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我退休之和被公司返聘受了工伤,我想咨询一下律师员工拿退休金了能否有工伤待遇具体规定

帮助10人 2.4k浏览 匿名 2018-04-10 云南昭通
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律师解答 共2条
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    工伤职工发生工伤后,仅向用人单位主张一次性伤残补助金,劳动合同没有到期终止,职工也没有提出解除劳动关系,一直工作至退休的,可以在退休终止劳动关系时再向用人单位主张赔偿一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
    全文
    9 2018-04-10
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    一次性伤残就业补助金由用人单位承担,一次性工伤医疗补助金方面,如果用人单位依法足额办理了工伤保险的,由人社局社保基金承担;如果已办理工伤保险但没有足额办理的,人社局按工伤保险缴费基数赔付一次性工伤医疗补助金,其余差额部分由用人单位补充承担;如果没有办理工伤保险的,一次性工伤医疗补助金全部由用人单位承担。
    以上是拿退休金了能否有工伤待遇具体规定
    全文
    11 2018-04-10
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拿退休金了能否有工伤待遇具体规定
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工伤退休待遇的具体内容是什么?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤退休待遇的具体内容是什么的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿
买了供销社的房屋遇拆迁怎么维权
[律师回复] 解析:
在拟定补偿与安置方案之时,我们拥有要求举行听证会的权利,以提出保护自身权益的观点和建议。
同时,对于评估报告的复核以及鉴定工作,我们同样可以在接收到评估报表之后的10个工作日内向房地产评估机构提交复核申请,如果对于复核结果仍然持有异议,可以在收到复核结果的第二天起的10个工作日内,向评估专家委员会递交鉴定申请。
此外,依据相关法律法规,当公民、法人或其他组织认为某项具体行政行为侵害了他们的合法权益时,有权在知晓该具体行政行为之日起60个自然日内提出行政复议申请。
最后,若您对房屋征收、征用决定及其补偿决定存在异议,也可以选择通过提起行政诉讼来维护自己的权益。
法律依据:
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十九条
对被征收房屋价值的补偿,不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。
被征收房屋的价值,由具有相应资质的房地产价格评估机构按照房屋征收评估办法评估确定。
对评估确定的被征收房屋价值有异议的,可以向房地产价格评估机构申请复核评估。
对复核结果有异议的,可以向房地产价格评估专家委员会申请鉴定。
房屋征收评估办法由国务院住房城乡建设主管部门制定,制定过程中,应当向社会公开征求意见。
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工伤退休待遇的具体内容是什么?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工伤退休待遇的具体内容是什么的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
2024年抵押车新规具体内容有哪些
[律师回复] 解析:
就不动产及其相关权益抵押事宜而言,我国现行制度所采取的是登记生效主义;
而针对诸如生产设备、交通运输工具之类的动产抵押情况,则采用了登记对抗制度。
据此规定,汽车作为动产,其抵押行为实行的是登记对抗制,在未进行登记的情况下并不妨碍合同本身的有效性。
并且,若将车辆设为抵押,便需遵循登记生效之原则,亦即只有当抵押合同经过登记批准后方能正式生效。
然而,依照新法优于旧法的原则,我们知道汽车抵押自缔结合同之时,便产生了法律效应。
1.关于抵押车的买卖是否合乎规定这一问题,答案是肯定的,因为买卖并不会导致违法行为。
但需要注意的是,如果抵押尚未解除,且相关债务未能如期清偿,债权人有权申请对该车辆进行拍卖,用以偿还债务。
对于合法的抵押车交易,买卖双方或涉及第三方的当事人应共同前往机动车登记机关,也就是当地的车管所办理抵押登记手续。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第四百零六条
抵押期间,抵押人可以转让抵押财产。当事人另有约定的,按照其约定。抵押财产转让的,抵押权不受影响。抵押人转让抵押财产的,应当及时通知抵押权人。抵押权人能够证明抵押财产转让可能损害抵押权的,可以请求抵押人将转让所得的价款向抵押权人提前清偿债务或者提存。转让的价款超过债权数额的部分归抵押人所有,不足部分由债务人清偿。
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拿退休金了能否有工伤待遇?
