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你好,大学生购房问题贷款按揭问题

帮助5人 3.7w浏览 匿名 2019-12-05 浙江温州
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律师解答 共1条
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    1,注意解除合同的日子,不顾是单位或是员工,应该提前三十天通知另一方解除劳动合同,在试用期内应该提前三天通知另一方
    2,如果单位违背法律法规侵害员工利益员工能够立即辞工,如果因员工原由侵害单位利益的单位能够立即终止劳动合同,均不受三十天通知时限限制
    3,员工去职时注意工作交接,通常应当填写交接单(1)手中未完成工作进度交接,应当写明已经完成部分,及接手人应当注意事项(2)手中相关物品交接,应当将手中的单位财产分项列明,由上级主管或者人事部门清点
    4,单位应该在员工去职当日结清相关花费,包括薪水、加班费、其他福利费,因员工犯错需要对单位赔偿花费,应当为员工出具花费清单
    5,员工去职时,单位应当出具终止劳动合同证明,写明员工入、去职时间、工作职位、去职日子,加盖单位公章
    6,员工去职15天内,单位应当为员工社保、公积金解决相关内退手续
    全文
    7 2019-12-05
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强奸罪大概坐多少年牢
[律师回复] 解析:
根据我国法律对强奸罪的相关规定,犯此罪者将面临严厉的刑事处罚,刑期为三年以上直至十年以下有期徒刑不等。强奸罪的定义是指违反女性意愿,采用暴力、威胁或其他手段,强迫与其进行性行为的犯罪行为。具体而言,犯本罪者将受到三年以上十年以下有期徒刑的惩罚。
对于奸淫不满十四周岁的幼女的罪犯,将按照强奸罪论处,并从重处罚。而对于强奸妇女和奸淫幼女的罪犯,如果存在以下任何一种情况,则将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉制裁:
(1)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(2)强奸妇女、奸淫幼女人数众多的;
(3)在公共场合当众实施强奸行为的;
(4)两人及以上共同实施轮奸行为的;
(5)导致受害人重伤、死亡或造成其他严重后果的。
在确定强奸罪的量刑起点时,应根据不同的案件情况在相应的法定范围内进行调整。例如,强奸一名妇女的罪犯,其量刑起点可在三年至六年有期徒刑之间确定;而奸淫一名幼女的罪犯,其量刑起点可在四年至七年有期徒刑之间确定。但需注意的是,如果罪犯存在上述所列的加重情节,如强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的、强奸妇女、奸淫幼女三人的、在公共场所当众强奸妇女的、两人及以上共同实施轮奸行为的、强奸致被害人重伤或者造成其他严重后果的等,其量刑起点将在十年至十三年有期徒刑之间确定。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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