朋友第一次找工作，公司给他钱的劳动合同有点怪怪的，请问合同法诉讼仲裁同时约定诉讼时效怎么办？

合同仲裁的诉讼时效一般是三年，这在民法中是有明确的规定的，但对于特殊情况下的合同诉讼时效是可以结合实际情况来进行处理的，当事人在提出诉讼行为之时，可以按照法律上规定的标准来进行认定。

合同不能同时约定诉讼又是仲裁。这种既约定仲裁又约定诉讼的争议条款一般认定无效，一旦发生纠纷，通常情况下是由有管辖权的人民法院解决，但有例外。打官司首先要确定管辖。实务中经常遇到当事人在合同中约定“发生争议可向合同履行地仲裁机关申请仲裁，也可以直接向人民法院起诉”这样的争议条款，一旦发生纠纷就不知道怎么办了。

劳动合同引起的纠纷，申请仲裁的诉讼时效是12个月，是从当事人知道权利被侵害之日开始计算的，劳动争议不能直接向法院起诉，必须先经过仲裁程序，再向法院起诉，法院才会受理。

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