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抚恤金如何发放

帮助5人 4.5w浏览 #损害赔偿 匿名 2022-07-11 四川泸州
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  • 泸州法务
    泸州法务
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    抚恤金发放标准是:
    1、烈士发放标准是本人生前80个月基本工资或基本离退休费;
    2、因公牺牲的发放标准是本人生前40个月基本工资或基本离退休费;
    3、其他标准。
    法律依据:
    《民政部、人事部、财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》一自2004年10月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金按照以下标准执行:烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费,因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。
    全文
    6 2022-07-11
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抚恤金发放的一般规定:1、资格标准: 抚恤金的发放通常会根据特定的资格标准来确定。2、申请程序: 有关抚恤金的发放通常需要通过特定的申请程序进行。申请人可能需要提交一些文件和证明材料,以证明符合资格标准。3、发放频率: 抚恤金可能是一次性支付或定期支付,具体取决于法规和政策的规定。4、金额: 发放的抚恤金金额通常会根据受益人的需求和资格标准来确定。5、特殊情况。若是对寻衅滋事一定要拘留吗有疑问的,参考下文。
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抚恤金发放标准是什么?
国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
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