律图审稿专业委员会3轮严审

律师您好!我今年不小心受了工伤,希望可以得到合理的赔偿,那么在病假工伤医疗期间的工资待遇是怎样的呢?

帮助10人 1.5k浏览 匿名 2018-05-03 陕西延安
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律师解答 共2条
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    请长病假的职工在医疗期满后,能从事原工作的,可以继续履行劳动合同;医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的,由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。
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    8 2018-05-03
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    1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定病假工伤医疗期间的工资待遇,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
    2.一般来说,应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资。
    3.但在实际中,很多单位是按照底薪,地区最低工资标准等发放,这种做法是违法的,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己的合法权益!
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    14 2018-05-03
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病假工伤医疗期间的工资待遇是怎样的呢?
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法律依据:
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