走了的女人又回来离婚可以要求补抚养费吗

[律师回复] 解析：
对多次酒驾行为的处罚措施如下：
通常会判处当事人十日内以下拘留，同时须缴纳相应数额的罚款，即一千元至两千元之间的金额；
此外，相关人员的机动车驾驶证也将被吊销。
若饮酒者或醉酒者在驾驶过程中引发了重大交通事故，严重触犯法律法规，则需追究其相应的刑事责任，且其所持有的机动车驾驶证亦将被公安机关交通管理部门予以吊销，终身禁止再次申领机动车驾驶证。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。

[律师回复] 解析：
若在缓刑执行期间再度发现过去的犯罪行为，应对该罪犯撤销缓刑，以新犯下的罪行或新发现的罪行进行审判，执行数罪并罚制度。
此外，由于该罪犯所涉及的是过去的案件，因此在并罚处理时采取“先并后减”原则，也就是首先将其在先前监狱中已服刑的时间予以扣除。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十七条
被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的，应当撤销缓刑，对新犯的罪或者新发现的罪作出判决，把前罪和后罪所判处的刑罚，依照本法第六十九条的规定，决定执行的刑罚。
被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，违反法律、行政法规或者国务院有关部门关于缓刑的监督管理规定，或者违反人民法院判决中的禁止令，情节严重的，应当撤销缓刑，执行原判刑罚。

[律师回复] 解析：
原则上是可以进行分割的。
若死者所在的用人单位对于抚恤金的分配对象有着明确的规章制度，那么我们就应当按照这一规定来进行操作；
反之，倘若并未对此类事宜做出任何明文规定的话，那么就应该将其视为近亲家属共同享有。
当事人在此情况下请求对抚恤金进行分割在法律层面来看，其实质就是对共有财产进行析产的行为。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十七条
遗产按照下列顺序继承：
（一）第一顺序：
配偶、子女、父母；
（二）第二顺序：
兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；
没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。
本编所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
本编所称父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。
本编所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

[律师回复] 解析：
在离婚案件中，关于子女抚养权的处理方式是有明确规定和标准的：
首先，对于不足两周岁的子女，以其母亲作为主要抚养人更为适宜；
其次，若子女年满两周岁以上，则需要由人民法院依据双方向社会提供的有关自身条件、环境资源以及对子女权益最有利等因素进行综合评估而做出决定；
最后，当子女已经年满八周岁时，他们的意愿和选择应得到充分尊重。
法律依据：
《民法典》第一千零八十四条
离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

[律师回复] 解析：
1.请确保贵公司为在中华人民共和国境内合法注册和设立的企业法人机构。
2.若贵公司的注册资本需达到人民币1000万元或以上，且已全部实际缴纳完毕，则具备申请条件。
3.贵公司需要拥有至少三位在金融行业具有超过三年相关从业经验的高级管理人员，且其中必须包含一位负责风险控制的高管。
4.请确保贵公司的高级管理人员的个人简历信息真实可靠，中国证券投资基金业协会将不定期进行随机抽样检查并对高级管理人员进行约谈。
5.所有高级管理人员均须持有相关从业资格证书以及本科学历及以上的学历证明文件。
法律依据：
《产业投资基金管理暂行办法》第五条
设立产业基金须经国家发展计划委员会核准。

[律师回复] 解析：
我国相关法规明确规定了各类消防通道的标准高度与宽度设置要求：
在人员疏散走道的设置方面，需要依据具体疏散人数进行精确计算后再加以确认，然而其最低净宽度不得低于1.4米。
若建筑物总占地面积超越1万平方米的情况下，其走道宽度则须至少达到2.4米才符合规定；
而针对消防车道的设计，宽度必须保持在4米以上，同时消防车道距离高层建筑外墙的适宜距离应大于5米，且在消防车道上方4.00米以下的空间范围内，严禁存在任何形式的障碍物。
法律依据：
《社会消防技术服务管理规定》第二十七条
消防设施维护保养检测机构应当按照国家标准、行业标准规定的工艺、流程开展检测、维修、保养，保证经维修、保养的建筑消防设施、灭火器的质量符合国家标准、行业标准。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国公司法》之规定，有限责任公司的注册资本应为在公司登记机关登记的全体股东所承诺缴纳的出资总额。
然而，若法律、行政法规及国务院决定对有限责任公司的注册资本实缴或注册资本最低限额另有明确规定，则应遵循相关规定执行。
股东可选择以货币形式进行出资，亦可选用实物、知识产权、土地使用权等能够通过货币估值且可依法转让的非货币资产作为出资；
但需注意，法律、行政法规明文禁止作为出资的财产除外。
对于作为出资的非货币资产，应当进行合理评估，确定价值，并进行核实，确保其不被高估或低估。
如法律、行政法规对评估作价有具体规定，则应遵照执行。
法律依据：
《公司法》第二十六条
有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定
第二十七条
股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资;但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
在未办理合法婚姻手续而生育子女的情况下，监护人有权向法院提起诉讼，请求相关责任人承担对孩子的抚养费用。
众所周知，父母对其未成年子女负有法律上的抚养义务，其中包括非婚生子女在内。
倘若非婚生子女的亲生父亲或母亲未能亲自承担抚养责任且拒绝支付相应的抚养费用，那么该非婚生子女便享有向其父母追讨抚养费的合法权益。
法律依据：
《民法典》第一千零七十一条
非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。
不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。