拿退休金了就不能再享受工伤的待遇了;工伤保险待遇是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿,其作用是使伤残者的医疗、生活有保障,使工亡者的遗属的基本生活得到保障。工伤保险待遇的高低,项目的多少,取决于国家或该地区的经济发展水平和人们的社会生活水平。
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工伤赔偿
破产法实体权利是什么
[律师回复] 解析:
1、破产债权破产债权,是针对破产方当事人(即破败企业)所提出的财产请求权,这是原则上依据破产宣告产生的一种法律手续。
举例来说,所谓能够透过破产程序来实现,即指在债权人申报了债权并经审核确定无误之后,他们有权从企业破产后的财产中获得赔偿。
当然,破产债权不同于能够从破败企业财产中优先支付且不受破产程序限制的破产费用请求权;
此外,它亦不具备从破败企业中取出不属于该企业所有的财产的取回权,以及有担保的债权人所拥有的别除权。
2、破产抵销权破产抵销权,是指当破产方当事人被宣布破产之时,无论其所欠债务的种类是否相同,或者是否附带期限或解除条件,都可以不经破产程序,直接将其对破产方当事人的债权和债务进行抵消的权利。
3、别除权别除权,是指债权人因为债务设立了担保物而在破产方当事人特定财产上享有单独、优先受偿的权利。
这项权利在破产法理论上被称为别除权。
它源于破产方当事人特定财产上已经存在的担保物权的排他性优先效力,并非破产法所创设,别除权的名称正是根据这种权利在破产程序中的行使特点而命名的。
4、取回权取回权可分为一般取回权和特别取回权两类。
一般取回权即我们前面提到的取回权,特别取回权则主要包括出卖人取回权、行纪人取回权和代偿取回权等几种类型。
法律依据:
《企业破产法》第九十六条
人民法院经审查认为和解申请符合本法规定的,应当裁定和解,予以公告,并召集债权人会议讨论和解协议草案。
对债务人的特定财产享有担保权的权利人,自人民法院裁定和解之日起可以行使权利。
案件追溯期具体是如何规定的
[律师回复] 解析:
对于法定长期以来的刑事追责期限,需依据特定的实际状况进行深入剖析:
首先,如果所涉及的最高法定刑期未超过五年有期徒刑,那么经过五年时间之后将自动结束追诉的职责;
其次,若法定最高刑期位于五年有期徒刑之上至十年以下之间,则需要等待十年之后才能停止起诉;
再者,倘若法定最高刑期达到或超过十年有期徒刑,那么就需要等到十五年之后才会终止追诉;
最后,当法定最高刑罚为无期徒刑甚至是死刑时,则需要等待二十年之后才能停止追诉,但如果在二十年后仍然认为必须对该案进行起诉,则应向最高人民检察院提交申请并获得批准。
值得注意的是,以下两种情况不受诉讼时效的限制:
第一种情况是在人民检察院、公安机关、国家安全机关已经立案侦查或者人民法院已经受理案件之后,犯罪嫌疑人或被告人逃避侦查或者审判的行为;
第二种情况是被害人在法定的起诉期限之内提出控告,然而人民法院、人民检察院、公安机关却未能依法立案的情况。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
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工伤待遇具体包括哪些?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工伤待遇具体包括哪些的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
医院材料拿给法医看时要付钱吗
[律师回复] 解析:
在现代法律体系之中,法医鉴定乃是司法程序中一项至关重要的技术环节。
倘若案件中确有必要实施法医鉴定,那么负责审理此案的机关必将依法委托特定的司法鉴定机构进行相关的鉴定操作。
此类司法鉴定机构需要对所有来自办案机关的司法鉴定委托予以统一受理。
若委托人有意委托鉴定,则应向司法鉴定机构提供真实、完整且充分的鉴定材料,同时还需对所提交的鉴定材料的真实性、合法性承担相应的责任。
法医鉴定的核心在于运用医学、生物学、人类学以及物理学、化学等多领域的专业知识,对涉及人身安全的活体、尸体以及生物物证等进行全面而深入的检验和鉴定,进而得出关于死亡原因、伤害程度、凶器类型、血型分析以及事实确认等方面的结论性意见。
这些鉴定结果可被视为诉讼过程中的关键证据,对于案件的审理和判决具有极其重要的参考价值。
法律依据:
《司法鉴定程序通则》第二条
司法鉴定是指在诉讼活动中鉴定人运用科学技术或者专门知识对诉讼涉及的专门性问题进行鉴别和判断并提供鉴定意见的活动。
司法鉴定程序是指司法鉴定机构和司法鉴定人进行司法鉴定活动的方式、步骤以及相关规则的总称。
《司法鉴定程序通则》第十二条
委托人委托鉴定的,应当向司法鉴定机构提供真实、完整、充分的鉴定材料,并对鉴定材料的真实性、合法性负责。
司法鉴定机构应当核对并记录鉴定材料的名称、种类、数量、性状、保存状况、收到时间等。
诉讼当事人对鉴定材料有异议的,应当向委托人提出。
本通则所称鉴定材料包括生物检材和非生物检材、比对样本材料以及其他与鉴定事项有关的鉴定资料。
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医疗期待遇具体包括哪些
1、在医疗期内,用人单位一般不能解除与职工的劳动关系,同时还应该支付给职工病假工资或者疾病救济费和医疗待遇。2、在医疗期满之后,若职工无法从事原来的工作,同时也不能从事单位另外安排的工作,那么用人单位才能解除劳动合同,不过需要提前30日通知职工本人,同时支付职工经济补偿金和医疗补助金。
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