离婚后每年有几次探视权

[律师回复] 解析：
在适用洗钱罪的过程中，对于个人而言，倘若被判定犯有此项罪行，那么他（或她）的非法所得及由此衍生的收益将会被予以没收。
同时，还会受到相应的刑事制裁，即最低五年的有期徒刑或者最高十年的有期徒刑，以及相应的罚金刑，具体金额取决于罪犯所涉及的洗钱数额及其比例。
当涉案情节较为严重时，则可能面临更长时间的监禁和更高额的罚金。
而对于单位来说，如果被认定为洗钱罪的主体，那么他们将面临的是更为严厉的惩罚。
首先，单位本身需要承担罚金的责任，其次，对于那些对单位行为负有直接责任的主管人员和其他直接责任人，也将面临最低五年的有期徒刑或者最高十年的有期徒刑的刑事制裁。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）提供资金帐户的；
（二）将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的；
（四）跨境转移资产的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
关于诽谤罪的立案标准，具体包括以下几个方面：
首先，如果行为者涉嫌采取暴力或其他不当手段，公然对他人作出侮辱性的言行，并且情节较为恶劣的话，将按照法律规定予以立案处理；
其次，侮辱罪属于情节犯范畴，即行为人在公共场合公然侮辱他人的行为，必须达到情节严重的程度，才能被认定为犯罪行为，进而启动立案程序进行追究责任。
诽谤罪通常是指，行为人故意捏造并散布虚假事实，导致他人的人格尊严受到损害，名誉遭受破坏，而且情节严重的行为。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
依据我国现行法律法规中的相关司法解释明确指出，若同一诽谤性信息在实际网络点击量和浏览数量上累积超过了五千次，或是在微信、微博等社交平台上的转发与分享次数累计达到了五百次以上，那么该行为便已触犯了刑法中关于诽谤罪的相关规定。
诽谤罪，即故意编造并传播虚假事实，足以对他人的人格尊严进行贬低，同时实施了破坏他人声誉的行为，且情节严重者，将依法追究其刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
首先，倘若您未与其配偶同住在一处且无法在公共节假日进行团聚，那么您便有资格享有探望配偶的权利；
其次，若您与自己的父亲以及母亲并不居住在同一地点且无法在公共节假日团聚，此时您则有权利去探望你的双亲。
值得注意的是，此处所说的"无法在公共节假日团聚"是指您无法利用公共节假日在老家过上一晚并休息半天左右的时间。
如果您能在公共节假日与自己的父亲或者母亲中的任何一方团聚，那么您将无法享受到我们所提供的探望父母的相关待遇。
在此，我们需要特别强调的是，探亲假的范围并不包含探望岳父岳母、公公婆婆以及兄弟姐妹等亲属。
对于新婚夫妇来说，如果他们在结婚后选择了分居两地生活的话，那么他们应该自结婚的第二年开始享受探亲假的权利。
另外，对于学徒、见习生以及实习生而言，他们在学习、见习以及实习期间是无法享受探亲假的。
法律依据：
《中国人民解放军现役士兵服役条例》第四十条
士官按照下列规定，享受探亲假和休假的待遇：
（一）未婚士官与父母不在一地生活的，下士任期内享受两次探望父母假，每次假期20日；中士以上士官每年享受一次探望父母假，假期30日。已婚士官与父母不在一地生活的，每两年享受一次探望父母假，假期20日。
（二）已婚士官与配偶不在一地生活的，每年享受一次探望配偶假，假期40日。
（三）已婚士官与配偶、父母不在一地生活，但其配偶与其父母或者父母一方居住在一地的，只享受探望配偶的假期；与配偶、父母均不在一地生活，一年内同时符合探望配偶和探望父母条件的，只享受一次探亲假，假期45日。
（四）不享受探望父母假和探望配偶假的高级士官，每年享受一次休假，服现役不满20年的假期20日，满20年的假期30日。
士官探亲假期不含途中时间，往返路费按照规定的标准报销。
对在高原、边海防和特殊岗位工作的士官，可以适当增加假期，具体办法由总参谋部规定。

