(一)对于单位而言,要建立健全内部监督制度,对资金使用进行严格审批和监管,定期开展财务审计,及时发现资金异常流动情况。
(二)加强对员工的法律培训,提高员工法律意识,让员工清楚认识到挪用资金行为的违法性和后果。
(三)当发现有挪用资金行为时,单位应及时收集相关证据,向司法机关报案,配合调查。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。