基本上证据对自己都不利，因为刚出生社会，才十八岁

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[律师回复] 您好我正在查看您的问题

[律师回复] 解析：
关于退赔方面并无特殊规定，涉案人员在任何时间均可选择进行退赔。
而对于是否需要退还涉及帮信罪的赃款，通常是依据其所获犯罪收益的非法性与严重性来确定的。
就帮信罪而言，若选择归还赃款，将有望被适度减轻惩罚，甚至在情节并非特别严重的情况下，最高可免于承担刑事责任。
本罪行为人将面临着包括三年以下有期徒刑、拘役或者罚金等在内的多种刑罚方式。
然而在具备退赃意愿且实际行动的前提下，相关刑罚可能会得以相应减轻乃至部分排除。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
凡是能够证实犯罪行为实际存在的，与案件相关的证据都应当归类为本罪的证据。
对于开设赌场罪这一罪名而言，所需要的证据包括但不限于以下几类：
1.只要是与案件事实密切相关，且能够证明犯罪事实真实发生的证据，皆应视为本罪的证据范畴。
2.例如，物证、书证、证人证言、被害人陈述、犯罪嫌疑人、被告人的供述和辩解、鉴定意见、勘验、检查、辨认、侦查实验等各类笔录以及视听资料、电子数据等，都可以作为证明本罪的有力证据。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
1.在案发现场发现的饮料瓶子、水杯、针管子，甚至是装着酒水的酒瓶以及酒杯等相关物品，都属于重要的物证范畴。
2.而对于受害者所做的陈述，则是最有力的直接证据，能够有力地证明强奸行为确实曾经发生过。
3.同时，如果能够找到证明性行为确实发生过的场所物品类证据，例如在现场留下了嫌疑人或受害者的精斑、血迹、毛发或者体液混合物的避孕套、床单、被套、枕巾、枕套、纸巾等物品，那么这些也将成为非常关键的证据。
4.此外，犯罪嫌疑人的供词和辩护也是非常重要的证据之一。
法律依据：
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
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（一）物证；
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（二）书证；
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（三）证人证言；
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（四）被害人陈述；
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（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
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（六）鉴定意见；
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（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
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（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。

[律师回复] 解析：
关于加班费之基准金额的确定方法如下所述，但应严格遵守各地法规中对最低工资额度的明确规定。
若用人机构因实际运营需求而安排员工在正常工作日以外进行工作，那么其所应支付的薪资标准应按照以下公式计算，即劳动者每日基本工资=加班费计算基准金额÷21.75；
另悉，劳动者每小时基本工资=加班费计算基准金额÷(21.75×8)。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 解析：
若员工存在严重违反用人机构规章制度的情形，企业有权据此作出解雇决定；
同时，若该名职工在入职时故意隐匿法定代表人身份的行为不符合公司制定的岗位任职资格，并且此种行为已对公司造成实质性不利影响，企业也可依据事实情况依法解除双方之间的劳动合同关系。
关于劳动者如实告知义务的具体内容，通常应理解为与劳动合同履行过程中密切相关的信息，主要涵盖了劳动者的专业技能、工作经验、教育背景以及身体健康状况等方面；
然而，对于劳动者的婚姻生育状况，一般会被视为个人隐私范畴，不在如实告知义务的范围之内。
法律依据：
《劳动合同法》第三条
【基本原则】订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

[律师回复] 解析：
通过运用平台存在的漏洞进行谋取经济利益，已然涉及到了盗窃犯罪、侵占财产的罪行，以及非法获取计算机信息系统数据等严重犯罪行为。
这不符合我中华人民共和国刑法所设定的相关法律条款。
对于此类行为，根据司法解释和刑法条款规定，其累计违法所得达一万元人民币，便可被视为刑事犯罪；
一旦违法所得达到十万元人民币，则将面临更为严厉的刑罚，包括三年至十年不等的有期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
涉及到未满十八岁者参与聚众斗殴的行为，若构成犯罪，量刑标准需参照如下依据进行粗略分析：
首先，如该涉案未成年人为未达到法定成年年龄（即不满十六周岁），根据现行法律规定，无需承担刑事责任。
其次，针对已达到法定成年年龄（即已满十六周岁）的涉案青少年，若被确认为首要分子或其他积极参与者，将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的处罚；
若情节严重，并被认定为首要分子或其他积极参与者，则可能面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百九十二条
聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：
（一）多次聚众斗殴的；
（二）聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的；
（三）在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的；
（四）持械聚众斗殴的。
聚众斗殴，致人重伤、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于因死亡事件引发的赔偿事宜，其具体的赔偿标准如下所示：
首先，关于死亡赔偿金部分，应根据受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民纯收入为基准，按照20年的期限进行计算。
然而，对于60周岁及以上的受害者而言，年龄每增长1岁，其应得的赔偿金额将相应地减少1年；
而对于75周岁及以上的受害者来说，则仅需按照5年的期限来计算。
其次，关于丧葬费用方面，应按照受诉法院所在地的上一年度职工月平均工资作为参考依据，以六个月的总金额为准进行计算。
再者，关于被抚养人生活费用部分，应参照受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均消费性支出以及农村居民人均生活消费性支出的标准，对被抚养人的情况进行具体分析。
若被抚养人为未成年人，则应计算至其18周岁为止；
若被抚养人为60周岁及以上的老年人，则年龄每增长1岁，其应得的赔偿金额将相应地减少1年；
而对于75周岁及以上的老年人来说，则仅需按照5年的期限来计算。
最后，除了上述三项主要的赔偿项目外，还可能涉及到其他赔偿项目，如医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费以及精神损害抚慰金等。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条
受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

