我想问一下，国有资产流失，国企，公务员，国企，公务员

[律师回复] 解析：
这取决于具体情形。
若故意编造虚假财务会计报告，且情节严重，足以构成犯罪，则应依法追究其相应的刑事责任，面临牢狱之灾。
然而，如果在编制虚假财务会计报告方面行为尚未达到犯罪程度，只需由县级或以上级别的人民政府财政部门给予通报即可，同时也可对相关单位处以5000元人民币至10万元人民币之间的罚款，但无需承担牢狱之苦。
法律依据：
《中华人民共和国会计法》第四十三条
伪造、变造会计凭证、会计帐簿，编制虚假财务会计报告，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
有前款行为，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府财政部门予以通报，可以对单位并处五千元以上十万元以下的罚款；对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以处三千元以上五万元以下的罚款；属于国家工作人员的，还应当由其所在单位或者有关单位依法给予撤职直至开除的行政处分；其中的会计人员，五年内不得从事会计工作。

[律师回复] 解析：
银行从业者严禁擅自查询、调阅他人的相关信息。
若有金融机构工作人员擅自调阅、获取他人私人资料，这无疑是违反法律规定的严重行径，对他人的隐私权构成了公然的侵犯。
尤其当他们向第三方出卖或提供这些涉及公民个人信息的资料时，情节严重者，甚至可能触犯刑法，须承受相应的刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百五十三条之一
违反国家有关规定，向他人出售或者提供公民个人信息，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
违反国家有关规定，将在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息，出售或者提供给他人的，依照前款的规定从重处罚。
窃取或者以其他方法非法获取公民个人信息的，依照第一款的规定处罚。
单位犯前三款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照各该款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
原告需详细陈述出借方之个人身份信息；
若涉及共同债务，则被告应详述双方当事人之个人身份信息。
此外，诉讼请求部分需明确列出欠款金额及相关利息。
而在事实与理由部分，需要详细阐述事件之来龙去脉，以供作为审理案件之依据。
最后，落款处需注明具有管辖权之法院名称。
法律依据：
《民诉法》第一百二十一条
起诉状应当记明下列事项：
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

[律师回复] 解析：
倘若用户的QQ帐号仅有轻度违规行为，则该账户将被暂时冻结一段时日。
然而，若帐号涉及色情内容且程度较轻，其封停可能持续较短时间，并且尚未达到需要网警介入的严重程度。
然而如若当事人借助QQ帐号肆意传播淫秽影像音频，在公共场合与他人分享此类信息，抑或是以非法占有为目的，通过网络传播淫秽影像音频获取经济利益，那么他便可能触犯传播淫秽物品牟利罪，从而面临网警的逮捕。
依据相关法律法规，传播淫秽物品牟利罪的量刑标准如下：
对于情节轻微者，将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需缴纳罚金；
而对于情节较为严重的犯罪分子，将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
至于情节特别严重者，将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需缴纳罚金或者没收全部财产。
法律依据：
《刑法》第三百六十三条
以牟利为目的，制作、复制、出版、贩卖、传播淫秽物品的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
为他人提供书号，出版淫秽书刊的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；明知他人用于出版淫秽书刊而提供书号的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在我国境内，外商投资企业同样享有与国内资本公司实行并购重组的资格权利。
依据本国相关法例的明确规定，任何企业倘若有意进行公司合并事宜，都必须
首先向各类债权人和利害关系人发出详尽的通知和公告，随后依照法规规定办理必要的变更注册手续。
同时，在企业完成合并交易之前所形成的所有债权债务，均将由合并之后新设立的公司全部承担并继承负责。
法律依据：
《公司法》第一百七十二条
国有独资公司不设股东会，由履行出资人职责的机构行使股东会职权。履行出资人职责的机构可以授权公司董事会行使股东会的部分职权，但公司章程的制定和修改，公司的合并、分立、解散、申请破产，增加或者减少注册资本，分配利润，应当由履行出资人职责的机构决定。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规，对于政府主导的房产拆迁工作所给予的相应补偿标准具体包括以下四个方面：
首先是对于被拆迁房屋所有权人的经济损失进行补偿，其具体方式是按照每平米的市价来计价；
其次，对于那些因拆迁而不能在短期内继续居住或仍需暂时过渡居住环境的被拆迁者，政府根据被拆者的家庭人数以及他们的实际生活所需，给予一定程度的过桥安置费用；
此外，为了鼓励被拆迁者能够积极配合并协助政府完成拆迁任务，或者在面对某些特殊情况下（例如自愿选择搬迁至郊区或者放弃了对新房源的调节）自动让步，政府还会额外给予表彰性的补偿费用；
最后，拆迁补偿总价值的计算方法是通过将宅基地区位补偿价格与被拆迁房屋的重置成本相结合，即：
房屋拆迁补偿价=宅基地区位补偿价×宅基地面积+被拆迁房屋重置成新价。
法律依据：
《中华人民共和国国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
（一）被征收房屋价值的补偿；
（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；
（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

