律图审稿专业委员会3轮严审

我一个朋友和人打架,对方是两个人,由于我朋友的身手比较好,那两个人都被我朋友打伤了,最后警察把他们都带走了,但是因为那两个人都受伤了而我朋友没有受伤就把我朋友拘留了一个月,那两个人放走了。出来后他觉得不公平想提出复议,请问提出行政复议期限延长期限不超过多少天?

帮助5人 10w+浏览 匿名 2018-04-28 福建南平
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律师解答 共1条
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    按照法律规定,行政复议决定一般在提交复议申请之日起六十日内作出,经行政复议机关负责人批准,行政复议期限延长期限不超过三十日。六十日或九十日的起算点均为提交复议申请之日。
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    12 2018-04-28
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提出行政复议期限延长期限不超过多少天啊
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行政复议期限延长的条件
1、耽误法定申请期限的原因必须是由于不可抗力或者具有其他正当理由。2、延长期限的申请必须经过行政复议机关的审查批准。行政复议机关经审查,对具有正当理由的,应准许延长期限,对没有正当理由的申请,行政机关应决定不予延长并告知申请人。
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行政类
无固定期限签订流程是什么
[律师回复] 解析:
无固定期限劳动合同的签署须经雇佣双方友好协商一致进行;
另外,在特定情况下,若劳动者主动提出或自愿接受续签或重新签订劳动合同的要求,除了劳动者明确表示希望签订固定期限的劳动合意外,均应被视为签署了无固定期限的劳动合同。
值得注意的是,以下三种情形下必须签订无固定期限的劳动合同:
首先,当劳动者在同一家公司的连续工作时间超过十年;
其次,在雇主实行产业体制改革之际,如劳动者已经连续工作超过十年但未达到可享受退休福利的年龄;
最后,如果劳动者已经连续两次签订了固定期限的劳动合同。
法律依据:
《劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。
有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
机动车超速撞死闯红灯行人如何判定责任
[律师回复] 解析:
关于超速驾驶致行人过街身亡事件中的责任划分问题,依据相关法律规定可大致归纳为以下三种情况:
首先,若由于某一方当事人的行为不当而直接引发了道路交通事故,则应由该当事人承担全部的责任;
其次,如果是因为双方或多方当事人的行为不当共同导致了道路交通事故的发生,那么应当根据他们各自的行为对于事故发生所起的作用及其过错的严重程度,来分别确定他们在事故中所应承担的主要责任、同等责任及次要责任;
最后,如果各方当事人在道路交通事故中均没有明显的过错,且这一事故被认定为纯粹的交通意外事故,那么各方当事人均无需承担任何责任。
然而,如果有一方当事人故意制造了道路交通事故,那么另一方当事人将不需承担任何责任。
在此类超速驾驶致行人过街身亡的案例中,可以明确的是,无论是驾驶员还是行人,都可能存在违反交通规则的行为。
因此,具体的责任划分还需要参考交警部门出具的责任事故认定书。
法律依据:
《道路交通事故处理程序规定》第六十条
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。
(一)因一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任;
(二)因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任;
(三)各方均无导致道路交通事故的过错,属于交通意外事故的,各方均无责任。
一方当事人故意造成道路交通事故的,他方无责任。
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行政复议延长期最多不超过多少日
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着行政复议延长期最多不超过多少日,行政复议申请书的内容问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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行政类
董事会权限有哪些
[律师回复] 解析:
根据公司章程,董事会享有以下权力与职责:
首先,董事会有权召集召开股东大会,并在会议上向全体股东汇报公司运作状况以及面临的问题;
其次,董事会须严格执行股东大会所做出的各项决议;
再次,董事会拥有决定公司经营策略及投资方向的权利;
此外,董事会还需制定公司每年的财政预算规划、结算报告;
另外,董事会还需要负责制定公司的收入分配计划以及损失补救措施,以确保公司财务稳健有序地进行;
最后,除以上列举之外,董事会还有权在公司章程所规定的范围内行使其他必要的职权。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第四十六条
董事会对股东会负责,行使下列职权:
(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;
(二)执行股东会的决议;
(三)决定公司的经营计划和投资方案;
(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;
(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;
(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;
(八)决定公司内部管理机构的设置;
(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;
(十)制定公司的基本管理制度;
(十一)公司章程规定的其他职权。
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超市售卖变质椰青如何理赔
[律师回复] 解析:
依据我国严格执行的《中华人民共和国食品安全法》规定,消费者在遭受因不符合食品安全标准而引起的身体伤害时,有权向食品的销售商或生产厂商寻求全额赔偿。
当接收到消费者的赔偿请求时,无论是生产商还是销售商都必须承担起首要责任,立即进行赔偿,不得有任何推脱之词。
如果是由于生产商的产品质量问题导致的消费者权益受损,那么销售商在完成赔偿之后,仍有权向生产商追讨其应承担的部分;
反之,如果是由于销售商的服务不当或者其他原因造成的消费者权益受损,那么生产商在完成赔偿之后,同样有权向销售商追讨其应承担的部分。
法律依据:
《中华人民共和国食品安全法》第一百四十八条
