以申请仲裁处理,具体情况结合实际而定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
领导让加班不给加班费该怎么解决
领导让加班不给加班费可以先进行协商处理,如果无法协商的,劳动者可以到劳动监察委员会投诉或者到劳动仲裁委员会申请仲裁,仲裁的结果不符合劳动者的意愿,劳动者可以到法院提起诉讼处理。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
报工伤情况说明怎么写
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
两个人结婚没领证给的彩礼怎么说?
结婚后一直没领证,彩礼是可以返还的,法院会支持,在法律上有三种情形,离婚时是可以返还彩礼的,一种是结婚之后未共同生活在一起,一种是没有领取结婚证,还有一种是给出彩礼之后,给付人生活困难。
10w+浏览
婚姻家庭
问题紧急?在线问律师 >
6985 位律师在线,高效解决问题
如何举报周六强迫加班不给加班费?
劳动者可以通过到当地的劳动监察大队进行投诉或者是通过劳动仲裁来举报并维护自己的权益,那么在进行举报时也是需要收集并保存好单位加班并不支付加班费用的证据和材料,如果双方在进行协商后用人单位仍然拒绝支付加班费用,用人单位也是需要支付相应的赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应