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未成年打架被成年人举报，孩子会留案底吗?
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举报未成年人打工怎么举报？
向当地的劳动监察部门举报。《劳动法》规定禁止劳动单位雇佣未满16岁的未成年人。就算家长同意了，用人单位也不能随意的录用。如果录用被发现了，按照一人一个月5000元进行罚款。
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婚姻家庭邦信流水（500w），获利（800元）取现7000，目前被拘留了
受害人报警（8万） 才被带走的 （被拘留13天了）
[律师回复] 您好，建议委托专业律师介入处理
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快速解决“诉讼仲裁”问题
您好，我想咨询下，我弟弟偷了别人的2000块钱，被拘留了半个月，出来后取保候审了，过来一个星期又被告知在法院开庭，为什么还要开庭啊
[律师回复] 你好，关于你的问题我们可以帮忙解决
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因集团公司内部调动原子公司要先提交离职申请，新子公司才能面试。原子公司离职申请离职日期为2月底，一直没批准，一直在上班。同时新子公司流程走完薪资下来不是很满意，想留任原子公司。但原子公司又在6月初批了之前提交的离职申请，咨询一下此离职申请是否无效，视为继续履行劳动合同。我可不可以继续留下工作？公司不能强制我离职，强制我办理离职手续是否要赔偿N+1？
[律师回复] 您好，正在查看您的问题，请稍等！
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怎么举报未成年工，在哪举报？
用人单位非法使用未成年人，任何人都可以向用人单位所在地的劳动行政部门检举和控告。只要发现单位雇用未成年人的可以直接到劳动部门去投诉，单位将会受到很严重的处罚，在劳动法中未成人是不能参加工作的，但是如果真的要雇用未成人的话就必须到劳动部门去登记，未成年人也必须持未成年工登记证才能上岗。
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劳动纠纷
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到底该怎样举报价格欺诈？
①欺骗消费者，消费者可以到工商局、消费者协议进行举报，要求追究商家的法律责任;②根据刑法规定，如果情节严重已构成刑事犯罪，可以直接报警;③可以直接拨打消费者投诉电话12315，维护自己利益。
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损害赔偿你好，有人在表白墙冒充我的室友（未指名道姓）吐槽有个人打电话吵，还脚臭，我感觉是在说我，可以要求警察调查吗
[律师回复] 您好 您可以描述一下目前什么情况
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如何举报公司使用未成年工？
其实尽管在法律严格的保护未成年人的基础上仍然有很多单位在背地里为了节省雇佣成本而招了很多的未成年工，此时如果有热心的公民发现这种违法情况就应该马上举报，而正确的举报方式就是到人力资源或者社会保障部门进行检举。下面来看看具体的内容。
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劳动纠纷你好，请问我老板把我微信删了二十几天没工资我在群里跟他要，然后说一些不好的事实会被起诉拘留吗
[律师回复] 你好，在的，马上为您接入解答。s
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快速解决“刑事辩护”问题
你好请问 未签订劳动合同是按第二个月以后开始双倍还是第一个月也算在里面
[律师回复] 根据《劳动合同法》第八十二条第一款规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。二倍工资从建立劳动关系满一个月后的次日起开始起算，最长期限不超过十一个月。
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夫妻打架报警会有案底吗
夫妻打架报警是不会有案底的。家暴立案的三个条件有第一家暴行为为会让相关人员受到伤害，冷暴力不属于家暴。第二实施家暴行为的人导致了他人受到伤害。最后，如果在遭受家暴以后，当事人想要离婚的话，可以直接进行诉讼离婚。
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