律图审稿专业委员会3轮严审

之前和一家培训机构签了一份培训协议,交了部分培训费,未交完。后来不打算培训了,对方还要退换我部分钱,对方说我们属于合同终止,需要退换合同,请问我需要退还合同嘛?

4.3k浏览 匿名 2018-03-22 广东深圳
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之前和一家培训机构签了一份培训协议,交了部分培训费,未交完。后来不打算培训了,对
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培训机构怎么交五险一金
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与培训机构怎么交五险一金相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
交通肇事轻伤构成危险驾驶罪吗
[律师回复] 解析:
根据现行法律法规,若因交通肇事导致受害人仅受轻伤且不涉及其他违法犯罪行为,则行为人通常无需承担刑事责任。
然而,如行为人处于醉酒状态下驾车发生轻伤他人的事故,其就有可能被视为涉嫌构成危险驾驶罪。
具体来说,根据相关法律规定,驾驶员在道路上行驶机动车辆时,倘若其体内酒精浓度达到或超过每百毫升血液中含80毫克酒精的标准,即可被认定为醉酒驾驶机动车,并将面临以危险驾驶罪进行定罪量刑的严厉惩罚。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;
造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条
因道路交通事故造成下列财产损失,当事人请求侵权人赔偿的,人民法院应予支持:
(一)维修被损坏车辆所支出的费用、车辆所载物品的损失、车辆施救费用;
(二)因车辆灭失或者无法修复,为购买价值相当的车辆重置费用;
(三)依法从事经营性活动的车辆,因无法从事相应经营活动所产生的合理停运损失;
(四)因无法继续使用,替代性交通工具的合理费用。
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被培训机构骗了培训贷款第三方怎么处理
贷款对于我们大家并不陌生,贷款有很多的方式,在培训机构的时候是需要有培训贷款。如果贷款被被培训机构骗了的话我们首需要报警处理,然后警方会按照诈骗进行处理,有的时候是需要法院进行处理的,我们需要准备好相应的证据。
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无培训协议员工要给培训费吗
用人单位出资对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果试用期满,在合同期内,则用人单位可以要求劳动者支付该项培训费用,具体支付方法是:约定服务期的按服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;没有约定合同期的,按5年服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付。”
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劳动纠纷
盗窃罪多久处理完毕判决
[律师回复] 解析:
关于盗窃罪的处理及判决时间,需依具体案情而定。
一般而言,盗窃罪的审判周期大约在两个月至六个月之间。
《中华人民共和国刑事诉讼法》对此有明确规定,即人民法院审理公诉案件的期限应自受理之日起两个月内做出判决,最晚不超过三个月。
如涉及可能被判处死刑或附带民事诉讼的案件,则需经过上级人民法院批准,可适当延长三个月的审判期限。
此外,根据相关法律法规,盗窃公私财物价值达到一千元至三千元以上、三万元至十万元以上以及三十万元至五十万元以上的,应当分别被认定为刑法规定的“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
根据这些标准,盗窃数额较大者将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需承担罚金;
数额巨大或存在其他严重情节者,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
而数额特别巨大或具有其他特别严重情节者,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并处罚金或没收财产。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百零八条
人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。
对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;
因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。
人民法院改变管辖的案件,从改变后的人民法院收到案件之日起计算审理期限。
人民检察院补充侦查的案件,补充侦查完毕移送人民法院后,人民法院重新计算审理期限。
《刑法》第二百六十四条盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
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无培训协议员工是否需要支付培训费
《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》,其中规定:“用人单位出资对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果在试用期内,则用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用。
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劳动纠纷
敲诈勒索罪主客观构成要件是怎样的
[律师回复] 解析:
敲诈勒索罪,该种犯罪所具备的各组成部分及其要素为:
第一,本罪之犯罪主体应当为一般犯罪主体;
第二,本罪侵害的客体乃广大公民的人身权益以及公共财产和私人财产的所有权益;
第三,从客观方面来看,本罪之行为人所实施的行为主要表现为其以胁迫、恐吓等手法压迫他人,强迫他人交出财物;
最后,从主观方面来看,本罪之行为人必须是出于直接故意,并且具有非法占有他人财物的明确意图。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十四条
敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理敲诈勒索刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
敲诈勒索公私财物价值二千元至五千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百七十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
快速解决“刑事辩护”问题
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贪污受贿罪构成要件有几个
[律师回复] 解析:
贪污罪的构成元素详细如下:
第一,所谓客体要件,即犯罪所涉及到的客观事物以及其所侵害的对象。
该罪名所侵犯的客体颇为复杂,主要是国家机关、国有企业、政府机关等单位以及人民团体的日常管理运作,其次则是涉及到国家公务员职位行为的廉洁性。
第二,关于客观要件,指的是嫌疑人或被告人在实际行动中的具体情况和做法。
本罪行在这方面有明确规定,行为人须具备利用其职务上的便利条件,向特定人士提出索求财物的要求,或者接受他们提供的财物后为他们提供某种利益。
第三,主体要件中,本罪的核心在于其犯罪主体必须是具有法定身份的人群。
根据法律规定,这些人应当是国家公务人员,此外还包括了所有依法定程序被认定为国家公务人员的人和那些尚未正式确定为国家公务人员但已经被预设为国家公务人员的人。
最后,关于主观要件,本罪的成立需要行为人有故意的心理状态。
只有当行为人是出于故意而实施的贪污犯罪行为时,才能构成贪污罪,而过失行为并不符合本罪的构成要素。
法律依据:
《刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,以受贿论处。
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签完劳动合同培训期间可以辞职吗?
签完劳动合同培训期间可以辞职的。在我国的劳动合同解除的规定中,如果是劳动者正常跟公司提出离职,最起码都要提前一个月跟用人单位打招呼的,就是说员工再怎么不愿意,理论上也得坚持够一个月才行了。如果有约定服务期的话,过了服务期才能辞职。
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劳动纠纷
构成信用卡诈骗罪的金额要达到多少
[律师回复] 解析:
根据《刑法》的相关规定,涉及信用卡诈骗行为时,其犯罪金额的具体判断标准如下所述:
首先,如果涉案金额在五千元人民币以上且不超过五万元人民币之间的,应当被认定为数额较大;
其次,如果涉案金额在五万元人民币以上且不足五十万元人民币之间的,应当被认定为数额巨大;
最后,如果涉案金额在五十万元人民币及以上的,应当被认定为数额特别巨大。
法律依据:
《刑法》第一百九十六条
有下列情形之一,进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产:
(一)使用伪造的信用卡,或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的;
(二)使用作废的信用卡的;
(三)冒用他人信用卡的;
(四)恶意透支的。
前款所称恶意透支,是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。
盗窃信用卡并使用的,依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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挪用资金罪怎么构成的
[律师回复] 解析:
关于挪用资金罪的构成要素包括以下几个方面:
首先,从客观的角度来看,该犯罪主要表现为行为人借助于其职务上所拥有的权力和便利条件,私自挪用自家单位的资金以供自己私人使用或借予他人,且这一行为涉及到的金额必须达到一定程度,并且已经超过了三个月的期限仍未归还;
其次,从侵犯的客体来看,该犯罪直接损害的是公司、企业或者其他单位对资金的使用权以及收益权;
再次,从犯罪的主体来看,它属于特殊类型的犯罪主体,仅限于公司、企业或者其他单位的工作人员;
最后,从犯罪的主观方面来看,行为人在实施此种行为时,其心理状态只能是故意为之。
法律依据:
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
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