[律师回复] 解析：
关于第三次提起离婚诉讼所需遵循的程序有以下几点需要注意：
首先，应当撰写书面的离婚诉讼状，详细阐述申请离婚的原因与理由；
其次，按照法律规定，需准备婚姻证书、个人身份证件以及子女户口或出生证明等文件的原件以及复印件，前往被告方户籍所在地或者双方共同居住超过一年时间的基层法院递交诉讼申请，同时还应附带上有关的财产争议证据，以便立案庭进行相关手续的办理；
再次，当法院收到离婚诉讼申请后，会在法定的期限内将起诉状副本、相关证据等资料送达到被告方手中。
法院也会根据实际情况安排开庭日期，并向原、被告双方发出传票通知；
接下来，法院将会组织调解工作，以期通过协商解决纠纷；
最后，在正式开庭审理过程中，双方当事人都可以各自聘请律师或者其他代理人出席，法院将依据双方所提供的证据以及诉讼请求，依法裁决是否准许离婚，并且对于子女抚养权以及财产分配问题做出最终的判决。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

[律师回复] 解析：
工资在次月23日发放上月薪酬是否合法的确如此，有许多企业会选择在次月发放上月工资的方式，这是完全合法且合理的做法，前提是并不涉及工资拖欠等不良现象。
根据我过有关法律条款，薪资支付的循环期限不得超过一个自然月，而支付时间则可由劳资双方依据实际情况进行商定确认。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

[律师回复] 解析：
关于盗窃罪的司法处理规定如下：
若该行为未能达到刑事犯罪程度，追诉时效为六个月。
在此期间内如尚未被公安机关发现，则将不予追加惩罚；
另外，上述期限的计算方式是从实施违反治安管理行为的当日开始算起；
针对存在连续或持续状态的违法行为，则应自行为终止之日起进行计时；
最后，对于构成犯罪的情形，其追诉时效上限为二十年。
一旦超过此期限，将不再对其进行追诉。
法律依据：
《治安管理处罚法》第二十二条
违反治安管理行为在六个月内没有被公安机关发现的，不再处罚。
前款规定的期限，从违反治安管理行为发生之日起计算；
违反治安管理行为有连续或者继续状态的，从行为终了之日起计算。
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
根据我国现行的法律规定，自然人在涉嫌实施嫖娼行为之后，能够积极主动地前往当地公安部门进行自首，并向公安机关准确无误地陈述其所构成的具体违法事实的情况下，公安机关可以考虑适度地免除对之的惩罚。
然而需要明确指出的是，嫖娼行为尽管是违法的，但通常并不涉及刑事责任，一般会受到10天以上15天以下的拘留处罚，若情节相对较轻，则应处以5天以下拘留或是500元人民币以下的罚金。
对于初次涉嫌卖淫、嫖娼行为而遭捕获者，一般仅给予罚款处理；
但若是在短时间内再次犯错，尤其是对于那些频繁进行卖淫活动者，往往会面临为期6个月至2年的劳动教养。
法律依据：
《治安管理处罚法》第六十六条
卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

[律师回复] 解析：
在我国《中华人民共和国刑法》中，针对盗窃罪有明确的法律条款加以规范和约束。
其中包括：
对于盗窃公共或私人财产，且数额达到一定标准的行为，或者是多次进行盗窃、进入他人住所进行盗窃、携带武器进行盗窃以及扒窃等行为，将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能面临罚金的处罚。
此外，根据相关法律规定，盗窃公私财物价值在一千元到三千元之间的，也应视为数额较大的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条第一款
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。

[律师回复] 解析：
涉及到盗窃刑事罪行的案例，一律被划分为公共检控案件范畴，受害者是否针对此案提出诉讼并不影响罪犯接受司法审判和量刑裁定。
根据我国《中华人民共和国刑法》相关条款明确，凡实施盗窃犯罪行为者，应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制等司法惩罚，同时并处或单处罚金。
若涉案金额巨大或存在其他严重情节，则将面临三年以上至十年以下有期徒刑的严厉惩戒，并处以相应罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
根据现行的有关法律法规所确立的原则，当已经签订了两次固定期限的劳动合同之后，在下一轮续订合同时，必须转变为签订无固定期限的劳动年限合同。
然而，有两个特定的情况需要特别考虑，首先当劳动者自愿提出放弃此种权利的时候，其次在劳资双方经充分协商并达成一致意见后也可以选择不在新一轮劳动合同上签署此类条款。
法律依据：
《劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同:
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

[律师回复] 解析：
关于员工在同一家公司内第二次就业时的工作年限计算方式，其具体细则依据各种不同情境而定，包括了延续计算方法和综合计算方法两种。
鉴于劳动者与雇主间在解除原有劳动关系之际又成功构建起了新的劳务关系的实际情形，他们所签订的新劳动合同应被视为新的、生效的劳务关系的证明，因此，新签署的劳动合同并不能作为原合同的续订，也就是说，绝大多数情况下，员工在同一家公司内的第二次就业都将按照延续计算方法来计算其工作年限。
法律依据：
《劳动法》第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。
国家对工资总量实行宏观调控。
《劳动法》第四十七条
用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

