你好，请问如果有认识的人说带身份证免费旅游且返还80，必须身份证，必须微信会不会有风险，是怎样的风险

[律师回复] 解析：
在我们国家的《保险法》中规定了，对于责任保险的被保险人因为为第三方造成伤害事件的保险事故，而受到仲裁或诉讼，那么在此期间所产生的仲裁或诉讼费用，以及其他一些必要的、合理的费用，除了双方之前签订的合同有特殊约定的情况以外，这些费用都应该由保险人来承担。
法律依据：
《中华人民共和国保险法》第六十六条
责任保险的被保险人因给第三者造成损害的保险事故而被提起仲裁或者诉讼的，被保险人支付的仲裁或者诉讼费用以及其他必要的、合理的费用，除合同另有约定外，由保险人承担。

[律师回复] 解析：
根据现行法律法规，职工若参与了生育保险及工伤保险项目，便无需承担投保费用。
同时，其所获福利亦不会受到年龄、工作年限、缴费期限以及性别的影响。
这些保险费用完全由雇用方负担。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

[律师回复] 解析：
在我国现行法律框架下，参加基本养老保险、医疗保险及失业保险这三项社会保障体系时，其中企业与员工需共同承担缴费义务；而诸如工伤保险以及生育保险的费用则全额由企业来负责缴纳。
对于那些尚未与用人单位建立劳动关系的求职者而言，他们也可选择以灵活就业人员的身份，直接向相关的社会保险费征收机构缴纳应缴的社会保险金，唯一值得注意的是，他们仅能缴纳基本养老保险与基本医疗保险两种类型的保险费用。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

[律师回复] 解析：
在五项社会保险中，仅有养老保险及医疗保险允许暂时停止缴纳或间断期出现。
关于养老保险，尽管其缴款期限可以发生波动，但并无碍大局，只要最终能够累积足够的年数即可领取相应数额的养老金。
然而，需要注意的是，支付的金额越高，将来所能获得的养老金自然也会随之增加。
至于医疗保险，则是至关重要的制度，按照现行规定，如若连续停保超过三个月便将失效，这意味着医疗保险同样存在因故停保的可能。
还有失业保险，该制度规定不得间断缴纳，一旦发生暂停现象便需重新开始此项工作。
同样地，生育保险以及工伤保险都不允许产生间断的情况，否则先前的所有缴纳费用均会被视为无效，甚至清零。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第七十二条
社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

[律师回复] 解析：
关于诈骗罪的法定时效是明确规定在我国现行刑法中的。
具体如下：
首先，针对所有刑事案件而言，均属于国家公诉的范畴，因此对其设立了一定的法定时效规则。
若超过此期限，那么法律将不对其进行追究刑事责任；
其次，按照中华人民共和国刑法明文规定，对于犯罪行为社会危害程度较轻且被限制人身自由未超过五年的被告人，其叛逃出境后的追诉期限为五年；而对于被判处有期徒刑十年以上或者无期徒刑以下刑罚的被告人以及死刑缓期执行的罪犯、裁判宣告罪犯在死刑缓期执行期间抗拒判决裁定情节严重等特殊情况的被告人的追诉期限则为十年；影响最深远的追诉期限为捕捉其犯罪行径后起计，也就是审判日当天追溯至犯罪行为发生之日止；
值得注意的是，该规定须确保检察院未启动相关调查程序并且无人提出申诉及举报等情况下生效；在此之外，如果检察院认为存在必须依法追究被告责任的情形，可通过向最高人民检察院申请并获批后，延长案件的追诉时效。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》
第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。
第一百九十二条以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
倘若检察院作出了批捕的决定，那么公安部门将会继续进行深入的刑事调查工作。
首先，值得我们注意的是，被采取逮捕措施之后，犯罪嫌疑人的侦查羁押期不得超过两个月的时间上限。
如果遇到案情较为复杂且在期限到期时依然无法结案的情形，经过上级人民检察院的审核批准，可以再将其延长一个月的侦查期限。
其次，在公安部门完成调查任务后，必须确保犯罪事实清晰明确，相关证据确实且充足，此后还要撰写起诉意见书，并且连同全部的案卷资料以及线索来源等相关的文件材料，一并移交给同级别的人民检察院进行审查和决定。
此外，我们还了解到人民检察院对于公安部门提交的起诉案件，有义务在一个月内作出相应的决定，对于那些案情复杂或者重大的案件，审查的时间可能会适当延长半个月。
同时，人民检察院在审查案件过程中，若发现有必要对缺失的证据进行补充侦查的情况，可以选择将案件退回到公安部门进行进一步的侦探，亦可直接由人民检察院自行进行侦查。
而且，对于这样的补充侦查案件而言，应当在一个月的有限期限内完成所有的补充侦查工作。
补充侦查最多只能进行两次，即以二次为限。
在补充侦查工作结束后，人民检察院应当再次计算审查起诉的期限并予以重新调配。
最后，如果人民检察院确信犯罪嫌疑人的犯罪事实已经查实无误，同时相关证据已经具备了确实、充分的条件，依据法律规定，应当追究其相应的刑事责任，此时，人民检察院应当做出起诉决定，根据审判机关管辖的相关要求，向人民法院提请公诉。
在这过程中，人民法院对公诉案件的处理应当遵循受理后一个月内宣判的原则，但最长不超过一个半月的时限。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十条公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的；
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
(六)不讲真实姓名、住址，身份不明的；
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
第八十九条公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。

