珠海超车交通事故怎么样处理

[律师回复] 解析：
当遇到职工工资被拖欠的问题时，可采取以下几种方式来进行维权：
首先，劳动者可以选择与用人单位先行进行友好协商，若双方无法达成共识，那么接下来便可以寻求以下法律渠道进行处理：
第一，向当地劳动保障监察机构投诉和举报，这将有助于维护自身权益；
其次，如若协商无果，可以考虑向当地劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。
需要注意的是，提交仲裁申请需紧扣劳动争议发生之日算起的一年内，并以书面形式递交；
最后，若是以上两种方法都未能取得显著成效，还可以选择通过诉讼途径来解决问题。
法律依据：
《劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

[律师回复] 解析：
(一）关于刑事案件的收费问题，我们将依照各个办案阶段分别计件计算并确定相应的收费标准。
首先，在侦查阶段，每处理一件案件将会向你收取2000至10000元人民币不等的费用；
接下来是审查起诉阶段，这项工作同样按照每件收费2000至10000元人民币的标准进行；
最后，在一审阶段，我们会依据案件情况向你收取4000至30000元人民币不等的费用。
在此基础上，收费标准还有向下浮动的空间，这一点无需担忧。
（二）值得一提的是，对于二审、死刑复核、再审、申诉案件以及刑事自诉案件，我们仍然遵循一审阶段的收费标准来收取律师服务费。
（三）如果你的案件需要由一个律师事务所代理多个阶段，那么从第二阶段开始，我们将根据实际情况酌情减少收费。
（四）当被害人提出刑事附带民事诉讼时，我们将按照民事诉讼案件的收费标准收取律师服务费。
（五）若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及几个罪名或者数起犯罪事实，我们可以按照所涉罪名或犯罪事实分别计件收取费用。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第九条
实行市场调节的律师服务收费，由律师事务所与委托人协商确定。
律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素：
（一）耗费的工作时间；
（二）法律事务的难易程度；
（三）委托人的承受能力；
（四）律师可能承担的风险和责任；
（五）律师的社会信誉和工作水平等。

[律师回复] 解析：
第一款规定，对于在公司、企业或其他单位中担任职务的人员，若滥用其职权，未经合法程序，擅自将属于该单位的财产据为己有，且涉及金额较大者，应判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
而对于所涉金额极为庞大者，则应处以三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
在第二款中，对涉及金额特别巨大的情况，则应判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
（一）在触及故意伤害罪这一范畴时，行为人将被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制；
（二）若犯罪人实施了故意伤害行为且致受害者重伤，则其将面临三年以上但十年以下的有期徒刑处罚；
（三）当故意伤害他人身体且致使受害者死亡，或是采用极端残酷手段致受害者重伤并导致严重残疾时，行为人将被判处于十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
一次性伤残补助金的具体赔付方式主要取决于受伤人员的伤残程度，比如，依据实际伤残情况所制定的一次性伤残补助金标准应为伤者在事故发生前连续工作满七个月时的个人月平均工资收入。
而对于一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的计算方法，则需要遵循赔偿基数乘以月数这条公式进行，其中的赔偿基数则是参照本市上一年度全体职工的月平均工资水平来确定的。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
中华人民共和国社会保险法全文第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法律法规规定，对于盗窃公私财物的犯罪行为，将依法判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时处以相应数额的罚金；
若涉案金额达到较大程度，或涉及多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃及扒窃等较为恶劣的作案手法，则在上述刑罚基础上加重处罚，处以三年以上十年以下有期徒刑，并处以相应罚金；
而对于涉案金额特别巨大或存在其他特别严重情节者，将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并处以罚金或没收全部财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
依据现行刑法第二百六十四条之规定，对于盗取公私财物数额较大者，或累犯、屡次实施盗窃行为，或采用暴力性窃取方式如入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等情形，应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时并处或单处罚金。
若盗窃数额巨大或存在其他严重情节，则应判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
而对于盗窃数额特别巨大或具有其他特别严重情节者，将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉刑罚，且需并处罚金或没收个人全部财产。
为惩治犯罪活动，维护社会公共安全和公民合法权益，根据我国宪法精神，结合打击犯罪斗争的实践经验与现实状况，特此制定本法条款。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
第一条
为了惩罚犯罪，保护人民，根据宪法，结合我国同犯罪作斗争的具体经验及实际情况，制定本法

