老板拖欠了半年的提成，将近五六千元，还有第一个月押金一千多左右，过年期间押了五百。杂七杂八的加起来有八千左右。有合同，我没有打辞职报告，当月底薪发放后自动离职。但是他没有缴纳社保，每个月底薪从来没按时发放过

[问题分析]： 您好，您提出的关于劳动者劳动报酬的问题，一般会涉及到试用期工资发放、加班工资发放、最低工资标准、克扣或拖欠工资及降薪维权这五个方面。在工资相关问题中常见的，关于试用期工资发放问题，试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%。