起诉离婚期间，工资是否属于共同财产

法律分析：
（1）起诉离婚期间，只要婚姻关系尚未解除，工资通常属于夫妻共同财产。因为在婚姻关系存续期间，工资、奖金、劳务报酬等财产若无特别约定，都为夫妻共同所有。
（2）即便处于起诉离婚阶段，只要未完成离婚手续，婚姻关系就仍然存续，此时一方获得的工资也遵循夫妻共同财产的规定。
（3）若夫妻双方签订了书面财产协议，明确约定婚姻关系存续期间所得财产归各自所有，那么在此期间的工资就不属于共同财产，而是归获得工资的一方个人所有。

提醒：起诉离婚期间工资是否为共同财产需看有无财产协议约定，不同情况处理方式不同，建议咨询专业意见分析。

（一）若没有签订书面财产协议，起诉离婚期间工资属于夫妻共同财产，双方对该工资都有平等的处理权，在离婚分割财产时通常会进行合理分配。
（二）若签订了书面财产协议，明确约定婚姻关系存续期间所得财产归各自所有，那么起诉离婚期间一方的工资就按照协议约定，属于个人财产，离婚时无需进行分割。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十五条规定，男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的，适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有法律约束力。

1.起诉离婚期间，工资通常算夫妻共同财产。婚姻存续时，工资、奖金等收入若无特别约定，都归夫妻共有。
2.起诉离婚未办完手续，婚姻关系仍存在，期间一方的工资仍适用共同财产规定。
3.若夫妻签了书面财产协议，约定财产归各自所有，那工资就不算共同财产。

结论：
起诉离婚期间，若无特别约定，工资属于夫妻共同财产；若有书面财产协议约定财产归各自所有，则工资不属于共同财产。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》规定，在婚姻关系存续期间，夫妻双方所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，若无特别约定，都归夫妻共同所有。起诉离婚但尚未完成离婚手续时，婚姻关系仍然存续，所以此期间一方获得的工资通常适用夫妻共同财产的规定。然而，如果夫妻双方签订了书面财产协议，明确约定婚姻关系存续期间所得财产归各自所有，那么工资就会按照协议约定处理，不属于共同财产。

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