解析:
在此类合同纠纷解决过程中,可以采用如下五个主要策略:
1.协商解决:
这种方法主要强调各相关合同纠纷当事人要展现出极大的忍耐性及友善态度,以此作为彼此理解的基础,在明确责任义务的同时,通过客观公允地阐述实际情况及有力论点,从而成功制定并实施和解方案,令合同纠纷得以自动缓解。
2.调解处理:
针对合同性质的纠纷,调解处理是借助纠纷双方当事人的自愿选择,由中立的第三方机构派遣人员出面调停,运用人性化的建议引导当事人之间相互体恤、礼让相待,进而达成和解协议,从而圆满解决纠纷问题。
3.仲裁处理:
合同仲裁,即由独立于争议之外的第三方机构依据已签署的仲裁条款或基于双方当事人自愿达成的仲裁协议,遵循国家相关法律法规,对出现的合同争议问题进行合理裁决的措施。
4.调解处理:
诉讼乃是解决合同纠纷的终极有效手段。
所谓诉讼,即指法院依据合同当事人的申诉与请求,在各方诉讼参与人员共同努力的配合下,展开公平合理且合法审慎的司法审理工作,以期达到审理和解决合同争议的实际效果。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第四百六十四条
合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用有关该身份关系的法律规定;没有规定的,可以根据其性质参照适用本编规定。