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请问大家,公司拖欠工资怎么维护自己的权益

帮助5人 4.6w浏览 #债权债务 匿名 2021-02-26 安徽黄山
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律师解答 共1条
  • 黄山谈判法务
    黄山谈判法务
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    您好,员工讨薪分三步走,并且收集好一个证据即可:
    第一步:直接与用人单位协商。直接找老板或部门主管协商,要求其向您支付拖欠的工资;
    第二步:协商不成,可以到当地劳动监察大队投诉,劳动监察大队查证确有欠薪情形后,会警告您公司的行为已违反劳动法,并责令其限期支付劳动报酬;
    第三步:如果投诉未果,可以向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
    一个证据指劳动者要收集好证明劳动关系存在的证据,如劳动合同、工作牌和工作证(最好盖有公章)、工装、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言、老板签字的欠条等。至于您提到的劳动合同工资与实际工资不符的问题,只要您有相关证据证明实际的工资数额,如工资卡流水记录等,可以要求用人单位按照实际的工资水平向您支付拖欠的工资。
    如回答对您有帮助,还请点赞并好评,您的支持就是对我们工作最大的鼓励,谢谢。
    全文
    12 2021-02-26
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