元旦加班补休

[律师回复] 解析：
对于员工未经批准擅自离岗而未辞去职务的情况，鉴于此类疏忽所导致的工作疏漏以及由此对企业造成的经济损失，公司有权在这部分旷职时期不向其支付任何薪酬，仅依据其正常出勤的工作日来计算并发放相应的薪资福利。
此外，鉴于该员工的行为已经严重干扰了公司的劳动秩序和运营流程，公司有权利将该事件判定为严重违反用人机构的相关规章制度，从而单方面解除与该员工之间的劳动关系，无需承担任何赔偿责任。在此环节中，应在劳动合同解除的同时一次性全额结算并支付所有应得的工资报酬。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
在刑事诉讼中，一般的上诉程序并不允许对被告人的刑期进行增加或变更，但对于由检察院提起抗诉或者自诉人提出上诉的情况则属于例外情况。
根据现行法律条文的明确规定，如果被告人本人及其法定代理人、辩护人、近亲等向上诉法院提出上诉请求，那么上诉法院在审理案件过程中便不得对被告人的刑期予以加重。同样地，如果上诉法院决定将案件发回原审人民法院重新审理，除非存在新犯罪事实且经由人民检察院补充起诉，否则原审人民法院仍不得擅自增加被告人的刑期。
然而，当人民检察院提出抗诉或者自诉人要求上诉时，受上述规则的限制较少，可以依法对被告人的刑期进行调整。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百三十七条
第二审人民法院审理被告人或者他的法定代理人、辩护人、近亲属上诉的案件，不得加重被告人的刑罚。
第二审人民法院发回原审人民法院重新审判的案件，除有新的犯罪事实，人民检察院补充起诉的以外，原审人民法院也不得加重被告人的刑罚。
人民检察院提出抗诉或者自诉人提出上诉的，不受前款规定的限制。

[律师回复] 解析：
关于产品名称能否附加地名元素这一问题，需要依据实际情形进行深入剖析。总的来讲，依据现行法规的相关规定，县级及以上行政区域的地名以及公众广泛熟知并认可的外国地名，原则上都不得被纳入商标体系。
然而，若地名所承载的意义较为丰富多样或作为集体商标、证明商标的一部分加入其中，又另当别论。已在注册系统内登记造册的包含地名标识的商标将继续维持其合法效力。而关于县级以下行政区域的地名，尽管在法律层面尚未有明文禁止其作为商标的规定，但在商标审核流程中，对于含有地名元素的商标注册申请，审查标准会更加严谨。倘若商标中所涉及的地名极易导致公众对商品产地产生误解，那么该地名同样无法被批准注册为商标并予以使用。
因此，若产品名称中的地名元素不会引发公众对商品产地的混淆，并且地名本身具备多元含义或是作为集体商标、证明商标的构成要素之一，那么产品名称中添加地名元素是完全可行的。
法律依据：
《个体工商户名称登记管理办法》第十八条
在同一登记机关管辖区域内个体工商户名称申请有下列情形之一的，不予核准登记：
（一）与已登记注册或已预先核准的企业、个体工商户名称相同；
（二）与其他企业变更名称未满1年的原名称相同；
（三）与被吊销营业执照未满3年的企业，或者被吊销营业执照未满1年的个体工商户名称相同的；
（四）与注销登记未满1年的企业名称相同的。

