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孩子的抚养权的照片归谁，怎么拿到手
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拍摄的照片著作权归属是谁
一般拍摄的照片著作权归属为拍摄者。如果拍摄者是受委托进行拍摄的，那么拍摄照片的著作权一般属于委托人。在《著作权法》当中规定，著作权人应该是作者本人或者是其他自然人。
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网约车公司录用驾照不满三年的属于违法吗
[律师回复] 网约车企业与驾龄不足三年之司机达成合作协议，极有可能面临法律法规的处罚。鉴于当前我国网约车行业的现行管理规范，以及《网络预约出租汽车驾驶员证》与《网络预约出租汽车运输证》这两项至关重要的证书要求，网约车运营方若签下未满三年驾龄的司机作为职业驾驶员，无疑将被判定为违反相关法规，进而遭遇罚款等严厉制裁。因此，在雇佣司机之际，网约车企业需要对其专业资质进行严格审查，保证每个司机都拥有合法且足够的驾驶资格，以确保业务运营的合规性及安全性。
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住房公积金是按照基本工资还是全部
[律师回复] 根据相关法规政策规定，住房公积金依据基本工资实行缴纳制度，其缴存金额主要由员工个人缴存及员工所属工作单位为其缴存两大部分组成，归员工个人所享有。
具体来说：
首先，关于个人公积金缴存部分，其月度缴存额度将根据员工个人上一年度月平均工资乘以上述计算单位的公积金缴存比例而得出；
其次，如涉及单位为员工缴存的公积金部分，则其月缴存额度同样是根据员工个人上一年度月平均工资乘以上述计算单位的公积金缴存比例得到结果。在符合以下几种情况下，您可以申请提取住房公积金：
1.购置、新建、增扩建、重大修理自有产权的住房；
2.达到法定离休或退休年龄；
3.由于完全失去劳动能力并与原就职单位终止劳动力关系；
4.户籍迁移至别的城市或者出国居住；
5.对于非本地籍员工而言，当离职离开现在工作的城市时；
6.在偿还购房贷款本金及其利息时；
7.不幸亡故或者被宣布去世。
具体来说：
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1.购置、新建、增扩建、重大修理自有产权的住房；
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配套公建产权是谁的
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非婚生子女抚养费怎么计算
[律师回复] 孩子的抚养费怎么算？其实跟婚生的算法差不多。
首先，要看孩子真正需要多少钱；其次是看你和你配偶能不能承受这个压力；最后再看看你们那儿的物价怎么样。如果你有稳定的收入，那就按照你每月挣得工资的20%到30%给吧。当然了，如果你养着不止一个娃儿，那就要多给点儿，但是也别超过50%。如果没有稳定的收入，那就看你那年头挣了多少，或者参考同行业的平均收入。
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被人拿照片威胁，怎么办？
被恐吓后果比较严重的，可以考虑报警处理，公安机关可以根据《治安管理处罚法》的规定对对方采取行政拘留的措施，情节严重者会按照寻衅滋事罪追究对方的刑事责任。
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刑事辩护抚养权和探视权需要隔多久可以起诉
[律师回复] 假如你觉得对方在照顾孩子或者看望孩子的事情上做得不对头，那就赶紧去找法院告他吧。不过，要是情况没啥大的改变，我还是劝你们先试试看能不能自己商量着解决。如果讨论也不行，而且这事真的让小孩子受到损失，或者影响了你自己的正当权利和利益，比如说对方不让你去看望孩子，或者对孩子的身体和心理健康产生了不好的影响等等，那么这时候你就得抓紧时间去告他。
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你好 我们是云南的，在昆明一位中介说介绍我们去外地厂里上班，然后帮我们垫付的车费，600元车费，还签了借条，然后我朋友的身份证还被他们拿了，合同上写了要做满10到15天即可归还，我的身份证因为丢了，我只给了他们照片，但是现在来到外地就是江苏，发现这里好像是个黑厂不想干了怎么办，没钱还那个车费，我还听别人说中介把我们介绍来这边厂里可以拿钱，但我不知道是不是真的，而且如果直接跑了会怎么样
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拿别人照片冒充自己犯法吗
使用别人的照片冒充自己的这种行为肯定是犯法的，因为这属于侵犯别人的肖像权，不过，侵犯肖像权不会被追究刑事责任，但要承担赔礼道歉，消除影响，赔偿损失等相关民事责任，不经别人的同意，是不能随便使用他人的肖像权的。
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损害赔偿我和别人签了合同，我想解除合约，对方就消失了，然后我不交钱，他向我收违约金是谁的错
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拿照片威胁人犯的是什么罪？
拿照片威胁人触犯的罪名，是需要根据行为人的主观目的来确定的。需要注意的是，在我国的刑事法律法规所规定的一系列的犯罪罪名中，其中对于犯罪的构成要件来说，此时是存在很多种客观行为的，但是区分的时候最主要的是看行为人的主观目的。
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拿照片威胁人犯的是什么罪？
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对拿照片威胁人犯的是什么罪？进行了解答，希望能解答您的问题。
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刑事辩护王律师，您好！关于劳动纠纷事宜，因为起诉到劳动局拖欠工资，然后商家沟通，谈判，就就把案件撤诉了！但是商家没有按照谈判执行发放工资，那么我还可以到劳动局再次起诉吗麻烦帮我解答，谢谢
[律师回复] 王律师，您好！关于劳动纠纷事宜，因为起诉到劳动局拖欠工资，然后商家沟通，谈判，就就把案件撤诉了！但是商家没有按照谈判执行发放工资，那么我还可以到劳动局再次起诉吗麻烦帮我解答，谢谢
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