自行清算中不够偿还债务怎么处理

解析：
在清算组全面梳理、盘点并确认公司财务状况，编制出完整的资产负债表及财产清单之后，若发现公司现有财产并不足以覆盖其负债额，则必须依据相关法律规定向当地人民法院递交破产宣告申请，申请宣告破产。
待得到人民法院裁定批准破产后，清算组需将公司清算事宜全权移交给人民法院负责处理。
在此过程中，可以主张在破产清算环节中优先支付员工赔偿金。
然而，若公司破产后剩余的资产无力承担拖欠的员工工资，那么只能按照负债额的多寡来确定分配比例，先满足负债较高者的需求，然后再按比例分配剩余部分。
需要注意的是，有限责任公司的法定代表人并不承担额外的责任。
但是，如果能够证明法人代表同时也是公司股东，且存在恶意混淆公司资产与个人资产，或通过设立其他企业转移公司财产的行为，那么可以请求以法人代表作为股东的个人财产进行偿还。
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务之后，应按照以下顺序依次进行清偿：
首先，支付破产人所欠员工的工资、医疗费、伤残补助金、抚恤费用，以及应当划入员工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给员工的补偿金；
其次，支付破产人所欠的除上述款项之外的社会保险费用和所欠税款；
最后，清偿普通破产债权。
若破产财产无法完全清偿同一顺序的清偿要求，则应按照比例进行分配。
此外，破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资应按照该企业全体员工的平均工资计算。
公司破产清算的具体流程如下：
首先由人民法院依据相关法律规定宣布公司进入破产程序；
其次，向债权人发出通知并予以公示；
第三，债权人可申报自身债权；
第四，债权人会议对管理人拟定的破产财产变价方案进行讨论；
第五，方案通过后执行实施；
最后，按照法律规定，完成债务清偿工作。
法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。