[律师回复] 解析：
在定罪为信用卡诈骗犯罪的案件中，所涉及的34万元债务已经属于刑法明确规定的金额较大这一严重程度。因此，涉案人员将有可能面临五年以下有期徒刑或是拘役的刑事处罚，并且必须全额支付20,000元以上、200,000元以下的罚款。
然而，若该行为构成了贷款诈骗罪，那么所欠下的34万元债务便已达到刑法规定的金额特别巨大的标准。因此，涉案人员可能会被判处十年以上有期徒刑，甚至是无期徒刑；
同时还需支付50,000元以上、500,000元以下的罚款，甚至可能被没收全部财产。为了准确地区分涉案人员究竟是犯下了贷款诈骗罪还是信用卡诈骗罪，我们需要了解他们是如何获取这笔贷款的。如果涉案人员是通过恶意透支信用卡来获取贷款的，那么他就涉嫌信用卡诈骗罪；反之，如果他是通过正规的贷款程序，利用虚假的证明文件或合同，从银行等金融机构获得贷款的，那么他就是犯下了贷款诈骗罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百九十三条
【贷款诈骗罪】有下列情形之一，以非法占有为目的，诈骗银行或者其他金融机构的贷款，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
(一)编造引进资金、项目等虚假理由的;
(二)使用虚假的经济合同的
;(三)使用虚假的证明文件的;(四)使用虚假的产权证明作担保或者超出抵押物价值重复担保的;(五)以其他方法诈骗贷款的。
第一百九十六条
【信用卡诈骗罪】有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
(一)使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的;
(二)使用作废的信用卡的;
(三)冒用他人信用卡的;(四)恶意透支的。前款所称恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。盗窃信用卡并使用的，依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
通常情况下，在各类教育培训机构进行学习过程中，学员若因故需终止课程，是能够获得部分或全部学费的退还的，但这并不意味着可以随意放弃学业而无需承担任何违约责任。如果在实际操作中，教培机构并未按照约定退还相应费用，学员可采取以下几种方式来维护自身权益：
首先，尝试与该机构的经营者进行友好协商，寻求双方都能接受的和解方案；
其次，可向当地的消费者协会或由法律规定设立的其他调解组织提出申请，请求其介入调解；
再次，可向相关的行政管理部门进行投诉反映；
此外，若学员与教培机构之间曾签订过明确的仲裁协议，也可依据此协议向指定的仲裁机构提交仲裁申请；
最后，如以上途径均无法解决问题，学员还可选择向有管辖权的人民法院提起诉讼，以法律手段维护自己的合法权益。
法律依据：
《消费者权益保护法》第三十九条
消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：
（一）与经营者协商和解；
（二）请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；
（三）向有关行政部门投诉；
（四）根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；
（五）向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
三档的缴费基数设定为前一年度在岗职工的月均收入，其缴费比例为0.55%。如此计算下来，每月应缴金额总计为566.92元；
其中，企业单位需负担的部分为每月378.39元，而个人承担的部分则为每月188.53元。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

[律师回复] 解析：
关于未成年人实施盗窃行为后的处罚措施，其详细规定如下所述：
首先，对于盗窃公共或私人财物，尚未达到刑事责任标准的犯罪嫌疑人，由公安机关给予五天至十天的拘留惩罚，同时可处以五百元以下的罚款；若情节较为恶劣，可延长至十天以上十五天以下的拘留期限，且有可能被处以一千元以下的罚款。
另外，针对已超过十六周岁但未满十八周岁的未成年人，若是首次触犯了治安管理法规，则应在前述处罚尺度内进行适当调整，减轻或从轻处罚。尤其需要指出的是，这类未成年人将不会被执行行政拘留的处罚。
其次，对于盗窃公共或私人财物，数额较大者，或者存在多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃以及扒窃等行为的犯罪嫌疑人，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚，同时还需承担罚金的处罚；如果数额巨大或者存在其他严重情节，则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样需要承担罚金的处罚；而对于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的犯罪嫌疑人，将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的刑罚，并且还需承担罚金或者没收财产的处罚。对于十六岁的初犯者，应当在上述处罚尺度内进行适当调整，减轻或从轻处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
依据我国《中华人民共和国劳动法》及《国务院关于职工工作时间的规定》中有关条款的明确要求，企业在保证员工每天工作时间不得超过8小时的同时，亦须确保其每周的工作总时长不超过44小时。换言之，按照最基本的法律规定，每位员工每周的工作时间应限定为40小时，并且，企业有义务确保员工每周至少享有一天的休息日。
然而，若由于工作性质特殊或是生产特点的限制，无法采用每日工作8小时、每周工作40小时这一标准工时制度的话，企业可考虑实施不定时工作制或者综合计算工时工作制等其他工作与休息方式。
法律依据：
《劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度