[律师回复] 解析：
劳动者若拟撤销劳动合约，则需满足以下特定条件：
即雇主未能依照与劳动者所签订的劳动协议，尽职地提供适当的劳动保障环境；
或存在拖欠劳动者薪资的情况；
以及未履行向劳动者缴纳社会保险的义务等。
反观雇主方面，如欲提前终止劳动合约的效力，则必须遵循如下条件：
劳动者严重违反了所签署的公司内部管理规范制度；
或者因涉嫌触犯法律法规，并被依法追究刑事责任等。
法律依据：
《劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同:
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

[律师回复] 解析：
关于房屋质量问题的鉴定程序如下：
首先需要向专业的鉴定机构或者当地的房屋质量监督管理部门提交明确的鉴定请求；
其次，双方约定合适的时间进行现场勘测并获取精确的数据；
鉴定机构根据实际情况出具完整详细的《质量鉴定报告书》；
接下来，需对报告内容进行核实，若存在异议应及时向鉴定机关提出；
鉴定机构将针对各项异议作出明晰易懂的解答和回应，即出具相应的解释函。
法律依据：
《建筑法》第五十三条
国家对从事建筑活动的单位推行质量体系认证制度。从事建筑活动的单位根据自愿原则可以向国务院产品质量监督管理部门或者国务院产品质量监督管理部门授权的部门认可的认证机构申请质量体系认证。经认证合格的，由认证机构颁发质量体系认证证书。

[律师回复] 解析：
化解企业负债的策略包括：
债务转让；
债务转股权；
债务豁免；
通过直接融资手段增加资本减少债务负担；
债务互抵或者债务的混合合并；
对其他债务条款进行修正调整；
以及采取其他有效的解决方案。
企业应当以自身所有资产为限，全面负责公司的债务清偿事宜。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百六十八条
当事人互负债务，该债务的标的物种类、品质相同的，任何一方可以将自己的债务与对方的到期债务抵销；
但是，根据债务性质、按照当事人约定或者依照法律规定不得抵销的除外。
当事人主张抵销的，应当通知对方。
通知自到达对方时生效。
抵销不得附条件或者附期限。
第五百六十九条
当事人互负债务，标的物种类、品质不相同的，经协商一致，也可以抵销。

[律师回复] 解析：
为深入探讨股权出售与收购事宜的可行性及优缺点，公司决定组织召开股东大会以展开研讨。
会议内容将主要围绕股权出售与收购的目的是否与公司长期战略发展相符合这一核心议题展开严谨、透彻地讨论。
同时，会议中也会对收购方的经济实力以及管理运营能力予以全面和深度的分析评价。
本次股东大会的举行及相关决策过程，都将严格遵循《中华人民共和国公司法》所规定的法定程序和步骤有序推进。
法律依据：
《公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。
股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；
不购买的，视为同意转让。
经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。
两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；
协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
酒驾将会面临拘留处罚。
此项违法行为，无论是否导致了道路交通事故，都将受到法律的严格制裁。
根据相关规定，饮酒后驾驶机动车辆者，其驾驶证将被暂时吊销六个月之久，同时需缴纳一定金额的罚款，罚款数额在一千元至二千元之间。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十一条第一款
饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
通常情况下，普通家庭豢养猫咪并不需要获得特定的许可证，这主要是因为现行的国家法律规章制度并没有对此作出明确限制。
在法律层面上，如果没有明确禁止的行为，那么都可以理解为被默许允许从事的活动。
然而，如果涉及到建立养殖场等大型养殖项目，那么就必须按照相关程序进行申请和审批。
具体来说，申请规模化畜禽养殖的企业或者个人，无论他们来自农村集体经济组织、农民群体还是畜牧业合作经济组织，甚至是个体户，都需要经过当地乡镇人民政府的批准方可实施。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百四十五条
饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任；但是，能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。

