律图审稿专业委员会3轮严审
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变更扶养权，我实在没有能力扶养娃
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协议离婚娃娃扶养权怎么争取？
如果离婚的夫妻决定了协议离婚而想要在孩子的问题上争取的话就有必要除了尊重孩子的个人意见外，收集相关有利的证据可以最大可能争取到孩子的抚养权，而最基本的条件就是需要展示自己的经济实力是否对孩子的成长有很大的帮助。
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婚姻家庭
你好，请问催收暴力催收，暴通讯录，倒卖个人信息，原借款方在没经过个人意愿非法贩卖个人信息给很多催收公司，非法查询个人社保信息，发送个人信息到单位骚扰威胁，严重影响个人生活，应该怎么处理
[律师回复] 暴力催收可以投诉处理
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该如何更改娃娃的抚养权
更改孩子的抚养权可以父母双方私下协商解决，也可以到法院提起变更孩子抚养权的诉讼程序。提起诉讼时起诉方要提供具体的对方不适合在抚养孩子的证据，这样更有利于争取到孩子的抚养权。
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婚姻家庭
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离婚多久可以变更扶养权？
离婚后，两年都可以重新诉讼进行变更抚养权。离婚两年内，不负责抚养的一方想就更孩子抚养权的，可以向人民法院请求变更孩子的抚养权。《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》15条规定离婚后，一方要求变更子女抚养关系的，或者子女要求增加抚育费的，应另行起诉。
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婚姻家庭他人隐瞒婚姻，虚构真相捏造事实与我恋爱，被我发现真相后失联但我有我现在有证据证明她已婚，这算不算诈骗
[律师回复] 你好，这个属于诈骗的，捏造的事实
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快速解决“婚姻家庭”问题
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变更扶养协议的内容都有哪些
1、双方基于什么原因(自己写，也可以没有原因，直接写本协议，一切都由孩子父母双方自愿协商一致，为各自真实意思表示为准，只要不违反不危害孩子健康成长和法律规定就可以了。2、变更抚养权，孩子抚养权由父、母变更给母、父等。3、抚养权变更后，没有抚养权的一方如何支付抚养费(自己约定。4、其他。
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婚姻家庭一个小朋友手扶门，另外两个小朋友打闹，一个小朋友碰到门，门关上了，导致第一个小朋友夹到手，手指骨折，请问责任怎么划分
[律师回复] 您能详细跟我叙述以下是什么情况吗？
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快速解决“损害赔偿”问题
购房定金收条模板,如何确保其法律效力
[律师回复] 解析：
关于购买房产时所开具的收据是否具有法律效益这一问题，答案是肯定的。
在一般的房地产交易流程中，通常情况下，开发商会向购房者出具预收款收据，然后在房屋测绘部门进行实地测量房屋面积并完成相关手续之后，再向购房者提供正式的发票，以作为购房者缴纳相应税费的凭证和依据。
法律依据：
《发票管理办法》第二十二条
开具发票应当按照规定的时限、顺序、栏目，全部联次一次性如实开具，并加盖发票专用章。任何单位和个人不得有下列虚开发票行为：
（一）为他人、为自己开具与实际经营业务情况不符的发票；
（二）让他人为自己开具与实际经营业务情况不符的发票；
（三）介绍他人开具与实际经营业务情况不符的发票。
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学校强制安排实习是否合法
[律师回复] 解析：
这无疑是违法行为。
因为学校之所以会安排学生进行实习活动，完全是基于双方自愿达成的协议，并非采取强迫性手段来推行。
虽然学校与用人单位的确存在着劳动协议方面的合作关系，但这些条约也仅仅是由学校以及用人单位之间所签订的，并没有涉及到学生与用人单位的直接权利义务。
因此，学校在未经学生同意的前提下，无权强行要求他们参与实习。
假如有类似事件发生，学生有权向当地的教育主管部门提出申诉。
法律依据：
《职业学校学生实习管理规定》?第九条
实习单位应当合理确定顶岗实习学生占在岗人数的比例，顶岗实习学生的人数不超过实习单位在岗职工总数的10%，在具体岗位顶岗实习的学生人数不高于同类岗位在岗职工总人数的20%。
这无疑是违法行为。
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变更孩子扶养权的法定事由有哪些？