[律师回复] 解析：
对于盗窃案中涉及的二万元罚款金额，根据案件具体情况及相关法律法规，罪犯有可能获得缓期执行的判决。这主要基于以下几个条件:
首先，罪犯需属于被判处拘役或三年以下有期徒刑的范围;其二，犯罪行为情节较轻且社会危害性不强;
第三，罪犯具有明显的忏悔意识和诚恳的认错态度；
第四，经调查证实罪犯在将来再次犯案的风险较小；
最后，考虑到判决之后对社区环境无明显负面影响等因素，法院可酌情判断是否适用缓期执行的判决方式。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
完全可以。若您决定寻求劳动仲裁的帮助，那么微信聊天记录便可作为有力的证据加以运用。实际上，您只需证明自己确实曾在被诉方公司任职即可，而对方则需出具相关的工资支付凭证以供验证。若其无法给出充足的证据，那么便可认定为并未实际发放工资。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第二条
劳动争议的范围是：
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议

[律师回复] 解析：
1.当公民遭遇电信诈骗时，其应及时采取行动，妥善保存相关证据，并向有关部门进行上报。在接到警方报案后，如证实确有犯罪活动或可疑人员，公安机关必将根据相应的职责权限，对案件展开全面深入的调查取证工作。尽管如此，钱款能否成功追回依然具有较大的不确定性；
2.假如涉及的是网络上的诈骗行为，而受害人未能及时察觉到自身财产已经受损，举报后也并不意味着能够确保追回损失。之所以存在很难追回的情况，主要包括以下几个方面：
（1）受骗日期已过去较久，证据收集变得更为困难；
（2）涉及的诈骗人员身份资料不够明确；
（3）缺乏足够有力的证据来证明遭受了诈骗；
（4）罪犯无力归还赃款。
3.任何犯罪分子所获取的非法财产都应该进行追讨和退还，这是法律所赋予的责任和义务。
法律依据：
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在进行房屋产权变更登记时，房产证上添加姓名的操作程序主要包括以下步骤：
首先，需申请人携带婚姻证明文件、个人身份证明、房地产权属证书及其相应的复印件以及其他与该项业务有关的证明性资料；
其次，应当前往房产所在地区域的房地产管理局举行房产登记申请，同时还须缴纳一定数额的相关手续费；待申请受理审核通过之后，便可顺利取得更新的房产证。
法律依据：
《不动产登记暂行条例》第十六条
申请人应当提交下列材料，并对申请材料的真实性负责：
（一）登记申请书；
（二）申请人、代理人身份证明材料、授权委托书；
（三）相关的不动产权属来源证明材料、登记原因证明文件、不动产权属证书；
（四）不动产界址、空间界限、面积等材料；
（五）与他人利害关系的说明材料；
（六）法律、行政法规以及本条例实施细则规定的其他材料。
不动产登记机构应当在办公场所和门户网站公开申请登记所需材料目录和示范文本等信息。

[律师回复] 解析：
因犯有诈骗罪而被指控涉案金额高达70,000元者，若能主动归还赃款以求减轻刑罚，然而，根据相关法规，此类情况通常无法获得缓刑处理。诈骗行为涉及金额达70,000元者，依照法律规定应判处3年以上10年以下的有期徒刑，同时需缴纳罚金。因此，这类罪犯并不满足缓刑之适用条件。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在通常情况下，以2800元为单位进行诈骗，公安机关是无法展开正式立案侦查工作的，这主要由于涉案金额尚未达至我国刑法关于诈骗罪的立案基准。
然而，此种行为人将面临相应的治安处罚措施，根据相关法规及细则，其可能会被处以五日以上、十日以下的拘留，同时还可附加处罚款额不超过五百元的罚金；若情节较为严重者，则可能被处以十日以上、十五日以下的拘留，同时还可附加处罚款额不超过一千元的罚金。
值得注意的是，我国法律明确规定，行为人实施诈骗公私财物的行为，其所涉及的价值在三千元至一万元之间的，应视为数额较大，应当依法判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或单处罚金；当价值在三万元至十万元之间时，则属于数额巨大，应当依法判处三年以上、十年以下有期徒刑，并处或单处罚金；而当价值高达五十万元以上时，便属于数额特别巨大，应当依法判处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处或单处罚金或没收财产。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；
情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
1.针对抢夺价值高达3万元的财务的行为，将可能面临3年以上至10年以下有期徒刑的法律惩罚；
2.如若实施了包括入户抢劫、在公共交通工具上抢劫在内的其他8种法定加重情节中的任何一种，则将面临10年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑的严厉制裁，同时还需承担罚金或没收财产的附加责任；
3.对于从犯而言，根据相关法律规定，应依法予以从轻、减轻处罚乃至免除处罚。
此外，抢劫所获取的财物数额巨大，超过1万元以上的部分，每增加5万元，基准刑便相应地增加1年。而对于抢劫行为发生次数较多的情况，若超过6次，基准刑亦将随之增加1年；若超过10次，基准刑更将增加1年零6个月。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
在民事诉讼案件中，如果被告人的证据存在明显缺陷且无法提供充分的证据支撑其辩解，那么法院应尽可能地去支持原告的诉讼请求，以此为基础进行结案裁判；而在刑事诉讼案件中，如果法庭经过审慎调查和深入审查后发现被告的证据仍然无法充分证实其被指控犯罪的事实，那么法庭应当依法作出证据不足且指控的犯罪不能成立的无罪判决作为最终结果。换句话说，证据乃是证明案件相关事实的根本依据，无论是什么类型的案件，只要能构成证明案件真实情况的所有事实，都可以视为证据。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百条
在被告人最后陈述后，审判长宣布休庭，合议庭进行评议，根据已经查明的事实、证据和有关的法律规定，分别作出以下判决：
（一）案件事实清楚，证据确实、充分，依据法律认定被告人有罪的，应当作出有罪判决；
（二）依据法律认定被告人无罪的，应当作出无罪判决；
（三）证据不足，不能认定被告人有罪的，应当作出证据不足、指控的犯罪不能成立的无罪判决。

