三岁孩子还没有上户口，父母离婚判给谁

[律师回复] 解析：
关于在企业供职3年离职应得到的赔偿金额问题，需根据具体情况而定。
以下为可能涉及到的几种情况及相应的赔偿措施：
首先是关于员工因严重违反公司相关规定，导致被解雇的情况。
在此种情况下，公司无需向该员工提供任何形式的赔偿。
其次是关于员工与公司签订的劳动合同期满后，由于公司决定不再与其续约而导致的离职情况。
在这种情况下，公司有义务向该员工支付经济补偿金。
具体而言，如果员工在公司供职满3年，那么公司应当向其支付相当于其本人3个月工资的经济补偿金。
最后是关于公司在未遵循法律法规的前提下，单方面解除与员工之间的劳动关系的情况。
在这种情况下，公司必须向该员工支付相当于其本人6个月工资的赔偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
在下列五种情况下，可视为未构成盗窃罪：
1、涉及未成年犯罪者（即年满十六周岁但尚未达到十八周岁的青少年）；
2、行为人已全额退还赃物或赔偿损失；
3、行为人主动向司法机关自首；
4、行为人系受他人威胁参与盗窃活动，且并未分得赃款或所获赃款数额较小；
5、其他情节较为轻微、社会危害性相对较小的情况。
法律依据：
《最高人民法院关于审理盗窃案件具体应用法律若干问题的解释》第六条
审理盗窃案件，应当根据案件的具体情形认定盗窃罪的情节：
（一）盗窃公私财物接近“数额较大”的起点，具有下列情形之一的，可以追究刑事责任：
1、以破坏性手段盗窃造成公私财产损失的；
2、盗窃残疾人、孤寡老人或者丧失劳动能力人的财物的；
3、造成严重后果或者具有其他恶劣情节的。
（二）盗窃公私财物虽已达到“数额较大”的起点，但情节轻微，并具有下列情形之一的，可不作为犯罪处理：
1、已满十六周岁不满十八周岁的未成年人作案的；
2、全部退赃、退赔的；
3、主动投案的；
4、被胁迫参加盗窃活动，没有分赃或者获赃较少的；
5、其他情节轻微、危害不大的。
（三）盗窃数额达到“数额较大”或者“数额巨大”的起点，并具有下列情形之一的，可以分别认定为“其他严重情节”或者“其他特别严重情节”：
1、犯罪集团的首要分子或者共同犯罪中情节严重的主犯；
2、盗窃金融机构的；
3、流窜作案危害严重的；
4、累犯；
5、导致被害人死亡、精神失常或者其他严重后果的；
6、盗窃救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、医疗款物，造成严重后果的；
7、盗窃生产资料，严重影响生产的；
8、造成其他重大损失的。

[律师回复] 解析：
在父母离婚的情况下，无论是婚生子女（未成年）还是非婚生子女，其父母均应承担起为孩子提供必要的生活费、医疗费用以及教育费用等方面的义务，此乃法律所明确规定的责任与担当。
离婚之后，若子女经协商决定被其中一位家长直接抚养成人，那么另一位家长则必须承担起部分或全额的抚养费用。
至于具体的费用数额及支付期限的长短，则需双方在充分协商的基础上共同商定并达成共识。
法律依据：
《民法典》第一千零八十四条
父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。
离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。
离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

[律师回复] 解析：
根据《公安机关办理刑事案件程序规定》中的相关规定，对于涉及交通事故的案件，在接到报案并对现场展开勘查之际便被视为已经受理。
待交警部门完成现场勘查及初步调查之后，若发现涉案情节构成了刑事责任的范畴，则会依法制作立案决定书，并上报至主管领导审批，经批准后方可正式立案。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候；
应当立案；
认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。
控告人如果不服，可以申请复议。

[律师回复] 解析：
当参与打斗与冲突的人数超过三人时，便可将其视为聚众斗殴的行为，而这类行为若情节较为严重则须承担相应的刑事法律责任。
依照我国《中华人民共和国刑法》第二百九十二条之规定，对于此类聚众斗殴事件，首要分子以及其他积极参战者应分别判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。
法律依据：
《刑法》第二百九十二条
聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：
（一）多次聚众斗殴的；
（二）聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的；
（三）在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的；
（四）持械聚众斗殴的。
聚众斗殴，致人重伤、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
针对如何以赠与之法将房地产移转至其子女手中这一问题，父母可首先前往公证机构办理房地产赠与子女的公证手续。
在此过程中，需携带以下证件和资料：
公证书、身份证明文件、户籍记录册、婚姻状况证明书、房产证等。
完成公证后，便可携带上述所有文件以及所涉及的房产证，前往房屋管理局进行相应的过户手续办理。
值得注意的是，根据相关法律法规的规定，在申请国有建设用地使用权及房屋所有权转移登记时，应根据实际情况，提交如下材料：
（1）不动产权属证书；
（2）买卖、互换、赠与合同；
（3）继承或受遗赠的相关材料；
（4）分割、合并协议；
（5）由人民法院或仲裁委员会出具的生效法律文书；
（6）有权批准的人民政府或主管部门的批准文件；
（7）相关税费缴纳凭证；
（8）其他必要的补充材料。
此外，若不动产买卖合同需要依法备案，则申请人在申请登记时必须同时提交已备案的买卖合同。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十三条
下列财产为夫妻一方的个人财产：
（一）一方的婚前财产；
（二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；
（三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；
（四）一方专用的生活用品；
（五）其他应当归一方的财产。

