这申请强制执行的费用事儿。你看,就好比有个员工和公司闹纠纷,员工觉得自己权益受损,要去申请强制执行。那这申请强制执行的费用,通常就由那个被执行人(也就是公司)来承担。就好像公司欠了员工钱,这还钱的事儿得公司来出这个费用。
而且,在执行过程中,申请执行人(就是员工)压根就不用提前掏这钱。执行法院,会等把被执行人的财产给执行到位了之后,从那执行款里把执行费用给扣除掉。这就相当于执行法院帮着员工把钱给要回来,顺便把该扣的费用也给扣了。
不过,这里面有个得注意的地方。要是执行申请被员工撤回,或者是执行和解这类情况,导致执行程序终结了,那这执行费用可能就得根据实际的执行情况,由员工和公司双方来分担。就好像一开始说好公司还钱,结果中途又变了,那这费用就得双方一起商量着来出。
总之,一般的原则就是“谁败诉谁承担”,这样就能保证员工能够顺利地通过法律手段来维护自己的合法权益,就不会因为费用的事儿而被卡住。