能否帮助我打交通肇事官司

[律师回复] 老板您好 您是有欠款问题需要解决是吗

[律师回复] 您好，具体情况您可以和我详细说一下

[律师回复] 你好，欢迎咨询法律问题S

[律师回复] 你好，这边法律问题是纠纷吗，不合理可以起诉

[律师回复] 你好，现在公安机关认定你的金额是多少

[律师回复] 您好，很高兴为你解答问题

[律师回复] 你好，尽量争取无罪辩护

[律师回复] 根据具体情况，不一样的。

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的

[律师回复] 现在你们这边是被警察抓了吗还是怎么回事？

[律师回复] 您好  尽快赶紧报警处理

[律师回复] 两万是从其他账户转过来的还是你信用卡套现取出来的？

[律师回复] 根据责任认定处理，建议委托我们专业律师处理

[律师回复] 这种做法不太合理。

根据劳动法规定，劳动者加班，用人单位应当支付加班费。将加班时间记为工时，只能用于请假抵扣，而不是直接给予相应的劳动报酬，不符合劳动者获得合理报酬的原则。

不过，如果教师事先知晓并同意了这种安排，那么在一定程度上可以视为双方达成了某种特殊的约定。但从法律规范和公平合理的角度来看，加班工作应当获得相应的经济补偿。

[律师回复] 你好，我正在查看你的问题

[律师回复] 你好可以介绍具体情况吗

[律师回复] 你好，可以详细沟通分析

[律师回复] 您好您可以详细描述一下您的案件情况

[律师回复] 可以委托律师处理的，

[律师回复] 明知发生交通事故，交通事故当事人驾车或弃车逃离事故现场。
交通事故当事人认为自己对事故没有责任，驾车驶离事故现场。
交通事故当事人有酒后和无证驾车等嫌疑，报案后不履行现场听候处理义务，弃车离开事故现场后又返回。
交通事故当事人虽将伤者送到医院，但未报案且无故离开医院；或虽将伤者送到医院，但给伤者或家属留下假姓名、假地址、假联系方式后离开医院。
交通事故当事人接受调查期间逃匿。
交通事故当事人离开现场且不承认曾发生交通事故，但有证据证明其应知道发生交通事故。