职务侵占75万有什么处罚

法律分析：
（1）职务侵占75万认定为数额较大，按照法律规定，实施该行为的公司、企业或其他单位工作人员，会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。
（2）法院量刑并非仅依据侵占数额，还会综合考虑多方面因素。犯罪动机和手段反映了行为人的主观恶性和行为的恶劣程度。
（3）退赃退赔情况和是否取得单位谅解对量刑影响较大。积极退赃退赔、获得单位谅解，可能会酌情从宽处理。
（4）行为人具有自首、立功等情节，依法可从轻或减轻处罚。

提醒：若涉及职务侵占案件，应及时委托律师，不同案件情况复杂，律师可根据具体情况提供专业法律帮助和辩护。

（一）如果涉及职务侵占75万，要积极配合司法机关调查，如实陈述案件事实。
（二）尽快退还侵占的财物，争取退赃退赔，这在量刑时会被考虑。
（三）尝试与单位沟通，诚恳道歉，争取获得单位的谅解书。
（四）若有自首、立功等情节，主动向司法机关说明。
（五）第一时间委托专业律师，让律师了解案件详情，为自己提供法律帮助和进行有效辩护。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.职务侵占75万属数额较大情形。公司等单位人员利用职务之便，非法占有本单位财物数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还会判处罚金。
2.法院量刑会考虑多因素，像犯罪动机、手段、退赃及单位谅解情况等。
3.有自首、立功情节，能从轻或减轻处罚；积极退赃获谅解，可能酌情从宽。
4.建议尽早委托律师，律师可了解案情并提供辩护。

结论：
职务侵占75万属于数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会综合多方面因素考量。
法律解析：
根据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的构成职务侵占罪，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。职务侵占75万已达数额较大标准。不过法院量刑并非只看侵占数额，犯罪动机、手段、退赃退赔情况、是否取得单位谅解等都是重要考量因素。像有自首、立功情节，可从轻或减轻处罚；积极退赃退赔并获单位谅解，也可能酌情从宽。若遇到此类职务侵占相关法律问题，建议及时委托专业律师。律师能深入了解案件具体情况，为当事人提供精准法律帮助和有效辩护。