消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的,可以向经营者要求赔偿损失,也可以向生产者要求赔偿损失。接到消费者赔偿要求的生产经营者,应当实行首负责任制,先行赔付,不得推诿;属于生产者责任的,经营者赔偿后有权向生产者追偿;属于经营者责任的,生产者赔偿后有权向经营者追偿。生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品,消费者除要求赔偿损失外,还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金;增加赔偿的金额不足一千元的,为一千元。但是,食品的标签、说明书存在不影响食品安全且不会对消费者造成误导的瑕疵的除外。
到了审限日期后多久判决
[律师回复] 解析:
关于经济纠纷案件的审结周期问题,通常会在六个月之内得到最终判决结果,然而实际情况还需根据不同案例的复杂程度来决定。
对于案件相对简单且适用简易程序处理的经济纠纷案件,其审理过程应在立案之日起的三个月内完成;
而对于更为复杂的案件,适用普通程序处理的经济纠纷案件则应在立案之日起的六个月内完成。
如遇特殊情况需要延长审理期限,必须经过上级人民法院的批准,并且最多可延长六个月。
若仍需延期,则须再次向上级人民法院申请批准。
在经济纠纷的诉讼程序中,主要包括以下几个环节:
首先是起诉与受理阶段,只有通过起诉才能启动诉讼程序,从而展开相关的诉讼活动;
其次是审理前的准备工作,自立案之日起的五日内,法院应将起诉状副本发送给被告方,被告方应在收到之日起的十五日内提交答辩状;
此外,法院还需告知当事人有关的诉讼权利义务;
接下来是开庭审理环节,人民法院在审理民事案件时,应当在开庭三日前通知当事人以及其他诉讼参与人,审判过程原则上应公开进行;
最后是判决与裁定阶段,法庭辩论结束之后,人民法院应当依法做出判决。
关于审理期限方面,如果案件适用简易程序审理,那么审限为三个月;
如果案件适用普通程序审理,那么审限为六个月。
至于开庭时间的安排,则取决于法院的案件数量,一般来说,在一个月内即可完成。
在一般情况下,一审的审限为六个月,二审的审限为三个月,简易程序的审限也为三个月。
值得注意的是,以上所述的期限均是从立案之日起开始计算,通常情况下,在上述期限内便应完成判决并送达判决文书。
法律依据:
《民事诉讼法》第一百四十九条
人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。
有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;
还需要延长的,报请上级人民法院批准。
第一百六十一条
人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。
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延长行政复议申请期限是多久?
延长行政复议申请期限最长是三十天,具体的期限需要由实际的行政纠纷来确定。一般来说,只有是受理了行政复议请求的机构,在能够证明行政纠纷案情复杂的前提之下,才可以提出延长复议期限的请求。
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行政类
超载出车祸保险理赔吗
[律师回复] 解析:
在我国现行的相关法律规定中,并未明确将因超载行为所引发的交通事故列入免责范围之内。
实际操作过程中,针对因超载行为引起的交通事故,保险公司是否应承担理赔责任,主要取决于超载与保险事故的发生之间是否存在必然的因果关系。
若两者间确有关联性,则说明投保人自身违约在先,因此保险公司无需对此类事故承担赔偿责任;
反之,如果超载与保险事故的发生无直接关联,那么保险公司就应当依法履行赔偿义务。
关于交通事故的有效期限问题,实际上并不存在所谓的“有效期”这一概念。
如果您所提及的“有效期”是指诉讼时效的话,那么根据我国法律规定,交通事故的损害赔偿属于民事纠纷范畴,适用于民事诉讼时效制度。
通常情况下,民事诉讼时效为三年,自当事人知晓自身权益遭受侵害之日起开始计算。
若受害方已向侵权方提出索赔要求,则诉讼时效自最后一次主张权利之日起重新计算。
依据我国法律规定,向人民法院提起保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
但如遇特殊情形,可由权利人向人民法院申请适当延长。
此外,诉讼时效期间自权利人已知晓或应当知晓自身权益受损害及义务人之日起开始计算。
法律依据:
《机动车辆保险条款》第十六条
被保险人应当做好保险车辆的维护、保养工作,使保险车辆保持正常技术状态。
快速解决“交通事故”问题
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超过复议期限申请行政复议可以吗
一般情况下超过行政复议申请的期限的话,申请行政复议会被驳回的,如果是属于特殊情况的话,那么是可以申请行政复议的行政复议申请的期限,一般是需要在知道行政行为之日起的,60天之内进行申请。
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行政类
新交规2024年超载怎么处罚
[律师回复] 解析:
针对车辆超载所涉及的违法行为,其相应的罚则和扣分之项具体规定如下:
首先是关于货车超载问题,若超过了核定载重质量的上限,但尚未超出30%之数,将被处以罚款二百至五百元不等的行政处罚,同时一次性扣去交通安全积分3分;
倘若货车不仅超载且还存在违规载客现象,则将面临五百至两千元之内的罚款,以及一次性扣去交通安全积分6分的处理方式;
其次,涉及到客车超载情况时,若超过了核定乘客数量的20%,仅会受到一次性扣除交通安全积分6分的处罚;
然而,如果客车超载程度达到了核定乘客数量的20%以上,那么将面临一次性扣除交通安全积分12分的严厉惩罚;
最后,对于私家车超载问题,若超过了核定乘客数量的20%,将会被处以罚款二百元的行政处罚,同时一次性扣除交通安全积分6分。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十二条
公路客运车辆载客超过额定乘员的,处二百元以上五百元以下罚款;
超过额定乘员百分之二十或者违反规定载货的,处五百元以上二千元以下罚款。
货运机动车超过核定载质量的,处二百元以上五百元以下罚款;
超过核定载质量百分之三十或者违反规定载客的,处五百元以上二千元以下罚款。
有前两款行为的,由公安机关交通管理部门扣留机动车至违法状态消除。
运输单位的车辆有本条第一款、第二款规定的情形,经处罚不改的,对直接负责的主管人员处二千元以上五千元以下罚款。
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超过期限可否申请行政复议
超过期限以后,是否还可以申请行政复议,需要根据实际情况来进行判断,如果是因为不可抗力的因素,从而导致了超过期限的话,那么是可以进行重新计算日期的,如果是法律特别规定的情况下可以超过期限的话,那么还是可以申请行政复议的。
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