[律师回复] 解析：
若在抢劫行为之中同时涉及到故意伤人（如造成轻伤及以上），那么行为人便会被同时指控犯有抢劫罪与故意伤害罪，这两种罪行将被合并进行审判和惩罚；
反之，若在抢劫过程中不慎误伤他人，这种情况也可视为抢劫罪的量刑因素之一。
根据相关法律规定，此类案件的判决结果通常为三年以上、十年以下有期徒刑，并处以相应罚金。
对于未成年罪犯，法律通常会给予适当的减轻处罚，具体的量刑标准需视案情而定。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫金融机构的；
（四）多次抢劫或抢劫巨额的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
本条规定了监视居所的性质和实施机关，以及在何种情况下提请取消该项措施的法定流程。
监视居所乃法院、检察院及公安机关在刑事司法过程之中针对嫌犯或被告而执行的一种对其人身自由所施加的强制性约束手段。
关于监视居所的撤销，主要有两种方式可供选择，即法定撤销与申请撤销。
以下为可能导致撤销监视居所的几种情形：
首先，依据我国《刑事诉讼法》之规定，监视居所的期限最长期限不得超过六个月，当监视居所期限届满之际，决定机关应立即解除此项措施或是变更为其他强制性措施；
其次，若决定机关在监视居所期间发现存在不应追究嫌犯、被告刑事责任的情况，也应立即解除此项措施；
再者，如果嫌犯、被告及其法定代理人、近亲或委托的律师认为监视居所已超出法律规定的期限，并向决定机关提出解除此项措施的请求，经审查核实无误后，应予解除此项措施；
最后，倘若嫌犯、被告及其法定代理人、近亲或委托的律师认为嫌犯、被告具备取保候审的资格，并向决定机关提出相应申请，经审查符合相关条件后，亦可解除监视居所措施。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。

[律师回复] 解析：
在事实发生后，当事人若对其参与卖淫活动的行为进行坦白并承认时，通常情况下将会面临行政拘留与罚款的惩罚措施。
如果情节较轻，则可能被判处五天以下拘留或者处以五百元人民币以下的罚款。
然而，对于那些在公众场合公然进行拉客和招嫖活动的人来说，他们将面临更为严厉的处罚，即五天以下拘留或五百元人民币以下罚款。
值得注意的是，卖淫活动是一种严重破坏社会良好风气的违法行为，一经发现，不仅会对个人名誉产生负面影响，还可能对家庭和睦带来严重损害。
在这种情况下，我国的法律制度将根据具体情节的严重性及当事人的悔过表现来灵活调整最终的处罚决定。
同时，我们每一位中华人民共和国的公民都有责任积极举报周围的卖淫行为，共同维护社会秩序的稳定和公正。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十六条
卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

[律师回复] 解析：
倘若一项诽谤信息得以在网络中传播至高达至少500人次以上的点击量或浏览量，或者被有效转发达500人次以上，那么便将被视为情节严重，并被判定为犯罪行为。
此外，根据后果标准，如果行为人实施了诽谤行为，引发了受害者或其近亲出现精神障碍、自我伤害甚至自杀等严重后果，无论该网帖内容的点击和转发次数如何，都将被视为构成诽谤罪。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
关于第二次犯下盗窃罪行的判决标准如下所述：
首先,针对非法占有公共或私人财产且财物价值达一定金额的行为，罪犯将被判处为期三年以下的有期徒刑、缓期执行或监外监管，同时接受罚款或罚金；
其次，如果盗窃数额达到巨大规模，或者罪犯具有其他严重犯罪情状如累犯、入室盗窃等，那么该罪犯将面临为期三至十年的有期徒刑惩罚，同时继续处以罚款或罚金；
最后，对于犯罪性质极其恶劣，例如大额数额盗窃或具备其它特别严重犯罪情形等的罪犯，他们将被处以长达十年甚至无期徒刑的严厉惩罚，并且缴纳罚金或没收全部财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十五条
被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚，但是过失犯罪和不满十八周岁的人犯罪的除外。
前款规定的期限，对于被假释的犯罪分子，从假释期满之日起计算。

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 这个有法定标准的，不单单涉及误工费的问题

[律师回复] 你好！具体是什么情况？