律图审稿专业委员会3轮严审

我叔叔在单位上违法了,现在被拘役了,问事业单位判处拘役缓刑要开除吗,这是为什么呢?

帮助5人 4.3k浏览 匿名 2018-03-22 山西朔州
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律师解答 共1条
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    关于事业单位判处拘役缓刑要开除吗的回答为根据lt;lt;人事部关于国家行政机关工作人员被判处管制、拘役及被判处刑罚宣告缓刑后的工作和工资问题的通知gt;gt;第一条关于国家行政机关工作人员被人民法院判处刑罚宣告缓刑的,其工作安排和工资待遇如何处理的问题。国家行政机关工作人员(包括事业单位工作人员和专业技术人员)被人民法院判处刑罚宣告缓刑的,其职务自然撤销,安排不叙职务的临时工作。为了发挥专业技术人员的特长,除利用专业技术进行犯罪活动被判缓刑的外,可以根据实际情况和工作需要,安排其一定的技术工作。降低原工资待遇
    ,按低于开除留用察看人员工资待遇发给临时工资。缓刑期间悔改表现好的,缓刑考验期满后可以分配正式工作,重新确定职务和工资等级;表现不好的,予以开除的规定,及第四条关于国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役,期满释放收回的,其工作安排和工资待遇问题。国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役,拘役期满释放后,经上级主管机关批准收回的,分配适当工作,重新确定职务和工资等级,重新确定的职务和工资等级应低于拘役前的职级和工资待遇的规定,您的朋友被判缓刑后,不一定被开除公职。
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    7 2018-03-22
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事业单位判处拘役缓刑要开除吗,为什么呢
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拘役缓期事业单位会开除吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与拘役缓期事业单位会开除吗相关的法律方面知识。
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刑事辩护
公安主动取保候审判缓几率
[律师回复] 解析:
1、确保案件得以获取保释候审这一事实表明该案件具备相对简易且情节较为轻缓的特性,通常符合缓刑适用的相关标准。
然而,我们必须明确指出,这并不代表百分之百地肯定会被判定为缓刑。
2、从司法实践的角度出发:一些获得保释候审资格的人员可能在此过程中因公办机构决定撤消案件或嫌犯自愿放弃起诉而结束其法律程序;也有可能在检察官办公室阶段就得到不起诉的结果;甚至可能在法院阶段被予以免于刑罚的处理,抑或是被判处缓刑或实际监禁。以相同的案件和相关情节作为参照,与那些未曾获得保释候审的涉事者进行比较,取得保释候审并最终被判定为缓刑的可能性约为80%。
3、保释候审是指对于某些被认定为无须羁押的犯罪嫌疑人,允许他们在保证遵守相关规定的前提下,无需被拘留在看守所内。然而,值得注意的是,并非所有的被告在获得保释候审之后都将被判定为缓刑,具体的判决结果还需依据保释的原因来确定。
4、保释候审作为刑事强制措施的一种形式,仅仅是将涉案人员从看守所释放出来,但他们仍需随时准备接受办案机关的调查询问。尽管大部分的涉案人员最终仍然会面临判刑的命运,但若在案件情况明晰的情况下获得保释候审,相较于未获保释以及其他特殊情况而言,被判定为缓刑的概率将会更高,即意味着他们无需实际服刑。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
单位构成合同诈骗罪的金额怎么认定
[律师回复] 解析:
在我国刑法中,针对合同诈骗罪中的个人诈骗行为,规定了三个等级的犯罪金额标准:“数额较大”为1万元人民币以上但不足5万元人民币,“数额巨大”则为5万元人民币以上但又未达50万元人民币,而“数额特别巨大”则是指达到或超过50万元人民币。
此外,单位实施合同诈骗行为时,其诈骗金额也分为三个层次:即“数额较大”为10万元人民币以上但不足50万元人民币,“数额巨大”为50万元人民币以上但又未达200万元人民币,而“数额特别巨大”则是指达到或超过200万元人民币。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的。
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拘役缓期事业单位会开除吗
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于劳动法律师解答:拘役缓期事业单位会开除吗问题带来帮助。
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刑事辩护
丰县非法拘禁罪判多久了
[律师回复] 解析:
关于非法拘禁行为构成犯罪会被判处多长时间其具体细则如下所示:在通常情况下,此类犯罪的罪犯将会面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利等不同程度的惩罚;若导致他人身体受到了严重伤害,其将可能需要承担三年以上十年以下有期徒刑的刑事责任;
如若致使他人生命遭受终结,则必须接受至少十年以上有期徒刑的严厉制裁;
此外,还存在着其他一些根据法律法规进行量刑的特殊情形。所谓的“非法拘禁”,是指未经合法授权而限制他人人身自由的行为,这种行为将受到三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利等相应的法律制裁。如果在拘禁过程中涉及到殴打、侮辱等恶劣情节,那么将会受到更为严厉的处罚。对于那些犯有前述罪行并导致他人重伤的罪犯,他们将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚;而对于那些造成他人死亡的罪犯,他们将不得不承受至少十年以上有期徒刑的严厉制裁。如果在拘禁过程中使用了暴力手段导致他人伤残甚至死亡,那么将会按照相关规定进行处罚。对于那些为了索取债务而非法扣押、拘禁他人的罪犯,也将按照前述条款进行处罚。
最后,我们要强调的是,如果是国家机关工作人员利用职权实施上述三种罪行,那么他们将面临比普通罪犯更严格的法律制裁。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
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缓刑和拘役后会被单位开除吗?