[律师回复] 解析：
关于家庭主妇离婚后子女的归属问题，需依据具体状况进行判定，以下为相关裁定准则详述：
首先，倘若子女尚未达到两岁年龄，通常情况下法院会将孩子的监护权交由母亲抚养；
然而，若母方呈现出不适合与子女共同生活之状态，例如存在罹患严重传染疾病者，那么监护权便有可能交由父亲掌管。
其次，若子女已届满两周岁以上，则依据哪一方的抚育环境更为优越，以及孩子在其中生活将更为有利于身心全面发展的原则，来决定子女的监护权归属；在此基础上，倘若子女已经年满8岁，则孩子本人更倾向于与其共同生活的一方可拥有更大的可能性赢得子女的监护权。
法律依据：
《民法典》第一千零八十四条
父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。
离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。
离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。
离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。
已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。
子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

[律师回复] 解析：
根据国家相关政策规定，“五险一金”在税前列支的比例如下所示：
1.基本养老保险：
用人单位需按照总工资额的20%为员工缴纳，而个人只需要承担其中的8%；
2.基本医疗保险：
用人单位与员工共同承担缴费责任，其各自承担比例分别为总工资额的8%和2%；
3.失业保险：
用人单位需按照总工资额的0.7%为员工缴纳，而个人则只需承担其中的0.3%；
4.住房公积金：
用人单位与员工共同承担缴费责任，其各自承担比例分别为总工资额的7%和7%；
5.工伤保险以及生育保险：
这两项保险由用人单位全权负责，员工无需承担任何费用。
法律依据：
《社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

[律师回复] 解析：
若驾车途中导致堪比闯红灯者的过往人员身亡，责任与金钱赔偿将责无旁贷。
如有确切的证据证实非机动车驾驶人和行走之人存在过错，可依据过错程度适度减轻机动车驾乘者的赔偿责任；而在机动车驾乘者无任何过错的前提下，其所承担的赔偿责任也不应超过总数额的百分之十。
依现行法规限定，具体的赔偿比例为10%，此部分款项应由保险公司代为支付。
然而，倘若车主未为车辆购置第三者的不计免赔服务，则需自行承担额外的20%赔偿份额。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
在进行民事诉讼立案之时，原告应提交四份文件，一份提交至法院层面，而另外三份则须寄送至被告。
若被告仅为单一个体，那么原告需分别递交两份诉状及相关证据副本，其中一份由法庭予以保留并列入其卷宗内，而剩下的一份将转交给被告依法查阅。
至于提起上诉的情况下，应当提交完备的上诉状。
上诉状的具体内容应包括以下五部分：
首先是文书中相关各方的身份信息，如当事人的姓名，法人的具体称谓以及其法定代表人的姓名，或是其他组织的名称及其主要领导人的姓名；
其次要明确指出原审法院的全名，同时附上案件的详细编号与案由；
再次便是上诉方提出的具体主张与诉求，以及论证这一请求的充分理由。
法律依据：
《民事诉讼法》第六十七条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。