与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的；与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为，或其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响的。
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婚姻家庭改变房屋用途需要满足哪些条件
[律师回复] 解析：
关于业主变更住宅用途的规定如下：
业主必须严格遵循相关的法律法规及物业管理公约，不得擅自将住宅转变为商业性质的房屋使用。
若业主决定将其房屋转变为商业性质的房屋，在履行上述义务的基础上，仍需征得利益受到影响的其他业主的一致同意后，方可进行该项用途的变更。
法律依据：
《民法典》第二百七十九条
业主不得违反法律、法规以及管理规约，将住宅改变为经营性用房。业主将住宅改变为经营性用房的，除遵守法律、法规以及管理规约外，应当经有利害关系的业主一致同意。
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快速解决“房产纠纷”问题
实习离职被要求找家长属于什么行为
[律师回复] 解析：
依据关于个人隐私权防护的核心准则，一旦员工终止与其雇主的劳动合同，那么该企业再向其父母发出访谈电话通常被视为是侵害隐私权的不当行径。
隐私权无疑属于每个人应有的最基本权利，它涵盖了对于个人信息保密以及享有个人生活空间的自由等多个方面。
企业并没有权力在未得到明确批准的前提下，擅自向员工的父母泄露任何个人资料或者进行不必要的联络。
这样的行为极有可能对个人隐私造成严重侵犯，同时也会给到当事人及其家人带来负面且深远的影响。
若您认为贵司的行为已经超出了合理范围，对您的隐私权构成了实质性的侵犯，那么您完全有权考虑寻求法律援助或者向相关监管部门提出正式投诉。
保护自身的隐私权、维护个人尊严以及合法权益，这是至关重要的。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
依据关于个人隐私权防护的核心准则，一旦员工终止与其雇主的劳动合同，那么该企业再向其父母发出访谈电话通常被视为是侵害隐私权的不当行径。
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企业并没有权力在未得到明确批准的前提下，擅自向员工的父母泄露任何个人资料或者进行不必要的联络。
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开庭判了实刑但是叫我先回家合法吗
[律师回复] 解析：
被采取保释候审仅仅是整个刑事诉讼过程中所实施的一项强制性措施，不意味着案件已圆满结束且不会面临刑事处罚。
至于是否会遭受监禁惩罚，还需由司法机构在进一步审理之后作出裁决方能得知。
然而，根据保释候审的相关规定，能够获得保释候审的通常都是犯罪情节相对轻微者，因此其所面临的判决结果也将较为宽大。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
被采取保释候审仅仅是整个刑事诉讼过程中所实施的一项强制性措施，不意味着案件已圆满结束且不会面临刑事处罚。
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然而，根据保释候审的相关规定，能够获得保释候审的通常都是犯罪情节相对轻微者，因此其所面临的判决结果也将较为宽大。
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对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。
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您的案件适用程序已变更是什么意思
[律师回复] 解析：
在司法实践中，简易程序仅适用于那些证据确凿、犯罪情节轻微且公诉方、辩护人以及审判人员对于所提出的诉讼请求并无异议，同时被告人亦完全承认自身罪责的确凿无误的案件。
然而需要注意的是，这种简化程序绝不能随意进行扩大适用，以避免造成误判或者滥用法律的情况发生。
若在审理过程中发现案件并不符合采用简易程序的条件，应当立即采取相应措施予以纠正，确保案件审理的公正性和准确性。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百九十八条
适用简易程序审理案件，在法庭审理过程中，有下列情形之一的，应当转为普通程序审理：
（一）被告人的行为可能不构成犯罪的；
（二）被告人可能不负刑事责任的：
（三）被告人当庭对起诉指控的事实予以否认的：
（四）事实不清，证据不足的；
（五）不应当或者不宜适用简易程序的其他情形。
在司法实践中，简易程序仅适用于那些证据确凿、犯罪情节轻微且公诉方、辩护人以及审判人员对于所提出的诉讼请求并无异议，同时被告人亦完全承认自身罪责的确凿无误的案件。
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