针对执行判决、裁定失职罪最少判几年

1.执行判决、裁定失职罪性质恶劣，司法工作人员本应公正执行判决、裁定，其严重不负责任不依法履职，损害当事人及他人利益，破坏司法公正与权威。
2.对于该罪量刑，法律规定致使当事人或其他人利益遭受重大损失的，处五年以下有期徒刑或拘役；致使利益遭受特别重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑。虽存在判处拘役的情况，但不能绝对说最少判拘役，需依据具体犯罪情节、损失程度等综合判定。
3.为避免此类犯罪发生，司法机关应加强对工作人员的教育和培训，提高其责任意识和业务能力。同时，建立健全监督机制，对执行过程进行严格监督，一旦发现失职行为严肃处理。

法律分析：
（1）执行判决、裁定失职罪的主体是司法工作人员，这明确了该罪名的适用对象范围，即特定职业群体在执行判决、裁定活动中才可能触犯此罪。
（2）该罪的关键在于司法工作人员严重不负责任，不依法采取诉讼保全措施或者不履行法定执行职责。这种失职行为直接导致当事人或其他人利益受损。
（3）依据危害程度量刑，致使利益遭受重大损失的，处五年以下有期徒刑或拘役；致使利益遭受特别重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，体现了罪责刑相适应原则。

提醒：
司法工作人员在执行判决、裁定活动中务必认真履行职责，避免因失职触犯此罪。当事人若认为司法执行人员存在失职行为，可咨询法律专业人士进一步分析。

结论：
执行判决、裁定失职罪最少判拘役。
法律解析：
执行判决、裁定失职罪是司法工作人员在执行判决、裁定活动中，因严重不负责任，不依法采取诉讼保全措施、不履行法定执行职责，使当事人或其他人利益遭受重大损失的行为。依据法律规定，此罪若致使当事人或其他人利益遭受重大损失，会处五年以下有期徒刑或拘役；若致使当事人或其他人利益遭受特别重大损失，处五年以上十年以下有期徒刑。从刑罚规定来看，在所有可能的量刑中，拘役是最轻的处罚，所以执行判决、裁定失职罪最少判拘役。如果对执行判决、裁定失职罪相关法律问题存在疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获取更精准的法律建议和帮助。

（一）对于司法工作人员而言，在执行判决、裁定活动中，要保持高度的责任心，严格依法采取诉讼保全措施，切实履行法定执行职责，避免因自身的失职行为导致当事人或其他人利益受损。
（二）司法机关应加强对执行人员的监督和管理，建立健全监督机制，定期对执行工作进行检查和评估，及时发现和纠正失职行为。
（三）对于当事人或其他人，如果发现司法工作人员在执行过程中存在失职行为，可通过合法途径进行申诉和举报，维护自身的合法权益。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百九十九条第三款规定，在执行判决、裁定活动中，严重不负责任或者滥用职权，不依法采取诉讼保全措施、不履行法定执行职责，或者违法采取诉讼保全措施、强制执行措施，致使当事人或者其他人的利益遭受重大损失的，处五年以下有期徒刑或者拘役；致使当事人或者其他人的利益遭受特别重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑。