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最近我和妻子离婚了,在抚养费方面有分歧,我想请问一下税前收入10000应承担多少抚养费呢?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-04-30 安徽亳州
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律师解答 共2条
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    一般为不抚养孩子一方工资的20%-30%,医疗费,上学费用可每人各半,无固定收入按相同或类似行业的年收入的20%-30%,如对方条件较好,可适当增加;有条件的可给付到小孩18周岁。
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    13 2017-04-30
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    税前收入10000应承担多少抚养费请参考:
    我国《婚姻法》第30条规定:“一方抚养的子女,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部,负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;协议不成时,由人民法院判决”。双方达不成协议或协议无效需由人民法院判决时,按最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理财产分割问题的若干具体意见》,应注意以下几点:
      第
    一、抚育费负担数额
      不直接抚养一方的给付标准,有固定收入的应为月总收入的20%--30%;负担两个以上子女抚养费的一般不超过月总收入的50%。无固定收入的,抚育费数额可按照当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。当然,如果有特殊情况,给付的比例可以适当调整。如果一方无经济收入或者下落不明,则可用其财物折抵子女抚育费。
      《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第7条规定:子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
      有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。  
      无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。
      有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
      第
    二、抚育费给付期限
      抚育费的给付期限,一般至子女18周岁为止。
    全文
    6 2017-04-30
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