[律师回复] 解析：
申请进出口权限所需要提供的相关文件与证明包括：
1.营业执照的复印本；
2.组织机构代码证的复印本；
3.国家税务部门副本；
4.法定代表人身份证明的原始文件；
5.银行开户许可证书；
6.公司的内部规定；
7.公司的公章以及印章刻制卡片。
关于企业申请进出口权限的具体步骤与预计耗时如下：
1.在网络上进行外贸经营者备案，预计耗时5个工作日；
2.递交完整的申请材料并经过审查，之后领取《外贸经营者备案登记证》，预计耗时1个工作日；
3.完成公章的刻制工作，预计耗时2个工作日；
4.向海关部门进行备案，获取《中华人民共和国海关进出货物收发货人报关登记证》，预计耗时3个工作日；
5.在电子口岸进行备案，进行入网申请以及设备购买，预计耗时3个工作日。
法律依据：
《对外贸易法》第九条
从事货物进出口或者技术进出口的对外贸易经营者，应当向国务院对外贸易主管部门或者其委托的机构办理备案登记；
但是，法律、行政法规和国务院对外贸易主管部门规定不需要备案登记的除外。
备案登记的具体办法由国务院对外贸易主管部门规定。
对外贸易经营者未按照规定办理备案登记的，海关不予办理进出口货物的报关验放手续。

[律师回复] 解析：
关于非诉讼执行案件向行政机关提出行政复议申请的程序如下：
首先，申请人应当在法定的期限内提交复议申请书至相关行政机构；
其次,需耐心等待行政机关对该复议请求进行严格的审查和评估，以确保其是否符合复议的法定要求。
此外，非诉执行案件在提出行政复议时所需的文件材料包括了正式的行政复议申请书以及申请人的身份证明文件等。
法律依据：
《行政复议法》第六条
国家建立专业化、职业化行政复议人员队伍。
行政复议机构中初次从事行政复议工作的人员，应当通过国家统一法律职业资格考试取得法律职业资格，并参加统一职前培训。
国务院行政复议机构应当会同有关部门制定行政复议人员工作规范，加强对行政复议人员的业务考核和管理。

[律师回复] 解析：
在我国现行法律法规框架下，申请劳动仲裁确实存在相应的年龄限制条件。
此处所述的年龄限制主要涉及女性至多不超过50周岁、男性最多不超过60周岁的法定退休年龄以及构成劳动关系所需具备的年龄要求。
若超出上述范围，则将被视为无效申请，不受劳动仲裁机构的受理。
然而，值得注意的是，以上所述仅为一般性规定，在特定情形下，即使超过了法定退休年龄，但尚未开始享受养老保险待遇或者领取退休金的人员，其与用人单位之间的关系仍应当被认定为劳动关系，此类人群仍然有权依法向劳动仲裁机构提出申请。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
若因涉嫌帮助信息网络犯罪活动罪，涉案资金流水高达130,000元，那么您可能将面临三年以下有期徒刑并处以罚金的刑事处罚。
然而，最终的确切量刑标准还是要由法院在审理该类案件后予以明确。
值得注意的是，法院应当自开庭审理之日起两个月内做出判决结果，最晚也应于第三个月完成。
对于未能按照期限结束案件审理的情况，相关承办人员或将依法承担相应的法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条
【之二帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在法院裁定确有其罪，却又因特殊原因而获免于刑事惩罚的情况下，自判决正式生效之日起，该人员原来享有的退休福利将保持原样。
然而，若涉及到对国家安全、声誉及利益的侵害，或者是泄露机密信息、实施贪污受贿等严重违法乱纪行为，尽管构成了刑事犯罪，但由于某些特殊原因而获得了免于刑事惩罚的待遇，那么根据其所犯下的错误性质，我们会参照应受到的行政处分类型，按照如下方式来做出相应的行政处理决定：
首先，如果需要给予记过或记大过处分，我们将会按照每两年递增一次退休费用的标准，适当降低其基本退休金数额。
其次，如果需要给予降级以上处分，我们同样会按照每两年递增一次退休费用的标准，进一步降低其基本退休金，然后以调整后的基本退休金作为基础，按照以下不同的比例来发放基本退休金：
对于应当给予降级处分的情况，我们将减少其基本退休金的5%；
对于应当给予撤职处分的情况，我们将减少其基本退休金的10%，同时还需按照撤职处分的规定，相应地降低其政治待遇和生活待遇；
最后，对于应当给予开除处分的情况，我们将减少其基本退休金的15%，并且还要按照降低三职以上职务的规定，进一步降低其政治待遇和生活待遇。
法律依据：
《公务员法》第五十九条
公务员应当遵纪守法，不得有下列行为：
（一）散布有损宪法权威、中国共产党和国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对宪法、中国共产党领导和国家的集会、游行、示威等活动；
（二）组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工；
（三）挑拨、破坏民族关系，参加民族分裂活动或者组织、利用宗教活动破坏民族团结和社会稳定；
（四）不担当，不作为，玩忽职守，贻误工作；
（五）拒绝执行上级依法作出的决定和命令；
（六）对批评、申诉、控告、检举进行压制或者打击报复；
（七）弄虚作假，误导、欺骗领导和公众；
（八）贪污贿赂，利用职务之便为自己或者他人谋取私利；
（九）违反财经纪律，浪费国家资财；
（十）滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益；
（十一）泄露国家秘密或者工作秘密；
（十二）在对外交往中损害国家荣誉和利益；
（十三）参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动；
（十四）违反职业道德、社会公德和家庭美德；
（十五）违反有关规定参与禁止的网络传播行为或者网络活动；
（十六）违反有关规定从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；
（十七）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归；
（十八）违纪违法的其他行为。