[律师回复] 解析：
性侵犯罪行的审查起诉工作主要由我国的检察机关负责执行。
依据《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定，所有需要提出公诉的案件，均须经过人民检察院的严格审查与决定。
针对监察机关所移交的起诉案件，人民检察院亦应进行全面审查，如有必要，可进行补充侦查。
在审查案件过程中，必须确保犯罪事实、情节清晰明了，证据确凿且充足，犯罪性质及罪名的判定准确无误等关键要素。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百六十九条
凡需要提起公诉的案件，一律由人民检察院审查决定。

[律师回复] 解析：
车辆保险之第三者责任险涵盖了以下具体内容：
首先，当车辆与其他车辆发生意外碰撞导致他人车辆受到损害时；
其次，针对第三方造成的人身伤害或财产损失；
再次，当车辆撞击并损毁路边的花草树木及房屋等建筑物时；
此外，也包含了因事故而损坏并需进行维修或更换的物品；
值得注意的是，第三者责任险通常不会对赔付金额设置上限。
法律依据：
《保险法》第二十一条
投保人、被保险人或者受益人知道保险事故后，应当及时通知保险人。故意或者因重大过失未及时通知，致使保险事故的性质、原因、损失程度等难以确定的，保险人对无法确定的部分，不承担赔偿或者给付保险金的责任，但保险人通过其他途径已经及时知道或者应当及时知道保险事故发生的除外。

[律师回复] 解析：
关于新出台的《中华人民共和国消费者权益保护法》中“退一赔三”的详细解释如下：
若经营者在提供商品或服务过程中有欺诈行为，消费者可依法请求全额退款及额外赔偿相当于其所遭受损失三倍的款项；
所谓的“退一”即无条件退还全部费用，而“赔三”则是指经营者需向消费者支付三倍的赔偿金。
值得注意的是，“退一赔三”的最低赔偿标准设定为人民币伍佰元整。
为了更有效地激发消费者捍卫自身合法权益的积极性，以及加强对经营者义务的约束，新版《消费者权益保护法》将原有的“退一赔一”条款调整为“退一赔三”，同时还新增了“若增加赔偿的金额不足伍佰元时，应赔偿伍佰元”的规定。
此外，针对违反相关法律法规的经营者，新版《消费者权益保护法》也规定了相应的惩罚措施，包括没收违法所得、处以违法所得1倍以上10倍以下的罚款，如无违法所得，则处以五十万元以下的罚款；
情节特别严重者，将被勒令停业整顿甚至吊销营业执照。
相较于现行的《消费者权益保护法》中“处以违法所得一倍以上5倍以下的罚款，如无违法所得，则处以一万元以下的罚款”的规定，新版法案大幅提高了经营者可能面临的处罚金额，从而进一步增强了对消费者合法权益的保护力度。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条
经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；
增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。
法律另有规定的，依照其规定。
经营者明知商品或者服务存在缺陷，仍然向消费者提供，造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的，受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条
等法律规定赔偿损失，并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。

[律师回复] 解析：
对于年满14周岁以上的未成年人，若被指控犯有强奸罪，应依法裁定其判处3年以上、10年以下的有期徒刑；
而对于已满14周岁且尚未达到16周岁的人员而言，应当承担相应的刑事责任。
当已满14周岁但未到达18周岁的个体实施犯罪行为时，应当根据法律法规予以从宽或减免刑罚的处理。
法律依据：
《刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
行政拘留措施，即是由公安部门依据相关的行政法规，对违反行政规定的人士，采取短期内限制其人身自由的行政处罚措施。
对于被施加如此处罚的当事人来说，倘若认为此举鲜有不当之处，自然可以根据法定程序，向上级政府提出行政复议或提起行政诉讼。
然而，在此过程中，他们无权选择逃避。
面对行政处罚的坚决性，任何试图回避或躲避的表现，都将换来公安机关的严格执法，而这无疑将会加重处罚力度。
总的来说，行政处罚决定并不会因为时间的推移而过期，也不会因当事人的逃避而自动撤销。
相反，逃跑只会让惩罚更加严厉，甚至可能导致拘留期限的延长。
更为严重的是，如果当事人的行为构成了妨碍公务罪，那么他就需要承担相应的刑事责任。
根据刑法规定，妨害公务罪的主观方面仅限于故意，也就是说，只有当行为人明确知道上述人员正在依法履行公务时，才会构成该罪名。
一旦触犯该罪行，将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金等刑罚。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第一百零七条
被处罚人不服行政拘留处罚决定，申请行政复议、提起行政诉讼的，可以向公安机关提出暂缓执行行政拘留的申请。
公安机关认为暂缓执行行政拘留不致发生社会危险的，由被处罚人或者其近亲属提出符合本法第一百零八条规定条件的担保人，或者按每日行政拘留200元的标准交纳保证金，行政拘留的处罚决定暂缓执行。