[律师回复] 解析：
在司法实践中，如果被执行人系企业法人且其资产未能完全覆盖已生效法律文件所判定的债务金额时，申请人可依据法律法规申请更改或追加尚未全额缴付或未足额缴付出资的股东、出资者或者依据公司章程的规定应对此类出资承担连带责任的创始人为被执行人。只要这些股东、出资者和创始人都未曾全额缴付出资，那么，人民法院就应当予以支持并在他们尚未缴付出资的范围内依法追究其相应的法律责任。
法律依据：
《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》第十七条
作为被执行人的企业法人，财产不足以清偿生效法律文书确定的债务，申请执行人申请变更、追加未缴纳或未足额缴纳出资的股东、出资人或依公司法规定对该出资承担连带责任的发起人为被执行人，在尚未缴纳出资的范围内依法承担责任的，人民法院应予支持。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，若游离于道德及法律约束之上的失职行为所导致的商户损失达到三千元人民币以上，便可启动司法程序进行报案处理；
然而，若顾客发生有偿消费后的逃避支付现象，则构成了对财产权利的侵犯，商家有权采取合法措施维护自身权益，包括但不限于向当地公安机关或派出所进行报案以寻求帮助。在通常情况下，如果此类经济纠纷表现得较为轻微，遵循了《中华人民共和国治安管理处罚法》，失职者或将面临五日以上、十日以下的行政拘留，同时被处予五百元以下的罚款；但倘若事情的性质较重，涉及犯罪问题，那么情况就会更为复杂。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。

[律师回复] 解析：
分析详述如下：倘若用人单位在法定节假日期间要求员工加班，则应对其所支付的加班工资不得低于员工每日或者每小时所得薪资的三倍之数；反之，若在周末等休息时间内要求员工加班，用人单位有权选择为员工安排补休以替代支付加班工资，但如未能提供补休，则需向员工支付的加班工资不得低于员工每日或者每小时所得薪资的两倍之数。
法律依据：
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 解析：
在处理敲诈勒索案时，若行为人未能如愿以偿地实现其犯罪意图，应依法判处三年以下有期徒刑，同时根据罪行的具体情形予以适当的从轻或减轻惩罚。根据我国现行刑法的明确规定，对于敲诈勒索公私财产的问题，只要涉及金额较大、存在多次作案等情况之一者，便将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉惩处，并且可能被处以罚金；如果涉案金额巨大或者存在其他严重情节，则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样可能被处以罚金；而当涉案金额达到特别巨大或者存在其他特别严重情节时，则将面临十年以上有期徒刑的严厉制裁，同样可能被处以罚金。
此外，根据相关法律法规，当犯罪行为已经开始实施，但由于犯罪分子自身意志之外的原因而未能成功完成的，即构成犯罪未遂。对于此类未遂犯，可参照已遂犯的量刑标准予以从轻或减轻处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
第二十三条
已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。
对于未遂犯，可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。