哪些人犯罪可以从轻、减轻或者免除处罚？

[律师回复] 您好！事故责任是如何划分的？您需要说明详情。

[律师回复] 你好可以起诉离婚争取抚养权

[律师回复] 你是不服，想要申诉进行改判是吧

[律师回复] 可能会涉嫌强制猥亵罪

[律师回复] 您好建议您协商处理这个问题

[律师回复] 不是，一般政审的是亲生父母

[律师回复] 你好！按标准应该可以达到轻伤二级，但最终还需通过法医鉴定来确定。

[律师回复] 银行卡赌博冻结了，一般可以自动解除，但时间可能会有所不同。

公安机关冻卡一般以半年为一个周期，正常情况下半年即可解冻，但如果案件未结案，公安机关持相关文件可以“续冻”，每次续冻期限最长不超过半年，银行系统最长是6个月。

如果与网络赌博无关，可聘请律师向公安、检察院出具法律意见书，协助公安调查，尽早解除银行卡的冻结。

需要注意的是，参与网赌是违法行为，不仅可能导致银行卡被冻结，还可能面临法律责任。建议遵守法律法规，避免参与非法活动。

[律师回复] 如已签订协议，事后报警协商成功可行性不高，建议有问题第一时间确定。

[律师回复] 您好！案件到哪个阶段了？

[律师回复] 没签劳动合同就是赔偿两倍工资

[律师回复] 公司搬迁地址是本市不同区的，员工因此辞职不需要支付经济补偿金;
如果公司搬离本市的，则属于变更劳动合同，需要支付经济补偿金。
公司搬迁，单位与劳动者必须协商一致，因为劳动地点的变更属于重大变更，这种情况下协商不一致的，员工可与单位解除劳动合同，并且要求单位支付经济补偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算:不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
【法律依据】(《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算:不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补莞
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的;
向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资

[律师回复] 可以找人恢复数据，但是不一定全面

[律师回复] 请问具体是怎样的纠纷情况

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 你好，你的问题我们电话沟通吧

[律师回复] 你好呀具体什么情况？

[律师回复] 解析：
在交通事故导致患者出院之后，若尚需他人进行护理照料，那么便存在所谓的“护理费用”概念。之后，我们会对患者所需的护理期限进行精确计算，直至他们逐步恢复自身独立生活能力为止。若不幸地由于残疾问题，患者再也无法回到原本的日常生活自理能力，此时，我们将依据他们的年龄、身体健康状况以及其他相关因素，来确定一个合理的护理期限，然而，这个期限最长不得超过二十年。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条
护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。

[律师回复] 解析：
14周岁至16周岁之未成年人致人轻度伤害的，虽无法适用刑事诉讼程序进行定罪量刑，然应依据相关法律法规，对其依法实施治安管理处罚措施。关于故意非法损害他人身体健康的行为，符合故意伤害罪之构成要件者，需承担相应的法律责任。
然而值得注意的是，并非所有的打人行为均属犯罪行为，具体情形还须依现行法律法规为准则进行分析判断。有鉴于此，若被侵害人身心受损程度较轻，且被害方不愿追究加害方相应责任的情况下，可考虑通过调解方式妥善解决纠纷。然而在无法达成调解协议的情况下，则需依据事先做出的伤情鉴定结果，并结合实际情况，依法作出相应处理决定。
法律依据：
《刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：
（一）情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；
（二）犯罪已过追诉时效期限的；
（三）经特赦令免除刑罚的；
（四）依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；
（五）犯罪嫌疑人、被告人死亡的；
（六）其他法律规定免予追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
在医生对病患实施诊疗过程中，若其接受了病患所给予的礼品或现金等物质形式的馈赠，那么这种行为有可能被视为非国家公职人员受贿罪行。
根据我国相关法律法规，此类犯罪的量刑标准通常为判处三年以下有期徒刑或是拘役，同时还将并处罚款。
然而，若医生在此类事件中所获得的贿赂金额达到巨大程度，那么其面临的刑期将会相应地延长至三年以上、十年以下，并且同样需要承担罚金的处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。