[律师回复] 解析：
在签署空白劳动合同时，为保护自身权益而保留相关证据的方式有很多种：
首先，可以在签署过程中进行全程录音或录像，以确保记录整个签约过程；
其次，劳动者可向用人单位提出需求，让其交付一份已经填好内容的空白劳动合同样本，以便日后进行核对和审查；
此外，还可以请求同单位内的其他劳动者共同作为见证人，以增强证据的可信度；
最后，如果证据由用人单位掌控和管理，那么用人单位就需要承担起举证责任。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条
发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

[律师回复] 解析：
在某些特定情况下，即使当事人对其所参与的网络犯罪行为毫不知情，若其为该等犯罪活动提供了实质性的协助和支持，无论是出于自愿还是无意之中，司法系统均有权依法追究其刑事责任。
然而，对于此类案件处理结果如何，即究竟是予以不起诉处理，抑或是判处相应刑罚，则需根据实际情况进行综合评估与判断。
在此过程中，我们必须明确认识到，“帮信罪”的认定并不仅仅取决于犯罪分子是否从中获取了经济利益，同时也需要考虑其涉及的资金流动规模。
因此，即便本案中的当事人并未从犯罪活动中获得任何直接收益，但倘若其涉案金额巨大，同样无法逃脱刑事处罚的法律制裁。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1.若帮信罪涉及到的资金总额达到了80万元人民币及以上，便已经属于中国刑法界定的支付结算金额二十万元以上的范畴，按照相关司法规定，将会被处以三年以下有期徒刑或拘役，并且可能会面临罚金的处罚。
2.根据中国现行法律法规，如果明知他人正在利用信息网络进行犯罪活动，却仍然为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者是提供广告推广、支付结算等方面的协助，且情节较为严重者，将被判处三年以下有期徒刑或拘役，并处以罚金。
对于单位犯下此类罪行的情况，则会对该单位施加罚款的惩罚，同时也会对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人，依据第一款的规定进行相应的处罚。
在存在上述两种行为的同时，还涉嫌构成其他犯罪的，那么就需要按照处罚较重的那一项来确定最终的罪名与刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在判定是否实施罚款处罚时，应当视具体案件情节而定罚金金额。
目前，关于罚款处罚的标准主要有如下三类：
1、未明确规定具体金额的情况下，最低罚金金额不得少于人民币1,000元；
2、对于特定金额范围有所规定；
3、基于违法所得或者犯罪数额为基准，按一定比例或倍数进行罚款处罚。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据中国山东地区的法律规定，如若不能满足缓刑相关条件，则无法得到缓刑判决。
缓刑的适用需符合以下几点要求：
1、被判处的是拘役或者三年以下有期徒刑且犯罪情节较为轻微；
2、具备真诚悔罪的表现；
3、不存在再次触犯刑法的潜在风险；
4、宣告缓刑不会对其所生活的社区带来显著的不良影响；
5、对于未满十八周岁、处在孕期以及已满七十五周岁的人员，应当获得缓刑宣告。
而针对帮信罪的处罚，通常由法院裁定处以三年以下有期徒刑、拘役形式的惩罚，或者科处罚金。
如若行为人在构成帮信罪的同时还涉及到其他犯罪行为，将依据更为严重的处罚规定进行定罪量刑。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
若涉嫌犯有帮助信息网络犯罪活动罪并在此过程中获取了5万元的利益，通常会面临三年以下有期徒刑、拘留或者罚款的处罚，具体量刑依据包括但不限于下列条款内容：
首先，支付结算金额若是在20万元及以上；
其次，通过投放广告等方式提供资助资金超过5万元；
然后，违法所得达到1万元及以上；
第四，对三个及以上对象提供了帮助行为；
第五，两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚，并且再次参与到帮助信息网络犯罪活动之中；
第六，被帮助对象所实施的犯罪行为导致了严重的后果；
第七，收购、出售、租赁信用卡、银行账户、非银行支付账户、具备支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书数量超过5张(个)；
第八，收购、出售、租赁他人手机卡、流量卡、物联网卡数量超过20张；
最后，其他情节严重的情况。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
犯下诈骗和勒索公共或私人财物之罪行者，其行为涉及金额较大或实施次数较多时，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制之惩戒，同时还须接受罚金的惩罚；
然而，如果行为所涉金额巨大或者存在其他严重情节，将被判刑三年以上、十年以下有期徒刑，并且必须承担罚金责任；
而当金额达到特别巨额或者存在更为严重的情节时，将会面临长达十年以上的有期徒刑以及与此相应的罚金处分。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
在安全生产方面，相关法律规定了从业者享有的诸多权益，具体如下：
首先是关于安全生产信息的知情权，其次是有权获得经过国家严格检测且达到国家标准要求的职业劳动防护装备，再者就是有权对安全生产相关事项进行批判以及提出建设性建议，最后还享有对于违规指挥行动的否定权力以及采取紧急避险措施的权限。
此外，在生产安全事故发生以后，员工还应享受及时的抢救与医疗治疗服务，同时也能得到工伤保险赔偿。
而作为员工，在安全生产过程中的责任和义务也是不可忽视的，具体包括以下几个方面：
第一，在实际操作过程中必须严格遵守所在企业的安全生产规章制度和操作规程，服从企业的管理，严禁任何形式的违规行为；
第二，接受企业提供的安全生产教育和培训，努力学习并掌握本职工作所需的安全生产知识；
第三，如若发现任何可能导致事故的隐患，应立即向企业的安全生产管理人员或者主要负责人汇报；
第四，正确使用和佩戴劳动防护用品。
法律依据：
《安全生产法》第四十九条
生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；
生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。
矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位应当加强对施工项目的安全管理，不得倒卖、出租、出借、挂靠或者以其他形式非法转让施工资质，不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人，不得将工程分包给不具备相应资质条件的单位。