律图审稿专业委员会3轮严审

兼职不给钱去哪里投诉

帮助5人 10w+浏览 匿名 2020-09-07 云南楚雄
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    对于兼职不给钱去哪里投诉这个问题,解答如下, 不给钱的投诉:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报。
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
    (3)通过诉讼途径解决。
    《劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
    劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
    第四条 用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
    全文
    12 2020-09-07
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6935位律师在线平均3分钟响应99%好评
兼职不给钱去哪里投诉
一键咨询
  • 丽江用户2分钟前提交了咨询
    170****5608用户3分钟前提交了咨询
    133****6714用户3分钟前提交了咨询
    怒江用户4分钟前提交了咨询
    大理用户2分钟前提交了咨询
    152****3514用户2分钟前提交了咨询
    楚雄用户4分钟前提交了咨询
    昆明用户3分钟前提交了咨询
    昭通用户3分钟前提交了咨询
    175****8642用户4分钟前提交了咨询
    曲靖用户2分钟前提交了咨询
    171****5756用户3分钟前提交了咨询
    131****1287用户2分钟前提交了咨询
    德宏用户2分钟前提交了咨询
    176****1162用户2分钟前提交了咨询
  • 137****1883用户2分钟前提交了咨询
    玉溪用户2分钟前提交了咨询
    曲靖用户4分钟前提交了咨询
    红河用户4分钟前提交了咨询
    160****5172用户1分钟前提交了咨询
    文山用户3分钟前提交了咨询
    昆明用户1分钟前提交了咨询
    152****5164用户3分钟前提交了咨询
    昭通用户1分钟前提交了咨询
    西双版纳用户2分钟前提交了咨询
    文山用户4分钟前提交了咨询
    西双版纳用户2分钟前提交了咨询
    昭通用户3分钟前提交了咨询
    163****7246用户3分钟前提交了咨询
    西双版纳用户2分钟前提交了咨询
    171****0668用户1分钟前提交了咨询
    171****8223用户1分钟前提交了咨询
    158****7725用户1分钟前提交了咨询
    楚雄用户3分钟前提交了咨询
    137****1305用户1分钟前提交了咨询
    丽江用户2分钟前提交了咨询
    165****8626用户3分钟前提交了咨询
    152****3328用户2分钟前提交了咨询
    楚雄用户4分钟前提交了咨询
    170****7823用户1分钟前提交了咨询
    145****7432用户4分钟前提交了咨询
    162****6121用户2分钟前提交了咨询
    170****1104用户1分钟前提交了咨询
    曲靖用户3分钟前提交了咨询
    保山用户3分钟前提交了咨询
    150****8113用户3分钟前提交了咨询
    昆明用户1分钟前提交了咨询
    普洱用户1分钟前提交了咨询
    怒江用户4分钟前提交了咨询
    142****6151用户4分钟前提交了咨询
    178****1480用户3分钟前提交了咨询
    156****5158用户3分钟前提交了咨询
    137****7545用户1分钟前提交了咨询
    普洱用户3分钟前提交了咨询
    137****4284用户3分钟前提交了咨询
    昭通用户3分钟前提交了咨询
    大理用户3分钟前提交了咨询
    153****6361用户2分钟前提交了咨询
    丽江用户3分钟前提交了咨询
    131****8570用户1分钟前提交了咨询
    昆明用户3分钟前提交了咨询
    怒江用户1分钟前提交了咨询
    丽江用户2分钟前提交了咨询
    158****7318用户4分钟前提交了咨询
    红河用户4分钟前提交了咨询
    164****4006用户1分钟前提交了咨询
    132****7534用户1分钟前提交了咨询
    丽江用户4分钟前提交了咨询
    曲靖用户4分钟前提交了咨询
    166****3681用户2分钟前提交了咨询
    155****5700用户3分钟前提交了咨询
    170****4104用户3分钟前提交了咨询
    168****8736用户3分钟前提交了咨询
    西双版纳用户1分钟前提交了咨询
    141****8784用户4分钟前提交了咨询
    178****6848用户2分钟前提交了咨询
    167****5812用户3分钟前提交了咨询
    文山用户4分钟前提交了咨询
    临沧用户4分钟前提交了咨询
    158****8840用户2分钟前提交了咨询
    133****6415用户2分钟前提交了咨询
    楚雄用户1分钟前提交了咨询
    140****7604用户2分钟前提交了咨询
    保山用户2分钟前提交了咨询
    148****5560用户2分钟前提交了咨询
    131****4375用户4分钟前提交了咨询
    临沧用户4分钟前提交了咨询
    楚雄用户3分钟前提交了咨询
    大理用户2分钟前提交了咨询
    玉溪用户2分钟前提交了咨询
    173****8560用户4分钟前提交了咨询
    132****2085用户3分钟前提交了咨询
    171****6753用户3分钟前提交了咨询
    昆明用户3分钟前提交了咨询
    176****7411用户4分钟前提交了咨询
    157****7050用户4分钟前提交了咨询
    150****1462用户4分钟前提交了咨询
    昆明用户3分钟前提交了咨询
    昆明用户4分钟前提交了咨询
    大理用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州156****1758用户3分钟前已获取解答
扬州181****5895用户3分钟前已获取解答
泰州177****1554用户4分钟前已获取解答
兼职不给工资去哪投诉
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与兼职不给工资去哪投诉相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
