现在我由于工作原因，换了工作，我的工资现在比以前少了，但是房租太贵又签了合同，交租金有点困难，针对这种情况可以毁约吗？

[律师回复] 这个要问你们当地的政府。

[律师回复] 您好，请问具体遇到了什么问题

[律师回复] 你好具体想咨询什么问题

[律师回复] 具体情况，我们会电话联系您，请保持电话通畅

[律师回复] 你好！具体是什么情况？

[律师回复] 当时签订的协议是具有法律效应的，原告告你是合法的，原告也有相应的责任。
根据《中华人民共和国民法典》第四百六十五条规定，依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。你与原告签订的协议书是在双方自愿的情况下签订的，且不存在违法违规情况，也不违背公序良俗，因此该协议具有法律效力，双方应当履行。
根据《中华人民共和国民法典》第一百四十三条规定，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第一百四十四条规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为无效；第一百四十五条规定，限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效；实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。
在该事件中，原告作为完全民事行为能力人，在签订协议时意识清楚，是其真实的意思表示，不存在欺诈、胁迫等情形，因此该协议是合法有效的。
根据《最高人民法院〈关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释〉》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。在这起劳务纠纷案件中，原告是雇员，你是雇主，双方之间形成雇佣关系，原告在从事雇佣活动中遭受人身损害，你应当承担赔偿责任。
同时，原告在施工过程中未按施工安全要求进行操作，导致自己坠落受伤，其自身也存在过错，应承担相应的责任。

[律师回复] 单方面违约的话。一般押金可能不太好主张。但具体的也要看咱们签的合同规定。

[律师回复] 你好，还是具体要看双方签订的租赁合同

[律师回复] 你好请问有什么法律问题咨询

[律师回复] 你好！ 可以去起诉地方的 的

[律师回复] 您好，您的这个法律问题进展到哪一步了呢？

[律师回复] 电话咨询是免费的，也说的清楚

[律师回复] 有可能会损失相关的定金或者需要支付一定的违约金。

[律师回复] 你好，可以跟律师详细沟通

[律师回复] 双方信息是否正确，租金押金约定，违约责任

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 你好 可以帮到您 具体是怎么样的

[律师回复] 利息超过法定规定的部分可以不用还，正常范畴内的利息跟本金还是需要还的，你说的利息是多少呢

[律师回复] 你好，不合理的情况是可以向法院起诉对方

[律师回复] 那这个可能需要提供证据证明房屋隔音问题确实对拘束造成了实质性的严重影响。但如果在租房合同中，有关于房屋隔音等相关质量问题的具体约定，就要按合同约定来。