[律师回复] 解析：
(A).在投资基金领域拥有丰富经验，按照《中华人民共和国证券投资基金法》及《证券投资基金管理公司管理办法》的相关规定行事；
(B).拥有一套完善的规章制度体系，尤其是在遵守《中华人民共和国证券投资基金法》、《中华人民共和国公司法》以及中国证监会颁发的相关规定方面具备显著优势；
(C).注册资本达到了至少1亿元人民币的水平，并且所有股东必须完全以货币形式进行实缴，值得强调的是，境外股东还应以可自由兑换货币作为出资方式；
(D).该基金公司设有一支人员结构合理，并且职责明确的高层管理团队以及专门从事研究、投资、估值、营销等业务的专业团队，并且必须保证这两部分人员总数不少于15人，同时所有成员都需要持有《基金从业资格证书》；
(E).具备充分符合诸如法律、行政法规和中国证监会规定等法律要素所需求的营业场所以及安全防护设施、与运营相关的各种配套设施；
(F).已经建立起了分工合理，权责分明的组织架构和工作岗位体系；
(G).设立了符合中国证监会规定的内部监督机制，严格执行监察稽核、风险控制等监管措施；
(H).符合国务院及中国证监会额外规定的其他必要资质要求。
法律依据：
《证券投资基金管理公司管理办法》第七条申请设立基金管理公司，出资或者持有股份占基金管理公司注册资本的比例（以下简称持股比例）在5%以上的股东，应当具备下列条件：
（一）注册资本、净资产不低于1亿元人民币，资产质量良好；
（二）持续经营3个以上完整的会计年度，公司治理健全，内部监控制度完善；
（三）最近3年没有因违法违规行为受到行政处罚或者刑事处罚；
（四）没有挪用客户资产等损害客户利益的行为；
（五）没有因违法违规行为正在被监管机构调查，或者正处于整改期间；
（六）具有良好的社会信誉，最近3年在金融监管、税务、工商等行政机关，以及自律管理、商业银行等机构无不良记录。

[律师回复] 解析：
在领取失业金期间又兼任工作岗位是违法行为。
对于已成功实现再就业的失业人员而言，必须立即终止领取失业保险金的资格，并且不再享有其他任何相关的失业保险福利待遇。
若存在诸如欺骗等不正当手法获取保障的情况，将受到社会保险行政部门的严肃处理，包括要求退还所得款项以及处以相应的罚款处罚。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十一条
失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：
（一）重新就业的；
（二）应征服兵役的；
（三）移居境外的；
（四）享受基本养老保险待遇的；
（五）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。
第八十八条
以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。-

[律师回复] 解析：
关于婚内出轨导致离婚时是否应该净身出户这一点，法律上并未对此做出明确规定。
然而，假如双方在离婚前已就此问题达成了共识，其中任何一方都有权自主决定是否选择净身出户。
需要指出的是，我国的相关法律并没有禁止这种做法，净身出户完全属于夫妻双方对于共有财产进行分割的一种自愿、自由的约定方式。
只要该约定并不违反社会公共利益或涉及到第三方权益，那么便应予以尊重和认可。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
第一千零八十七条
离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。

[律师回复] 解析：
一次性伤残补助金，其具体申报流程如下：
首先，根据伤残等级的划分标准，如果被鉴定为十级伤残，则应一次性领取7个连续月份的个人平均工资作为补偿金。
其次，个人工资的定义在此处需要特别明确，此项数据是指工伤员工在遭受意外伤害或患有职业疾病前的过去12个月内所缴纳的社会保险费用的平均值。
在特殊情况下，如若个人工资超出了所在地区实际劳动者平均收入水平的3倍以上，那么则应该以平均劳动者收入水平的3倍来计算；反之，若是个人工资低于当地平均劳动者收入水平的60%，那么也应按平均工作者收入水平的60%进行计算。
法律依据：
《中华人民共和国保险法》第六十五条
保险人对责任保险的被保险人给第三者造成的损害，可以依照法律的规定或者合同的约定，直接向该第三者赔偿保险金。责任保险的被保险人给第三者造成损害，被保险人对第三者应负的赔偿责任确定的，根据被保险人的请求，保险人应当直接向该第三者赔偿保险金。被保险人怠于请求的，第三者有权就其应获赔偿部分直接向保险人请求赔偿保险金。责任保险的被保险人给第三者造成损害，被保险人未向该第三者赔偿的，保险人不得向被保险人赔偿保险金。责任保险是指以被保险人对第三者依法应负的赔偿责任为保险标的的保险。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法规政策，身份证的更新周期为十年，且公民可以在其有效期满之前的三个月之内提出申请进行更换；
然而，若提前更换的期限超越了这条规定，就须按照实际情况来判断是否属于遗失、损毁等情形，且在确认后方可进行补办。
在身份证过期之前的三个月期间内正常办理更换第二代身份证业务，仍然需要支付相应的工本费用。
然而，如果在这三个月之外，即想要提前提出更换申请，那么警方将依据该行为视为“身份证丢失、补办或者是因损坏而申请更换”，这时市民们需要额外支付工本手续费。
法律依据：
《居民身份证法》第十二条
公民申请领取、换领、补领居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。公安机关应当自公民提交《居民身份证申领登记表》之日起六十日内发放居民身份证;交通不便的地区，办理时间可以适当延长，但延长的时间不得超过三十日。
公民在申请领取、换领、补领居民身份证期间，急需使用居民身份证的，可以申请领取临时居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。具体办法由国务院公安部门规定。

