小型私家车五座超载一个未满一岁的宝宝算超载吗

[律师回复] 依据你的叙述，向人社局申请工伤认定的申请时效为1年，提起人身损害赔偿责任纠纷的时效为3年，受伤职工因工受伤的，如非因自身主观原因导致超过工伤认定1年申请时效的，可在受伤之日起3年内向人民法院起诉要求用人单位承担人身损害赔偿责任。

[律师回复] 你好，我是商丘民事纠纷律师李政律师，很高兴为你服务。可以的

[律师回复] 根据相关法律规定，与已满十四周岁不满十六周岁的未成年女性发生性关系，如果是双方自愿，一般情况下不属于犯罪。

[律师回复] 可以按照显失公平和重大误解，要求解除合同并退费

[律师回复] 你好，你这边具体是什么情况？

[律师回复] 不可以撤销啊。不可以撤销。。。

[律师回复] 如果是工伤或雇佣关系可以要求按照劳动关系或雇佣关系要求单位承担责任，需要帮忙和我电话联系

[律师回复] 你好，方便描述具体案情，进一步详谈给出解决方案

[律师回复] 你好，那你现在有钱还款吗，具体什么情况

[律师回复] 目前领取养老金的基本条件是缴费满15年并达到法定退休年龄。对于缴费不足15年的情况，可以通过延长缴费、转入城乡居民养老保险或终止职工基本养老保险关系等方式处理。

[律师回复] 工伤认定超过时效确实是个较为棘手的状况。通常来讲，工伤认定申请得在事故伤害发生之日，或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年之内提出来。
要是超过了这个时效，您还可以试着通过民事诉讼的途径，去向用人单位要求赔偿。不过这时候，您就得承担比较重的举证责任，得证明工伤的事实以及用人单位存在的过错等等。
另外，要是因为一些不可抗拒的事由，或者有其他正当的理由，并且经过劳动保障行政部门批准的话，那认定申请的时效是可以适当延长的。
总而言之，强烈建议您赶紧去收集和整理相关的证据，然后咨询专业的律师，根据具体的情况来制定出一个合理的应对策略，这样能更好地维护您的权益。

[律师回复] 如果后车是从右侧超车，这属于违反交通规则的行为，即使其超车后正常行驶，一旦发生追尾事故，后车也需承担主要责任。因为我国法律规定，机动车和非机动车在一般情况下都应从左侧超车.

[律师回复] 占用的您什么性质的土地？

[律师回复] 您好可就劳动纠纷咨询解答

[律师回复] 在工地上受伤了，有三个月了去找处理，不满意。那你说一下

[律师回复] 您好可就合同事宜进行咨询

[律师回复] 您好；这个问题我们可以解决

[律师回复] 超过限速70%以上?：处以2000元罚款，记6分，可以并处吊销驾驶证?

[律师回复] 你好，这边是民事纠纷吗，有没有协商调解

[律师回复] 不可以的，女的必须满20才可以领取结婚证