[律师回复] 解析：
关于洗钱罪行的判定标准，它属于行为犯而非结果犯。
只需行为人施行了洗钱相关行为，即可承担相应的刑事法律责任。
倘若行为涉及的金额达到一定程度，即洗钱数额达到了50万元以上，则当事人将会面临五年以上、十年以下有期徒刑的严厉处罚，并且还需缴纳相当于洗钱数额百分之五以上至百分之二十以下的罚金作为刑罚。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金：
（一）提供资金账户的；
（二）协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转账或者其他结算方式协助资金转移的；
（四）协助将资金汇往境外的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
洗钱罪行的法律惩戒措施如下：
首先，对于个人实施此类违法行为的，我们将没收他们通过此种方式获得的所有违法所得及所衍生的收益，同时判处五年以下有期徒刑或拘留，并且还可能面临罚款的严厉制裁；
如果情节特别恶劣，可能会被判处五年以上直至十年以下的有期徒刑，同时也要缴纳罚金。
其次，对于企业或组织犯有洗钱罪行的情况，我们将处以罚金的严厉惩罚，同时也会对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人进行相应的处罚，具体的处罚标准与个人犯罪相同。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）提供资金帐户的；
（二）将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的；
（四）跨境转移资产的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
该行为涉嫌犯有协助信息网络犯罪活动罪。
本罪名特指明知对方实施了在信息网络上的犯罪行为，出于善意或协助目的，为其提供了互联网链接介入、服务器托管管理、网络存储设施构建以及通信传输等数字化技术服务，甚至还可能涉及到广告推广策略以及支付结算机制等方面的援助工作。
只要情节严重，即会受到法律严厉制裁，包括判处三年以下有期徒刑或者拘役，并同时依法给予罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若不幸遗忘了与员工签署劳动合同这一重要事项，那么您可以采取以下几种措施进行补救：
首先，若其自开始工作以来尚未满一个月，那么请尽快与其进行补签。
其次，若自开始工作以来已经过去了一个月但还未满一年，那么您需要按照法律规定，向该名员工每月支付两倍的工资作为补偿。
最后，如果自开始工作以来已经超过了一年，那么根据相关法律法规，我们将视之为已签订了无固定期限的劳动合同。
从应当订立无固定期限劳动合同之日起，您也需要向该名员工每月支付两倍的工资作为赔偿。
然而，值得注意的是，支付双倍工资的总时长通常不会超过十一个月。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

[律师回复] 解析：
这类做法是非法的。
所有形式的雇佣关系都明确禁止了用人单位向员工收取押金这一行为，同样地，珠宝零售行业也不能豁免此规则。
倘若部分企业采取不明朗的方法来变相收取押金，例如强制雇员提供一定金额的担保或者每个月从其薪资结构中扣除一定比例的款项作为押金，那么这种行为在法律层面上也应当被视为收取风险抵押金，都是严重违反相关法律法规、侵犯劳动者合法权益的行为。
若有受聘者对此表示反对并拒绝支付，他们可以向当地劳动监察大队进行投诉举报，或者向劳动仲裁委员会提出仲裁申请。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

[律师回复] 解析：
在认定是否构成信用卡诈骗罪时，以下标准将作为参考依据：
首先，犯罪嫌疑人所使用的手段为伪造信用卡、虚假身份证明骗取信用卡、已失效的信用卡或者擅自利用他人信用卡，实施了数额较大的信用卡诈骗行为，且涉及的财产损失金额需达到五千元以上；
其次，若犯罪嫌疑人为恶意透支行为，则其所涉及的信用卡涉案金额需达到五万元以上。
法律依据：
《刑法》第一百九十六条
有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
（一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的；
（二）使用作废的信用卡的；
（三）冒用他人信用卡的；
（四）恶意透支的。
前款所称恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。盗窃信用卡并使用的，依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在涉及到非法拘禁罪的案件中，聘请律师的具体费用可参照如下标准：
关于法律咨询服务，我们的基本收费标准是每次300元人民币；
而对于代理申诉和控告方面，我们的基础收费则为每一宗案件4000元人民币；
同时，当我们作为被告方或者自诉人、受害人的诉讼代理人时，我们的基本收费在审查起诉阶段为每一宗案件4000元人民币。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
通常情况下，当事人在聘请律师时需要自行承担律师费用。
但在某些特定的法律条款所指定的情形之下，律师费用亦有可能由败诉方进行承担，例如著作权、专利权、商标权等涉及到知识产权纠纷的案件。
至于应当由哪方来承担这笔律师费用的数额问题，则是由法官基于自身的审理判断，依照案情的具体性质，予以适当的考虑并做出决定。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第九条
实行市场调节的律师服务收费，由律师事务所与委托人协商确定。
律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素：
（一）耗费的工作时间；
（二）法律事务的难易程度；
（三）委托人的承受能力；
（四）律师可能承担的风险和责任；
（五）律师的社会信誉和工作水平等。

