我姐姐最近这几天应该是要打官司了，他之前的合同出了点麻烦，咨询下合同履行完毕有诉讼时效吗

[律师回复] 解析：
在我国现行的行政救济体系中，我们可以看到以下几种主要的路径：
首先是，（1）监察救济，即在行政侵权行为发生后，当事人可以向相关政府系统内部设立的行政监察部门提出申诉，获取相应的法律救助；
其次是，（2）立法救济，即当当事人认为自身或其代表的群体的合法权益受到了国家行政机关及其工作人员的侵害时，他们有权向全国人大常委会提出申诉，寻求法律援助；
再次是，（3）复议救济，这种方式是指当当事人认为某项具体的行政行为侵犯了自己的合法权益时，他们可以向上一级行政机关或者该行政机关内设的专门机构提出申诉，以获得法律救助；
最后是，（4）诉讼救济，这是指当当事人认为某项具体的行政行为侵犯了自己的合法权益时，他们可以向法院提起诉讼，由法院对被诉的具体行政行为进行审查，如果发现存在违法行为，则依法撤销，并对因此而产生的损失进行赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国行政诉讼法》第六十七条
人民法院应当在立案之日起五日内，将起诉状副本发送被告。被告应当在收到起诉状副本之日起十五日内向人民法院提交作出行政行为的证据和所依据的规范性文件，并提出答辩状。人民法院应当在收到答辩状之日起五日内，将答辩状副本发送原告。被告不提出答辩状的，不影响人民法院审理。

[律师回复] 解析：
对于故意侵犯他人身体权，情节较轻者将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制等相应刑罚。
然而，若对他人的人身安全构成了严重威胁，例如对受害者造成了重伤，其刑罚则有可能提升至三年以上十年以下有期徒刑。更为极端的情况是，倘若行为人在主观上有意加大伤害力度并最终导致受害者丧命或者使用极其残暴的手段致人重伤，进而引发严重残疾等后果，那么他们所面临的刑罚将可能升级至十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
是的，这是可行的。取保候审仅仅意味着对强制措施进行了调整。
然而，如果在这个过程中出现了任何违反相关法律法规的行为，那么司法机关仍有权对当事人实施逮捕。至于
最后的判决结果是否会导致入狱服刑，则需由法院经过严谨的审理之后才能做出决定。值得注意的是，取保候审并不等同于最终无法被判处实际刑罚或者无需入狱服刑。但是，取保候审的确存在着一定的适用条件，通常情况下只有情节较轻且危害程度有限的案件才有可能获得取保候审的批准。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。

[律师回复] 解析：
若夜间工作者在频繁夜班后立刻转至白天工作且无充足的休息恢复时间，便可能触犯劳动法规中有关休息时长的条款。在此提醒所有雇主与员工，根据相关法律法规，员工同样拥有规定的休息和假期的权利。详细论述如下，《中华人民共和国劳动法》明确规定了疲劳过度及工时而满的处置措施，包括但不限于以下几点：每日工作时间不得超过八小时，每周工作时间不得超过四十小时；对于超出上述标准工时的劳动，用人单位必须按照规定支付相应的加班费用；
同时，劳动者每周应保证至少一天的休息时间，即连续工作五个工作日之后，员工应有至少一天的休息日。针对夜班工作，《劳动法》亦明确规定夜班工作时间不得超过法定的上限，并为夜班工作者提供相应的休息时间。在遇到此类问题时，劳动者可向当地劳动监察大队进行投诉，或通过劳动争议仲裁委员会提起仲裁，以保障自身的合法权益不受侵犯。
如若劳动者的权益遭受损害，他们有权要求用人单位支付相应的加班费用、赔偿金乃至其他合理的补偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第三十六条
用人单位应当每日安排劳动者工作不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。

[律师回复] 你好，可以提供材料给律师分析

[律师回复] 你好，结婚时间较短，男方可以要求退还部分彩礼

[律师回复] 你好这个需要委托律师来处理。

[律师回复] 可以把材料发给我,我帮你申请再审

[律师回复] 您好，现在是还欠您自己是多少钱呢

[律师回复] 您好具体什么案件可以详细说下

[律师回复] 您好，我是王谦律师，从业时间超过十五年，主要办理婚姻家事案件

[律师回复] 在没结婚的情况下生育了孩子,男方又不对孩子负责,这种情况下,只能要求男方支付孩子的抚养费。

[律师回复] 您好，您是哪方面案件？可以随时电话沟通说明一下具体情况。

[律师回复] 你不承担赔偿责任，原告请求不符合法律规定

[律师回复] 你好呀具体什么情况？

[律师回复] 您好，请您具体完善您的问题

[律师回复] 您好，孩子是他父亲抚养吗？

[律师回复] 你好，马上给您电话解答，方便沟通吗

[律师回复] 您好，抵押合同有吗？具体电话沟通吧

[律师回复] 你好，目前在单位工作多久了？