[律师回复] 解析：
在进行离婚诉讼期间，丈夫无权要求妻子返还其先前赠与的房产，这主要是由于财产赠与行为在财产所有权转移完成后即产生法律效力，且此类赠与系赠与人出自真实意愿，故根据法律规定，无法予以撤销。
然而，若赠与房产尚未实际完成过户手续，此时仍有撤销赠与之可能。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百五十八条
赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。
经过公证的赠与合同或者依法不得撤销的具有救灾、扶贫、助残等公益、道德义务性质的赠与合同，不适用前款规定。

[律师回复] 解析：
关于抚养费的诉讼问题，这是可以被允许和受理的。
在通常情况下，抚养费会选择每月进行支付。
因此，当抚养费超过一个月未被支付，且经过多次催促仍未能得到解决时，便可向相关法院提起诉讼。
作为原告方，您有权向具有管辖权的法院提出诉讼请求，以追讨抚养费用。
法院将依据当事人的申请，对抚养费的追索事宜进行审理，并可能会采取先予执行的措施。
法律依据：
《民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

[律师回复] 解析：
根据我国《最高人民法院关于适用中华人民共和国公司法若干问题的规定(三)》中的相关条款规定，公司并不能随心所欲地解除股东的身份地位，而必须遵循相应的规范法律程序以及必要的事实条件才得以进行。
具体而言，对于未能按时、足额履行出资义务或者实施了非法抽逃出资行为的股东，公司有权按照法定程序来采取解散其股权的措施。
若在此类情况下，该等股东未能在合理期限内完成补缴或归还出资的义务，那么公司可以通过召开股东大会并通过决议的方式，正式解除其作为股东的资格。
然而，如果该等股东试图通过诉讼途径来主张解除行为无效，那么法院将不会予以支持。
法律依据：
《公司法》第二百条
公司的发起人、股东在公司成立后，抽逃其出资的，由公司登记机关责令改正，处以所抽逃出资金额百分之五以上百分之十五以下的罚款。

[律师回复] 解析：
若您刚步入新岗位仅仅工作了十日就决定离开，那么公司扣除您三日薪酬的做法显然并不合理。
根据《中华人民共和国劳动法》的明确规定，员工每日的工作时间应当得到相应的报酬，无论工作时长如何。
然而，如果您先前并未提前三天通知公司您将要离职，或者在离职前的工作中出现了严重的失误，那么公司可能会采取扣除部分薪资的措施。
关于具体的扣除金额，需要双方进行进一步的商议。
若您并无过错，那么扣除薪资不仅缺乏合理性，更是违反法律法规的行为。
在此种情况下，我们建议您与公司进行深入的沟通和协商，以期达成共识。
如若协商未能取得理想结果，您可考虑向相关部门提起仲裁，坚决捍卫自身的合法权益。
法律依据：
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

[律师回复] 解析：
在夫妻婚姻关系破裂之后，女方自然应该承担起向子女提供抚养费用的责任，无论女方是否成功争取到了子女的抚养权，抑或是女方自愿主动放弃了子女的抚养权，都有义务为子女支付相应的抚养费用。
实际上，抚养费用仅仅是作为父母，他们共同履行其法定抚养义务的一个具体表现方式，而这其中，对于子女而言的法定抚养义务并不仅限于父亲，同样也涵盖了母亲。
法律依据：
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