[律师回复] 解析：
在道路交通中驾驶机动车辆时，若出现以下任意一种情况，将面临拘留和罚款等严厉处罚：
追求速度比赛，行为举止极其恶劣；
醉酒后仍驾车出行；
在执行校车业务或旅客运输任务时，运载量远远超出额定值，或是以过于高速的方式运行；
违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，严重危害公共安全。
对于前述第三类和第四种行为，机动车拥有者以及管理人若主观上存有故意或者过失，那么他们将承担连带责任，接受与前述相同的法律制裁。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于电动车超过标准是否需要承担更多的责任，具体情况需等待相关公安部门出具的交通事故责任认定书。
若机动车驾驶员存在严重的违法驾驶行为如酒后驾车、闯红灯等，并不意味着电动车驾驶员将对整个事故负全责。
事故责任的判定，主要取决于双方驾驶员在事发时是否存在违反规定、违规冒险行车的行为。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：
（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。
交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。

[律师回复] 解析：
1、律师能协助当事人深度剖析案情及其利弊得失。
所有案件皆以权利与义务纷争为核心要素呈现出来。
诸多当事人对法律知识掌握有限，当他们聘请到拥有丰富法律知识以及熟练掌握诉讼流程的律师后，便能借助其深厚的法学功底以及敏锐的洞察力，为客户深度解析案情，指引其摆脱困境，使当事人能够清楚地了解自身在诉讼过程中的立场，从而更加精准地行使自己的法定权利，夯实胜诉的基础。
2、律师可协助当事人搜集证据。
在当事人聘请律师之后，律师有权向相关机构及人员展开调查，收集对当事人有利的证据资料。
此外，律师还享有查阅案卷材料的权力，以便全方位地了解案情。
如此一来，便为当事人赢得诉讼，切实保护自身合法权益提供了更大的可能性。
3、一旦律师获得应诉委托，他们便应当出席庭审活动，全程参与法庭调查及庭审辩论环节，依凭法律规定提出自身观点和需求。
例如，在刑事诉讼中，律师作为被告的辩护人，有权为被告的合法权益据理力争，使人民法院能够倾听来自辩护方的声音，进而做出公正合理的判决。
而在民事和行政诉讼中，律师受聘担任诉讼代理人，凭借其精深的法律素养代表当事人行使诉讼行为，同时在法庭辩论中能够抓住关键点，直击问题核心，确保当事人的合法权益得以充分保障。
法律依据：
《中华人民共和国律师法》第二十九条
律师担任法律顾问的，应当按照约定为委托人就有关法律问题提供意见，草拟、审查法律文书，代理参加诉讼、调解或者仲裁活动，办理委托的其他法律事务，维护委托人的合法权益。

[律师回复] 解析：
若职务侵占罪涉案金额高达30万元人民币，则此犯罪分子需面临3年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还应缴纳相应的罚金。
其次，对于在公司、企业或其他相关单位中担任职务的员工来说，如果他们利用自己职权方面的优势以及便利条件，私自将所在单位的财务据为己有，且涉案金额达到了较大的标准，那么他们将会受到三年以下有期徒刑或者拘役的惩罚，并且必须缴纳相应的罚金。
而如果涉案金额达到了巨大标准，那么这个犯人就需要接受三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同时也需要缴纳罚金。
最后，如果涉案金额达到了特别巨大的标准，那么这个犯人就需要接受十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的刑罚，同样也需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
倘若刑罚被判定为三年以下的有期徒刑，则该种情况可适用缓刑制度；
然而，若罪犯曾有前科记录，则将失去申请缓刑的资格。
缓刑主要适用于三年以下有期徒刑（当数个罪行合并判决时，若其中某一罪名被判处缓刑，则需遵循吸收原则，使得缓刑不再执行），对于中期及长期的有期徒刑、无期徒刑、死刑以及累犯、犯罪集团的首要分子等情况，均不适宜采用缓刑制度。
而死刑缓期两年执行，通常被简称为“死缓”，这是一种特殊的刑罚方式，其本质上仍属于收监执行。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。