兼职不给工资去哪投诉
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与兼职不给工资去哪投诉相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
深圳职务侵占罪判刑有几种
[律师回复] 解析:
职务侵占罪的相关量刑细则如下所示:在第一种情况下,实施职务侵占行为的罪犯,将会面临相应的三年以下有期徒刑或拘役的惩罚,同时还需缴纳罚金。而对于职务侵占罪中被定义为“数额较大”和“数额巨大”的金额起点,则需要参照最高人民法院以及最高人民检察院针对办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释中所规定的受贿罪、贪污罪相对应的数额标准进行五倍的执行。
具体来说,如果涉案金额介于十五万元至一百万元之间,那么就会被认定为“数额较大”;若涉案金额超过一百万元,那么就会被认定为“数额巨大”。例如,如果职务侵占的金额达到了五十万元,那么罪犯将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的惩罚。
在第二种情况下,如果犯罪数额达到了巨大的标准,那么罪犯将会面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚,同时还需缴纳罚金。
最后,如果犯罪数额达到了特别巨大的标准,那么罪犯将会面临十年以上有期徒刑或无期徒刑的惩罚,同时还需缴纳罚金。
值得注意的是,这些规定仅适用于公司、企业或者其他单位的工作人员,他们利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,且涉案金额较大的情况。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6408位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
离职不发工资去哪里投诉
根据规定,如果劳动者给单位打工,离职不发工资,可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,可以搜集证据申请劳动仲裁,如果对仲裁不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。要是给个人打工,离职不发工资可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
贺州职务侵占罪律师辩护有用吗
[律师回复] 解析:
聘请律师所能带来的价值在于:
首先,律师具备扎实的法学知识与丰富的实践经验,能够协助您迅速洞察法律关系的实质,挖掘出争议焦点,识别法律事务中所面临的关键议题或难点所在,并且对您将来可能面临的法律挑战做出前瞻性的预测。律师不仅可提供建议和指引,还可以针对具体问题提出针对性解决方案,为您指明方向,抓住核心要点;
其次,由于律师熟知诉讼流程中涉及的各类仲裁或诉讼程序性事项,他们能够显著提升仲裁及诉讼的工作效率,助您从容应对司法机构的各项要求和安排;
再次,律师以您的代理人身份出现时,将竭力捍卫您的合法权益。相较于普通公民而言,律师在调查取证、查阅案卷资料、参与仲裁或诉讼活动等环节具有更为便利的条件和更大的权力来处理相关案件或法律事务;
最后,处理纷争或面对各类法律事务或法律问题需要丰富的实践经验作为支撑,而律师凭借其深厚的执业经历,能够更加高效地应对并解决这些法律难题。
法律依据:
《中华人民共和国律师法》第三十五条
受委托的律师根据案情的需要,可以申请人民检察院、人民法院收集、调取证据或者申请人民法院通知证人出庭作证。
律师自行调查取证的,凭律师执业证书和律师事务所证明,可以向有关单位或者个人调查与承办法律事务有关的情况。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
去哪里投诉企业不给加班费
用人单位应当支付加班工资,但是却没有支付的,劳动者可以依法向劳动行政部门投诉,根据规定劳动行政部门应当依法处理。但如果劳动者是自己主动自愿加班,不是用人单位安排的话,则单位可以拒绝支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
免除所有职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:
关于自首情节的处理,需综合考量其自首动机、自首发生时间、自首方式选择、罪行轻重、坦白罪行的真实度及悔过态度等多方面因素,有可能会给予减少基准刑的40%以下的减轻刑事责任待遇;若犯罪性质较为轻微,可给予减少基准刑的40%以上乃至免于处罚的优惠政策。但如属恶意利用自首手段逃避法律制裁等情形,则不宜适用上述宽大处理规定。
职务侵占罪,是指公司、企业或其他组织中的工作人员,滥用职权,将本应属于本单位的财产非法据为己有,且涉案金额达到一定标准的违法行为。在此类案件中,被认定为单位的范围并不局限于国有单位、集体单位,还包括私营单位在内。
然而,对于此处所称“单位”的资质问题,仍需进行深入探讨。所谓职务侵占罪,主要涵盖了利用职务之便,将数额较大的单位财物非法占为己有的行为。无论是刑法理论界的通说观点还是司法实践经验,都普遍认同职务侵占罪包含了利用职务便利盗窃、诈骗、侵吞本单位财物的行为,以及其他将本单位财物占为己有的行为。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
问题紧急?在线问律师 >
4946 位律师在线,高效解决问题
职工领不到工资去哪里投诉
职工在领不到工资的情况下可以到当地的劳动局去投诉,可是,到劳动局投诉的时候要提供用人单位拖欠工资的证据材料,以及自己跟用人单位之间存在着劳动关系的证据,因为单位拖欠工资不单纯是要补发工资,还应该按照拖欠工资数额支付赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
职务侵占罪北京的标准怎么界定
[律师回复] 解析:
在中国的首都北京,根据相关法律规定,对于职务侵占罪的立案标准如下:即当公司、企业或者其他单位的职员,借用其职位上的便利条件,擅自将本单位的财产非法占为己有,且侵占的金额超过三万元人民币时,公安机关便应予以立案侦查。一旦行为人触犯了职务侵占罪,通常将会受到法律的制裁,具体量刑情况大致如下所述:
首先,如果犯罪嫌疑人所涉案值较小,那么他可能会面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还需缴纳罚金;
其次,若犯罪嫌疑人的犯罪情节较为严重,涉案金额较大,那么他将可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;
最后,如果犯罪嫌疑人的犯罪情节极其恶劣,涉案金额特别巨大,那么他将可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍需缴纳罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应