[律师回复] 解析：
通常情况下，向未满16周岁未成年人提供性服务在法律上不被视为犯罪行为，但将承受严厉的治安处罚；
在这种情况下，当事人可能会受到为期15日的行政拘留，以及数额在人民币伍佰元至伍仟元之间的罚款。
然而，若涉及到与不满14周岁的未成年人发生性交易，则需承担相应的刑事责任。
无论何时何地，只要触及了国家法律的红线，就必须承担相应的法律后果。
法律依据：
《治安管理处罚法》第六十六条
卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

[律师回复] 解析：
1.此次交通事故中所引发的责任皆应当由违章停车之车辆全权承担。
2.针对已发生之车辆刮蹭事件，若涉及到双方对责任归属的争端，应交由当地交警部门依据各方在事故中所涉及到的违章行为以及此等违规行为与事故发生之间的关联程度大小进行综合判断与裁定。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第四十六条
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。
(一)因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任;
(二)因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任;
(三)各方均无导致道路交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。一方当事人故意造成道路交通事故的，他方无责任。省级公安机关可以根据有关法律、法规制定具体的道路交通事故责任确定细则或者标准。

[律师回复] 解析：
关于公司签署三年期合同是否合法的问题，这是毫无疑问的。
我国现行法律法规中并未对公司与员工所订立的劳动合同的期限进行硬性规定，通常情况下，两方当事人将在相互尊重、平等互利的原则下，通过友好协商来确定劳动合同的期限。
当然，具体的期限长短会因劳动合同类型的不同而有所差异。
从这个角度来看，公司签订三年期合同并不存在所谓“合法”或“不合法”的争议。
不过，需要注意的是，在此过程中决不能以任何形式威胁或欺骗劳动者，因为这种行为显然违反了法律法规有关公平、公正的基本原则。
法律依据：
《劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

[律师回复] 解析：
鉴于劳务派遣亦为一种雇佣形式，故而与劳务派遣机构签署协议之员工享有相关劳动保护权益。
员工在用人单位进行工作期间，将享受到如下劳动保护待遇：
1.用人单位应按照国家法律法规的要求，确保提供适宜的劳动安全卫生环境及必需的劳动防护装备；
2.严禁用人单位安排女性员工从事矿山井下作业、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动以及其他不适宜的工作岗位；
3.此外，还包括其他相关劳动保护措施。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十二条
用人单位必须建立、健全劳动卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

[律师回复] 解析：
处理房地产争议问题时，务必以相关的法律法规为准绳。
杰出的律师群体必当详尽理解相关法律条文及司法解释，并且能针对各类复杂案例，运用精湛的法律技巧与经验，制定出最优的诉讼策略。
同时，他们还会时刻关注国家立法动态、新颁布的法律法规及其变动情况，从而适时调整其诉讼方案，确保为客户提供最精准的法律服务。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十五条
当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。

[律师回复] 解析：
当危险驾驶罪的判决书正式下达之后，其后续流程主要包括以下几个环节：
首先，被告人享有10天的法定上诉期限可对生效的裁判提起上诉；
其次，在被告人的上诉期限结束之后，负责执行判决的人民法院需在判决书生效之日起十日内，将相关法律文书送至公安机关、监狱或其他执行机构；
最后，倘若是以危险驾驶罪名被判处有期徒刑的罪犯，执行程序则应当转交给公安机关进行执行。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百六十四条
罪犯被交付执行刑罚的时候，应当由交付执行的人民法院在判决生效后十日以内将有关的法律文书送达公安机关、监狱或者其他执行机关。
对被判处死刑缓期二年执行、无期徒刑、有期徒刑的罪犯，由公安机关依法将该罪犯送交监狱执行刑罚。对被判处有期徒刑的罪犯，在被交付执行刑罚前，剩余刑期在三个月以下的，由看守所代为执行。对被判处拘役的罪犯，由公安机关执行。
对未成年犯应当在未成年犯管教所执行刑罚。执行机关应当将罪犯及时收押，并且通知罪犯家属。
判处有期徒刑、拘役的罪犯，执行期满，应当由执行机关发给释放证明书。

[律师回复] 你好肇事逃逸具体情况电话沟通

[律师回复] 频繁转账金额不大，网赌提现银行卡被冻结

[律师回复] 实际上的价值是多少呢？