缓刑和拘役后一般会被单位开除的,因为缓刑和拘役都是涉及到刑事处罚的,特别是对于国家机关单位或者企事业部门都是需要对职工进行开除的,但个体企业可以不一定开除处理的,具体情况结合实际而定。
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劳动纠纷
刑事拘留了多久才可以释放
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规的规定,刑事拘留的期限通常为14天。
同时,刑事拘留的具体实施办法包括以下几点:
首先,若公安机关认定有必要对被拘留人士实施逮捕措施,应在拘留期间内的三日内,提交申请至人民检察院进行审查和批准。
其次,在个别特殊情况下,此审查和批准的时间可适当延长一日至四日。
再次,针对犯罪活动频繁、团伙作案等重大嫌疑人而言,其审查和批准的时间则可延长至三十日。
此外,人民检察院应在收到公安机关提交的批准逮捕申请书后的七日内,做出是否批准逮捕的决定。
最后,若人民检察院未批准逮捕,公安机关应在接获通知后立即释放被拘留者,并将执行情况及时告知人民检察院。对于需要进一步调查取证且符合取保候审或监视居住条件的案件,应依法采取相应的强制措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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对于拘役缓刑是否要被单位开除
拘役缓刑要被单位开除。拘役,是剥夺犯罪人短期人身自由,就近实行强制劳动改造的刑罚方法。由于拘役剥夺犯罪人的自由,所以与管制具有明显区别。由于拘役是刑罚方法,所以它与行政拘留、刑事拘留、司法拘留在法律属性、适用对象、适用机关、适用依据、适用程序、适用期限上都有明显区别。
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刑事辩护
敲诈勒索罪拘留什么时候判
[律师回复] 解析:
关于敲诈勒索罪一事,我国法律规定,拘留期限一般不得超出三十七天。若公安部门认为有必要进行逮捕,必须于拘留之日起的三日内提交人民检察院进行审查批准;在特殊情况下,审批时间可适当延长一至四日。
另外,针对那些流窜作案、频繁作案以及结伙作案的重大嫌疑人,其申请审查批准的期限则可延长至三十日。
敲诈勒索罪,是指行为人为达到非法占有的目的,通过实施恐吓、威胁或要挟等手段,非法占有他人公私财产,进而触犯刑法所规定的犯罪行为。该罪名所侵犯的客体是一个复杂的体系,它不仅涉及到公私财产的所有权,同时也会对他人的人身权利或其他权益造成潜在威胁。这也是本罪与盗窃罪、诈骗罪之间的主要区别之一。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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对于拘役缓刑是否要被单位开除
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和对于拘役缓刑是否要被单位开除相关的法律规定。
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刑事辩护
非法拘禁罪立案标准规定是什么
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规的规定,非法拘禁罪的刑事立案标准主要包括以下六个方面:
首先,非法拘禁行为必须持续超过二十四小时;
其次,在三次以上实施非法拘禁他人的行为,或者一次性非法拘禁多达三名及以上的受害者;
再次,不仅实施了非法拘禁的行为,而且还进行了捆绑、殴打、侮辱等其他严重侵犯人身权利的恶劣行径;
此外,非法拘禁过程中导致受害者伤残、死亡或者出现精神失常等严重后果;还有就是为了索取债务而非法扣押、拘禁他人,且上述情况至少有其一发生;
最后,作为司法工作人员,如果明知某个人是无辜的却仍然实施非法拘禁的行为。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
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