(一)有固定收入者,需保留好劳动合同、工资单、收入减少证明等证据,按实际减少的收入计算误工费。比如月工资10000元,误工3个月且单位证明停发工资,误工费就是30000元。
(二)无固定收入者,能证明最近三年平均收入的,按此计算;不能证明的,参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
(三)计算期限从事故发生日起至恢复工作或定残日止。
(四)主张误工费时一定要准备好相关误工证据,不然可能不被法院支持。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。