[律师回复] 解析：
签立了劳务协议后，倘若您仍处在当年的毕业季，那么您便仍然被视为应届毕业生。
所谓应届毕业生，即是指于应届毕业年度内正常完成学业且取得相应学历及学位证书的毕业生。
简而言之，即学生在就读大学的最后一个学期期间，皆可称之为应届毕业生。
若已跨出毕业那年，步入了下一个年份，则非应届毕业生范畴，而是划分为往届生的身份了。
法律依据：
《劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

[律师回复] 解析：
对于那些选择在雇佣关系结束当月最后两周内辞去工作职位的劳动者来说，关于职工社保缴纳方面有如下规定：
即便在离职时期己经包含在当月范围之内，仍需在此期间支付员工的社会保险费用;
另外，公司应按照正常的工资发放流程为他们提供薪酬福利。
因此，无论何时辞职，当月总归还是需要承担相应的社会保险费用。
值得注意的是，通常情况下，职工的社会保险缴费行为会在离职后第二个自然月才得以终止。
请参照以下法规条文作为政策依据：
“对于那些选择在雇佣关系结束当月最后两周内辞去工作职位的劳动者来说，关于职工社保缴纳方面有如下规定：
即便在离职时期己经包含在当月范围之内，仍需在此期间支付员工的社会保险费用;另外，公司应按照正常的工资发放流程为他们提供薪酬福利。
因此，无论何时辞职，当月总归还是需要承担相应的社会保险费用。
值得注意的是，通常情况下，职工的社会保险缴费行为会在离职后第二个自然月才得以终止。
”
法律依据：
《社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

[律师回复] 解析：
当雇员达到法定退休年龄且不再继续工作时，其缴纳的失业保险费用将无法再收回。
这些费用将会被全额纳入社保体系中的失业保险统筹基金当中，主要用来资助那些由于失业而突然失去经济来源的劳动者们，以帮助他们度过失业期间的困难时期。
值得注意的是，失业保险实际上是通过政府部门或其他社会组织集体筹集资金设立的专项基金。
对于那些在解除劳动合同时，自离职日起的60天内及时前往社保管理机构进行失业保险业务申请手续的人士来说，他们才有可能享受到失业保险待遇。
想要符合领取失业保险待遇的条件，需要满足以下条件之一：
首先，必须依照相关法律法规参与失业保险，同时，用人单位与参保者本人应认真履行缴费义务，并且至少连续1年以上缴纳保费。
其次，在离职过程中不能是因为本人的主观意愿造成的失业状态。
最后，申请人需要已经完成了失业登记，并且表达出期待找到新的职业机会的请求。
法律依据：
《失业保险条例》第十七条
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

[律师回复] 解析：
公职人员犯有危险驾驶罪将被解除其职务。
然而，如果未达到诉讼标准、或接受了人民检察院的不起诉裁决，亦或是人民法院作出有罪判决但免予刑事处罚者，则不受此惩戒措施影响。
但是，必须指出的是，醉酒地驾驶机动车的行为人在法律规定的五年期限内将无法再次获得机动车驾驶证。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
《行政机关公务员处分条例》第十七条
行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。

[律师回复] 解析：
(1)当被保险人处于特定保险期限之内，倘若其境内旅行过程中遭遇了极端恶劣气候、受到劫持、遭受任何自然灾害侵袭、遇到飞机机械设备出现故障、航空公司员工发起罢工或参与其它劳工行为等多种情况而使得原定的航班延迟超过8小时以上，则保险责任人将依据该段延误的实际时长以及保单中所规定的赔偿准则向相应的被保险人支付赔偿金；
(2)赔偿金额的衡量方式是以每8个小时作为一个计算单位，同时，所给付的赔偿金额将会以附加险合约定的保险金额为上限。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第八百二十条
【承运人按照约定运输的义务】承运人应当按照有效客票记载的时间、班次和座位号运输旅客。
承运人迟延运输或者有其他不能正常运输情形的，应当及时告知和提醒旅客，采取必要的安置措施，并根据旅客的要求安排改乘其他班次或者退票；由此造成旅客损失的，承运人应当承担赔偿责任，但是不可归责于承运人的除外。