[律师回复] 解析：
在本法律条文中，共有五种情况需要特别注意。
首先是第一项，即为超过三名的相关主体提供帮助服务。
其次是第二项，涉及到支付结算金额高达二十万元及以上的情况。
然后是第三项，要求以投放广告等形式提供至少五万元以上的资金支持。
接下来是第四项，即违法所得达到一万元及以上的情况。
最后是第五项，即在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚，并且再次协助信息网络犯罪活动的情况。
此外，还有六项具体的情况需要引起重视。
其中包括：
被协助对象所实施的犯罪行为已经造成了严重的后果；
收购、出售、租赁信用卡、银行账户、非银行支付账户、具备支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书数量超过五张或五个的情况；
收购、出售、租赁他人手机卡、流量卡、物联网卡数量超过二十张的情况；
以及其他情节严重的情况。
对于第二部分，明确规定了如果明知他人正在利用信息网络进行犯罪活动，却仍然为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等方面的帮助，且情节严重的话，将面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金的惩罚。
如果是单位犯下上述罪行，则会对该单位判处罚金，同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，按照第一款的规定进行处罚。
值得注意的是，如果存在上述两种行为，同时还构成了其他犯罪的情况，那么将会按照处罚较重的规定来确定罪行并进行处罚。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在法律层面上，对于不当行为所造成的他人财物损害情况，当事人需要承担起对应的赔偿责任，这其中的赔偿金额应当以被损毁物的实际价值为准。
至于具体的价值评估方式，可参照损失发生时市场上的价格水平或采取其他合理的方法进行计算。
换句话说，在处理此类问题时，我们有必要寻求专业鉴定机构的帮助，由他们根据相关规定和标准，对受损财物进行全面、客观的鉴定，然后再依据鉴定结果，按照责任比例进行相应的赔偿分配。
法律依据：
《民法典》第一千一百八十二条
侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿；被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的利益难以确定，被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。

[律师回复] 解析：
如若存在夫妻关系不合的情况时，任何一方均有权选择通过向人民法院提出诉讼来解除婚姻关系。
然而，若经人民法院调查，证实夫妻之间确实存在感情破裂且经调解仍无法挽回的状况，那么，根据相关法律法规的规定，人民法院将作出准予离婚的判决。
在这些可能导致夫妻感情破裂的因素中，具体包括以下几个方面：
首先是夫妻双方因感情不和而长期分居达两年以上；
其次是其中一方存在重婚行为或与他人保持不正当男女关系；
再次是实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的行为；
最后是具有赌博、吸毒等不良嗜好且屡教不改者。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

[律师回复] 解析：
员工若因怀孕原因而自愿申请离职并非不可行之举，但这必须是基于员工的真实意愿所作出的决定。
在此之前，他们应提前三十日以书面形式告知用人单位相关事宜，或直接与用人单位就离职事宜展开深入商谈。
值得留意的是，雇主不得以任何理由主动解聘处于孕期的员工，同时也应对此类员工适度调整其工作职责和任务要求。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
已成年离异夫妇作为未成年子女的法定授权监护人，理应承担起抚养、教育以及保障其权益不受侵害的法定义务。
当婚姻关系走到尽头，如果孩子的父亲不幸逝世，那么他或她的抚养权往往会回归到母亲手中。
然而，倘若母亲存在诸如无法自给自足的生活能力或者虐待儿童等严重问题，法院将依据实际情况进行深入分析，并最终决定由其他合适的人士担任孩子的监护人。
法律依据：
《民法典》第二十七条
父母是未成年子女的监护人。
未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的，由下列有监护能力的人按顺序担任监护人：
（一）祖父母、外祖父母；
（二）兄、姐；
（三）其他愿意担任监护人的个人或者组织，但是须经未成年人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。

[律师回复] 解析：
关于未成年人抚养费用的计算方式，应依据孩子的实际需求以及父母的经济承受能力与当地的生活水平等多方面因素进行综合考虑。
具体而言，具有稳定收入的当事人，其所需承担的抚养费用通常为每月家庭总收入的20%至30%，若需负担两名及以上孩子的抚养费，则支付比例可以相应提升，然而，一般不应超出家庭当月总收入的50%。
对于暂无稳定收入者，其所需负担的抚养费用则参考上年度总收入或者同行业家庭平均收入，按照同等比例计算得出。
在某些特别情形下，例如经济变化起伏较大时，抚养费用的支付比例亦可适当调整，以适应现实状况。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

[律师回复] 解析：
劳务派遣工作者与其他一般的劳动从业者在退休年龄方面并无二致，只是依据其所从事的具体工种之特性而略有差异，通常情况如下：
男性需年满六十岁，女性则是年满五十岁。
此外，还须满足工龄连续满十年这一条件方可办理正式退
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。