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您好,事业单位公职人员醉酒,会丢工作吗

3.2w浏览 匿名 2024-05-16 湖南永州
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律师解答 共2条
  • 颜忠军律师
    颜忠军律师
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    您好!危险驾驶罪醉驾入刑的罪过形态应该是故意,根据《事业单位工作人员处分规定》事业单位工作人员犯罪,有下列情形之一的,给予开除处分:(一)因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的;(二)因过失犯罪被判处有期徒刑,刑期超过三年的;(三)因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。故:你反映的情况会丢工作。
    全文
    8 05-16
  • 冯晓辉律师
    冯晓辉律师
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    您好,请说说你的具体情况?z
    全文
    4 05-16
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事业单位公职人员醉酒,会丢工作吗?
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因醉驾事业单位的工作会丢吗?
事业单位的员工,有醉酒驾驶的行为,受到处罚之后,会搞丢自己的工作。醉驾已经入刑了,属于刑事犯罪,而事业单位是不能有刑事犯罪行为的,因此单位可以以此为由,跟员工解除劳动合同。
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事业单位工作人员醉驾会不会丢工作?
不一定会丢掉工作。这取决于当事人的具体职位,如果当事人是由上级行政任命的职位,这种情况只要他是醉酒驾车,就意味着他触犯了我国的《刑法》那么他就一定会被开除,如果只是普通的工作人员除非是有期徒刑,才会被开除的。
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喝酒醉驾要通知单位吗?
通常不会通知单位。但是如果当事人因为醉酒驾车被公安机关暂时羁押了起来是会通知到当事人的家属的。醉酒驾车,如果是在经过公安机关的检测之后,当事人血液中的酒精含量已经达到了100ml中有80mg,那么当事人很有可能就会被刑拘。
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醉酒驾驶判刑单位怎么处理?
若行为人为国家单位工作人员,醉酒驾驶被判刑之后,国有企业可以解除职工劳动合同,并且不需要承担赔偿责任。若是私人企业,劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除合同。但是否解除职工的劳动合同,由企业自行决定。
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员工醉酒驾车单位怎么处罚?
员工醉酒驾车单位可以开除员工不用承担责任。酒后(或醉酒)驾车是违法行为,如果情节严重的是可以开除公职的。公司员工有酒后驾驶机动车辆被公安机关查实处理的,一律从严处理。凡因酒后驾车导致交通事故的,除按以上规定处理外,事故造成的一切损失由肇事者本人自行承担。
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