[律师回复] 解析：
当用人单位无缘无故辞退员工时，其补偿方式应根据每位员工在公司服务满一年来计算，即支付一个月薪资作为经济上的补偿；
若未能提供合理且正当的原因，而采取单方面解除雇佣关系的行为，那么该用人单位必须承担支付双倍经济补偿的责任。
至于具体的情形，可由双方共同协商确定，或者寻求通过提起劳动仲裁以获得公正裁决。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
要判断在划拨土地上建造房屋的行为是否构成违建，必须根据实际情况进行综合分析与评估。
一般来说，倘若在此类土地上建立建筑物时已经获取了相关手续，例如土地使用权证书等文件，并且严格按照相关的建筑设计规划以及法律法规的要求进行施工建设，那么这种情况便可以被视为合法的建筑活动，不属于违建范畴。
然而，若未取得土地划拨许可或者相关的建筑施工手续，或者在施工过程中违反了相关的规划和法律规定，比如占用农业用地、对环境造成破坏等行为，那么这样的建筑活动便会被认定为违建。
因此，在进行土地划拨及建筑施工前，务必要严格遵守相关的法律法规和规划要求，以规避可能出现的违法违规风险。
法律依据：
《城市房地产管理法》第六十一条
以出让或者划拨方式取得土地使用权，应当向县级以上地方人民政府土地管理部门申请登记，经县级以上地方人民政府土地管理部门核实，由同级人民政府颁发土地使用权证书。
在依法取得的房地产开发用地上建成房屋的，应当凭土地使用权证书向县级以上地方人民政府房产管理部门申请登记，由县级以上地方人民政府房产管理部门核实并颁发房屋所有权证书。
房地产转让或者变更时，应当向县级以上地方人民政府房产管理部门申请房产变更登记，并凭变更后的房屋所有权证书向同级人民政府土地管理部门申请土地使用权变更登记，经同级人民政府土地管理部门核实，由同级人民政府更换或者更改土地使用权证书。

[律师回复] 解析：
职工在工作期间的往返途中若遭遇了意外伤害，并不一定都属于工伤范畴。
针对此类情况，应依据不同的实际情况来进行准确判断，以确定其是否符合工伤条件。
根据我国相关法律法规的明确规定，只有当职工在上下班途中遭受了非由自身主要责任导致的交通事故，或者是在城市轨道交通、客运轮渡、火车等公共交通工具上发生的事故所带来的伤害，才能够被认定为工伤。
具体而言，如果职工在上班途中因受到非本人主要责任的伤害而受伤，那么这一伤害必须是由交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所引发的，否则将无法被认定为工伤。
通常情况下，由于他人故意行为所导致的伤害，则不具备被认定为工伤的资格。
因此，对于职工在上班途中受伤的情况，在进行工伤认定时，必须进行详细的分析和评估。
法律依据：
《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。