职务侵占罪中数额特别巨大如何量刑

1.职务侵占罪要是数额特别巨大，会面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还要处罚金。
2.按司法解释，侵占数额达1000万元以上算“数额特别巨大”。这罪就是单位人员利用职务便利，把单位财物非法据为己有。
3.司法实践里，量刑要综合很多情况。积极退赃、如实交代的，可能从轻；拒不认罪、隐匿财物的，可能加重处罚。

结论：
职务侵占数额1000万元以上属“数额特别巨大”，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金，司法实践量刑会综合多种因素考量。
法律解析：
职务侵占罪是公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有的犯罪行为。当职务侵占数额达到1000万元以上，就属于“数额特别巨大”的情形，依法会面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还要处罚金。不过在实际量刑时，并非仅依据数额。犯罪情节轻重很关键，比如侵占资金的用途；退赃退赔情况也很重要，积极退赃表明悔罪态度；还有是否有自首立功等从轻减轻情节。要是犯罪嫌疑人积极退赃并如实供述，在量刑上就有机会从轻；要是拒不认罪、隐匿财物，只会让刑罚加重。法律公平且严谨，每一个细节都影响着最终的裁决。如果大家对职务侵占罪或其他法律问题有疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获得准确、详细的解答。

职务侵占罪中数额特别巨大的量刑规定及相关情况需全面看待。对于达到1000万元以上的职务侵占认定为数额特别巨大，会面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑并处罚金。

针对该罪，有如下措施和建议：
1.单位方面，应建立健全完善的财务管理制度和监督机制，加强对财物管理流程的规范，定期审计账目，防止内部人员利用职务便利侵占财物。

2.司法层面，在具体量刑时，需精准权衡犯罪情节、退赃退赔、自首立功等多种因素，确保罪责刑相适应。对于积极退赃、如实供述的犯罪嫌疑人依法从轻处罚，体现法律的宽容与引导作用；对拒不认罪、隐匿财物等恶劣行为，严格依法加重刑罚，维护法律权威。

3.社会宣传上，加强对职务侵占罪等经济犯罪的法律宣传教育，提升企业人员的法律意识，从源头上减少此类犯罪的发生。

法律分析：
（1）职务侵占罪中数额特别巨大的量刑明确为十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金，这里的数额特别巨大通常指1000万元以上。这体现了法律对严重侵害单位财产行为的严厉惩处。
（2）该罪的构成强调单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，重点在于利用职务之便这一行为特征。
（3）司法实践中的量刑是综合多方面因素的，积极退赃、如实供述等从轻情节，能让犯罪嫌疑人在量刑上获得从宽处理；而拒不认罪、隐匿财物等恶劣情节则会导致刑罚加重。这促使犯罪嫌疑人积极配合司法程序，争取从轻处罚。

提醒：
单位要做好财物管理与监督，防止职务侵占行为发生。涉嫌职务侵占罪的人员，应积极退赃、如实交代，争取有利量刑。