贞丰县未成年人犯罪辩护律师
张龙律师
执业认证
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擅长: 合同事务、刑事辩护、婚姻家庭
5.0分
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272人
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7年
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贞丰县未成年人犯罪辩护推荐文章
年假多少天2024年新规定是什么
根据《职工带薪年休假条例》第三条规定,带薪休假的时长是根据工龄计算的:1、工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。
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2024-05-07
我国2024年上海社保基数是多少?
上海社保基数是9339元/月,社保缴费基数的上限为28017元/月,社保缴费基数下限为4927元/月。根据我国《社会保险法》的规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
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2024-05-07
2024年企业退休人员养老金调整方案是什么?
1、调整范围。2022年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。 2、调整水平。全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平
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2024-05-07
贷款买房离婚时贷款未结清房产怎么分割
1.婚后购置的房产,根据我国法律,自动视为夫妻共有财产。离婚时,房产及其未偿还的按揭作为共同债务进行分割。 2.若一方单独支付购房款并登记在自己名下,则该贷款在清偿前视为个人负债。 3.房产登记在夫妻二人名下时,按法律规定视为共有财产,离婚时应作为共同财产进行分割处理,包括未偿还贷款。
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2024-05-07
财产分割
国家法定年假的期限为多久 国家法定年假工资计算方法是什么
职工累计工作已满1年不满10年的,法定带薪年休假5天;已满10年不满20年的,法定带薪年休假10天;已满20年的,法定带薪年休假15天。用人单位安排劳动者休假高于该标准的不予干涉,但是低于法定标准应按照法定标准支付未休带薪年假工资。
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2024-05-07
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贞丰县未成年人犯罪辩护问答推荐
十年未休年假怎么主张赔偿
[律师回复] 解析:根据我国相关法规《企业职工带薪年休假实施办法》的明确规定,如用人单位未按照规定为其员工安排带薪年休假,那么将需要承担支付三倍薪资给员工的责任和义务。因此,我们的劳动者在面对权益受到侵犯时,应采取措施积极维护自身权益。首先需收集相关证据,并寻求有关部门的协助与支持。在此基础上,依法向相关部门进行投诉,以有效地主张个人合法权益。法律依据:《企业职工带薪年休假实施办法》第十条用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。
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在别人楼下等人犯法吗
[律师回复] 解析:若频频道受骚扰者的行径违背了法律法规,则该行为构成侵权行为,需要对其承担侵权责任;在某些情况下,倘若情节特别恶劣,可以考虑向公安机关上报,以追究其行政责任。同时,使用诸如追逐、拦截、辱骂以及恐吓等手段来骚扰他人,并且情节极其恶劣的,可能会被认定为寻衅滋事罪。根据相关法律规定,此类犯罪行为将会面临五年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉惩罚。此外,如果有多人参与其中,并且这种行为已经严重破坏了社会秩序,那么他们将面临更为严重的刑罚,即五年以上十年以下有期徒刑,并且还可能被判处罚款。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百九十三条有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
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后爸后妈是孩子法定监护人吗
[律师回复] 解析:具有抚养关系的继父母享有担任法定监护人的资格。依据我国现行法律法规:父母毫无疑问地成为未成年子女的当然监护人。进一步而言,在《中华人民共和国民法典》的语境下,父母一词包含了生身之父、养育恩慈的养母以及拥有抚养关系的继父母三种不同身份的家庭成员。法律依据:《中华人民共和国民法典》第二十七条父母是未成年子女的监护人。未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的,由下列有监护能力的人按顺序担任监护人:(一)祖父母、外祖父母;(二)兄、姐;(三)其他愿意担任监护人的个人或者组织,但是须经未成年人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。
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在抖音上骂人犯法吗
[律师回复] 解析:1.在抖音平台上发布恶意言论,致使他人的人身权或者财产权受到了侵害,这种情况下,应该依据相关法律法规,对其施以相应的民事责任。此外,同样需要负起民事责任的行为还包括了其它可能给受害方带来损害的行为。2.对于在抖音平台上发表不当言论的行为,这实际上已经构成了违法。依据我国法律规定,公安机关有权根据具体案情进行治安处罚,具体措施包括但不限于警告、罚款以及行政拘留等。3.另外,如果没有确凿的证据表明某人在网络上进行了恶意的谩骂,那么这种行为就可以视为侮辱和诽谤。如果同一条诽谤性的信息被点击、浏览超过五千次,或者被转发超过五百次,那么这种情况就会被认定为情节严重,从而构成诽谤罪,将会面临法律的严厉制裁。法律依据:《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
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电厂监护人岗位职责是什么
[律师回复] 解析:作为电厂监护人,你的核心职责是遵循公司所颁布的各类具有里程碑意义的年度目标责任书,进行本工厂的工作计划以及预算的规划与编制,同时,你有义务对该项工作计划的执行情况进行组织、协调和监督。此外,你还需要向公司的总经理直接报告工作进度及成果。(最后,必须确保能够成功地完成发电公司赋予的各项任务);在电力作业期间,你还需承担相应的安全防护工作,以保障工作环境的安全性,进而顺利完成各项工作任务。法律依据:《中华人民共和国民法典》第三十四条监护人的职责是代理被监护人实施民事法律行为,保护被监护人的人身权利、财产权利以及其他合法权益等。监护人依法履行监护职责产生的权利,受法律保护。监护人不履行监护职责或者侵害被监护人合法权益的,应当承担法律责任。因发生突发事件等紧急情况,监护人暂时无法履行监护职责,被监护人的生活处于无人照料状态的,被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门应当为被监护人安排必要的临时生活照料措施。
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